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グローバル組織をつくるTalent Aquisition募集!

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on 2024/09/12

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グローバル組織をつくるTalent Aquisition募集!

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坂根 扶美

AI英会話スピークバディにてHR 採用担当をしています。 私たちのミッションに共感し、共に事業を創っていく仲間探しに奔走中! 大好きなものや人、場所のために一生懸命動き回るのが好きです。 新卒で2013年にネットプロテクションズに入社し、営業・採用・企画を経験後、2018年に空間の企画デザインを得意とするアワーカンパニーへ転職。PRプランナーとして働いた後、2022年8月にスピークバディにジョインしました。

株式会社スピークバディのメンバー

AI英会話スピークバディにてHR 採用担当をしています。 私たちのミッションに共感し、共に事業を創っていく仲間探しに奔走中! 大好きなものや人、場所のために一生懸命動き回るのが好きです。 新卒で2013年にネットプロテクションズに入社し、営業・採用・企画を経験後、2018年に空間の企画デザインを得意とするアワーカンパニーへ転職。PRプランナーとして働いた後、2022年8月にスピークバディにジョインしました。

なにをやっているのか

私たちは、音声認識や会話AIなどの最新技術を活用したAI英会話『スピークバディ』を運営しています。 感情豊かなAIキャラクターと対話しながら、発音やフレーズを学ぶことが出来る、新しい時代の英会話学習サービスです。 2016年にリリースし、2024年5月には累計350万ダウンロードを突破しました! また、App Store教育カテゴリ1位やグッドデザイン賞、Google Play ベスト オブ2023「優れたAI部門」部門賞を獲得するなど、高い評価をいただいています。 インバウンド回復による英語需要の高まりや生成AIへの関心の高まりといった追い風を受けながら、英語学習の新たなスタンダードになろうとしています。 その他にも、オンライン英語コーチングサービス『パーソナルコーチング』や、プロの英語コーチが学習の悩みに回答するメディア『英語学習Q&A』など、新規事業にも力を入れています。

なにをやっているのか

私たちは、音声認識や会話AIなどの最新技術を活用したAI英会話『スピークバディ』を運営しています。 感情豊かなAIキャラクターと対話しながら、発音やフレーズを学ぶことが出来る、新しい時代の英会話学習サービスです。 2016年にリリースし、2024年5月には累計350万ダウンロードを突破しました! また、App Store教育カテゴリ1位やグッドデザイン賞、Google Play ベスト オブ2023「優れたAI部門」部門賞を獲得するなど、高い評価をいただいています。 インバウンド回復による英語需要の高まりや生成AIへの関心の高まりといった追い風を受けながら、英語学習の新たなスタンダードになろうとしています。 その他にも、オンライン英語コーチングサービス『パーソナルコーチング』や、プロの英語コーチが学習の悩みに回答するメディア『英語学習Q&A』など、新規事業にも力を入れています。

なぜやるのか

私たちは「真の言語習得を実現し、人生の可能性と選択肢を広げる」というミッションのもと、事業を運営しています。 世界中に友人をつくったり、新たな仕事に挑戦したり、海外での生活を実現できたりなど、 言語習得によって人生の選択肢は無限に広がっていきます。 自動翻訳技術をはじめ、テクノロジーの進化によって英語を使うハードルは下がりつつありますが、 「自分の想いを自分の言葉で伝えること」の重要性はなくならないと、私たちは信じています。 英語を学びたいけど、適切なやり方がわからない。 スピーキングができないから、人と英会話の練習をすることができない。 英語学習につまづいたことのある全ての人へ『AI英会話 スピークバディ』を届け、可能性あふれる世界を創っていきます。

どうやっているのか

【Values -価値観-】 人数が増えても大切にしたい価値観を共有できるよう、2023年6月にValuesを制定しました。 ・True Purpose 〜「真の目的」に立ち返ろう〜 ・Inspire Excellence 〜「最高の仕事」をしよう〜 ・Buddies 〜未知の未来は「仲間」と創ろう〜 【Environment -働く環境-】 ◆メンバー 現在スピークバディでは、約40名のメンバーが働いています。 アメリカ・中国・オーストラリア・オランダ・イギリス・ミャンマー等、世界各地から集まった優秀なメンバーが活躍しています。 ◆英語を使える、学べる環境 国際色豊かな社内では英語でのコミュニケーションが盛んです。 全社定例MTGは英語で運営されています。 現段階で英語力に自信がなくても、苦手なメンバーも活躍していますし、英語習得のバックアップ体制も整っています! ◆働きやすい環境 月の平均残業時間は10〜20時間ほどで、メリハリをつけて働いています。 リモートワーク・時差出勤制度を取り入れているので、自身の事情に合わせて、時間や場所の融通を利かせながら働くことができます。 ◆福利厚生 ミッションにも有る「人生の可能性と選択肢を広げる」ための様々な制度があります。 ・語学サポート  - AI英会話スピークバディを無料で利用可能  - パーソナルコーチングを無料で受講可能  - 語学検定試験の受験費用補助 ・海外からのリモートワークOK(期間・時差に制約あり) ・書籍購入補助

こんなことやります

【募集背景】 スピークバディは「真の言語習得を実現し、人生の可能性と選択肢を広げる」というミッションを掲げ事業運営を行っております。 主力事業であるBtoCアプリ事業「AI英会話スピークバディ」は累計350万人もの方にご利用いただき、目覚ましい成長を遂げています。 国内における事業拡大はもちろん、海外展開や数年内のIPOも見据えており、採用数も増加し続けている状況です。 会社の成長を加速させるため、採用チームを強化し、組織戦略やタレントの獲得、採用後の社員の活躍までを担えるチームにすべく、Talent Acquisitionポジションをオープンするに至りました。 【業務内容】 ①採用企画~採用計画の実行まで一連の採用業務 ・採用計画達成のための募集職種ごとの採用戦略の設計 ・採用対象の市場状況のインプット、母集団形成手法の選択と実行(リファラル採用の推進・エージェントとのリレーション構築・ダイレクトリクルーティング等を含む) ・採用予算・KPI・パイプライン管理、選考フロー設計を通じた採用品質管理 ※常に採用チーム、経営チーム、各現場のHireringManagerと相談や連携を取りながら採用活動を推進いただきます。 ②採用広報の企画・運用 ③オンボーディングの企画 / 設計 / 運用 -------- まずは①にご専念いただき、組織の状況やご入社者のご希望、業務の相性をみながら、②, ③にも領域を広げていっていただくことを想定しています。 【チーム】 ①採用チームは現在4名在籍しています。フルタイム社員のチームリーダー1名、業務委託メンバーの3名で構成されています。 ②経営チーム、マネージャー陣を中心に採用に対しての熱意が高く、全社で良い方を採用していこうという空気があります。 ③英語を学びながら・使いながら働くことのできる環境があります。語学学習補助や通訳翻訳のサポートもありますので、現時点で英語力に自信のない方でも、これから英語を学びたい方であれば大歓迎です! 【このポジションの魅力】 ①採用に理解がある経営チームと近い立場で業務を遂行することができます。 ②プロフェッショナル意識が高い社員が多く、コトに向かって仕事ができる環境です。 ③海外国籍のメンバーが多数在籍しており、今後も積極的に海外採用を行なっていくため、グローバルな環境での採用活動に携わることができます。 【必須スキル・経験】 ①以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・事業会社での中途採用の経験2年以上 ・人材紹介エージェントやヘッドハンター、RPOでの中途採用支援経験3年以上 ②部署を横断してのプロジェクトを推進されたご経験 ③マルチタスクな業務を推進してこられた方 【歓迎スキル・経験】 ①スタートアップでのご就労経験もしくはスタートアップ支援のご経験 ②採用広報に携わられたご経験 ③営業のご経験 【こんな人と働きたい】 ①定性定量で目標を掲げ、目標に対して高いコミットメントを発揮できる方 ②人について思考することが好き、かつコミュニケーションにホスピタリティのある方 ③明るく前向きでSNS発信などがお好きな方
1人がこの募集を応援しています

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話を聞きに行くステップ

  1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
  2. 会社からの返信を待つ
  3. 話す日程を決める
  4. 話を聞きに行く
募集の特徴
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会社情報

2013/05に設立

36人のメンバー

  • 海外進出している/
  • 1億円以上の資金を調達済み/
  • 社長がプログラミングできる/

103-0027 東京都中央区日本橋1-4-1 コレド日本橋5F