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普通の成長では満足できない学生募集!

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on 2024/09/25

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普通の成長では満足できない学生募集!

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須藤 舞奈

君の可能性を信じない会社なんて、クソくらえ。 人が持つ可能性は無限大。 私達は、関わる全ての人の可能性を信じ、形に変えていくことを誓っています。 共に未来を創り出す同志として、君の可能性に全力で向き合います。

【若手幹部社員インタビュー】新卒1年目で事業責任者!?若くして会社の中核を担える「エコライフ」の魅力とは?

須藤 舞奈さんのストーリー

櫻井 陸

口だけ達者、実行不全なかっこ悪い男にはなりたくないと心で決めてました。 常に追求してきた美学は、「憧れられるかっこいい大人になる」です。

三橋 亮輔

新卒1年目から、最年少マネージャーとなった櫻井に代わり、インターン事業部の事業責任者を任される。 そして、新卒1年目で全社2位の営業成績を収める。 2年目には、グループ24年間の歴史で「月間歴代成績」を収める幹部候補。

鹿野 明香音

新卒1年目から営業部のリーダーを任せていただき現場の数字はもちろん採用業務も行なっています。 とにかくなんでもチャレンジすることを大切にしています!!

株式会社エコライフのメンバー

君の可能性を信じない会社なんて、クソくらえ。 人が持つ可能性は無限大。 私達は、関わる全ての人の可能性を信じ、形に変えていくことを誓っています。 共に未来を創り出す同志として、君の可能性に全力で向き合います。

なにをやっているのか

■学生教育事業(営業プロフェッショナル教育事業) 自社サービスを活用した営業プロフェッショナルの育成に向けて、 "長期インターンシップ" を通じた教育コンテンツを提供しております。 将来の日本経済を支える、プロフェッショナル人財を育成します。 「E・ACADEMY 公式サイト」 https://eacademy.eco-life.org/ ■エネルギーソリューション事業 太陽光・蓄電池・オール電化等のエコエネルギーを活用した新商材や、 エコリフォームの活用による、 "エネルギーを通じた顧客のコンサルティング" を行っております。 年間200トンのCO2削減に向けて、SDGsの実現に貢献します。 ■セールスコンサルティング事業 エネルギー領域において培った自社のノウハウや商材を他社に展開する事で、 エネルギー業界全体の底上げを目指し、コンサルティング事業を行っております。 ■不動産・リフォーム事業 不動産店舗「e・ミライフ」の企画・運営を行っており、 住まいの提供を通じた顧客の課題解決を行っております。
20代を中心に、営業の最前線で活躍しています!写真は社内アワードの際の写真です!
沖縄社員旅行の際の写真です!福利厚生として、社員旅行もあります!
年齢問わず、全ての社員に挑戦のチャンスがあります!
新卒1年目から一つの事業部を任せられる社員も!?
代表・榊の社員への想いが詰まっています。
内定者の他、学生インターン生が活躍する会社です!

なにをやっているのか

20代を中心に、営業の最前線で活躍しています!写真は社内アワードの際の写真です!

沖縄社員旅行の際の写真です!福利厚生として、社員旅行もあります!

■学生教育事業(営業プロフェッショナル教育事業) 自社サービスを活用した営業プロフェッショナルの育成に向けて、 "長期インターンシップ" を通じた教育コンテンツを提供しております。 将来の日本経済を支える、プロフェッショナル人財を育成します。 「E・ACADEMY 公式サイト」 https://eacademy.eco-life.org/ ■エネルギーソリューション事業 太陽光・蓄電池・オール電化等のエコエネルギーを活用した新商材や、 エコリフォームの活用による、 "エネルギーを通じた顧客のコンサルティング" を行っております。 年間200トンのCO2削減に向けて、SDGsの実現に貢献します。 ■セールスコンサルティング事業 エネルギー領域において培った自社のノウハウや商材を他社に展開する事で、 エネルギー業界全体の底上げを目指し、コンサルティング事業を行っております。 ■不動産・リフォーム事業 不動産店舗「e・ミライフ」の企画・運営を行っており、 住まいの提供を通じた顧客の課題解決を行っております。

なぜやるのか

代表・榊の社員への想いが詰まっています。

内定者の他、学生インターン生が活躍する会社です!

"可能性を形にする" をグループ経営理念として、ハイクオリティなサービスの提供を通して、 「顧客の⽣活の向上」 「社員の物⼼両⾯の豊かさの実現」 「社会の幸福と繁栄の調和」 を目指し、エネルギーソリューションを主軸とした複数事業を展開しています。 顧客・社員・社会。当社に関わるすべてが持つ可能性を形にしたい、そんな想いを持っています。

どうやっているのか

年齢問わず、全ての社員に挑戦のチャンスがあります!

新卒1年目から一つの事業部を任せられる社員も!?

社員の理想の人生を叶えるには、経験値が必要。 "多くの経験を積んでもらいたい" という想いから、中核事業であるエコライフを始め、 複数のグループ会社を立ち上げており、今後も増やしていく予定です。 一つひとつの会社を少数精鋭で構成させることで、 社員は "一人のメンバー" としてではなく、 "経営の根幹・幹部" としての経験をいち早く積む事ができます。 そして将来は、グループ会社の社長として、もしくは社内ベンチャーの事業責任者として、 裁量を持ってご活躍いただく事が期待しております。 皆さんが叶えたい "理想の人生" を当社で実現してください!

こんなことやります

昨今世間的に非常に大きな注目があるエコ商材を活用する事で、 個人の生活を豊かにする機会を創り出す、セールス・コンサルティングを実行していただきます。 「一流のビジネスパーソン」として、早期に成長していただき、 一連の業務をすべて一貫してご担当いただきます。 未経験からでも圧倒的に成長できる、弊社ならではの"教育の仕組み"があります。 「トップセールスになれる力を身に付けたい!」 「本気で仕事に取り組んでプロフェッショナルになりたい!!」 こんな想いをお持ちの方、是非ご応募ください! 早期にトップセールスを目指すことはもちろん、 事業統括やマネジメントや、新規事業にもチャレンジしていただく事が可能です! 拠点: 〒254-0034 神奈川県平塚市宝町4-14 ハネサム平塚6F 〒160-0022 東京都新宿区新宿3-5-6 キュープラザ新宿三丁目4F
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    メンバーの性格タイプ

    須藤 舞奈人事部
    櫻井 陸営業部・インターン事業部統括マネージャー
    須藤 舞奈人事部
    櫻井 陸営業部・インターン事業部統括マネージャー

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    Wantedlyの性格診断では16パターンからなる性格タイプと、具体的な個人傾向を見ることができます。

    性格診断とは

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    話を聞きに行くステップ

    1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
    2. 会社からの返信を待つ
    3. 話す日程を決める
    4. 話を聞きに行く
    募集の特徴
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    会社情報

    2000/04に設立

    30人のメンバー

    東京都新宿区西新宿1-25-1 新宿センタービル49階