■ 募集の背景
業績好調により、グループ全体が急成長しています。
グループ事業の生産性向上をミッションとし、組織の人員増加に伴う生産性低下に対抗します。
■ お任せしたい業務内容
以下の業務を担当していただきます。
・顧客管理、商談管理、時間管理を業務支援ツールを用いて構築し、ビジネスのスケールに備えたシステムのあるべき姿を議論・実行
・経営陣と現場のオペレーション間の架け橋として、戦略の実行をサポート
・複雑なビジネス問題の解決を推進し、定性・定量データを分析して現場の運用を最適化し、スケール可能なオペレーション体制を構築
・部門横断的な改善提案と実行計画の策定
・全社の業務KPIのモニタリングシステムを整備し、潜在的な課題を特定
【必須要件(MUST)】
業務系システムの導入経験
要件定義を経て、業務フローからシステムに必要な機能を洗い出した経験
【歓迎要件(WANT)】
業務システム(例:Salesforce, HubSpot)の管理者として、各種カスタマイズの経験
システム導入における提案、要件定義、設計等に従事した経験
戦略的思考力と構造化スキル
プロジェクトマネジメントスキル
データサイエンス能力
あらゆるレベルの利害関係者との提携、影響力、調整力
【求める人物像】
当社 Purpose / Mission に共感できる方
当社 Value、Leadership Principles を体現できる。また、体現しようと努力できる方
前向きに、また自律駆動的に業務を推進できる方
「なぜ」という問いを深堀し、自らの考えを構築し、他人に伝える力のある方
リーダーシップを発揮し事業を推進できる方
自ら立場を勝ち取る気概のある方
■ワークスタイル
フルフレックス・ハイブリット出社のため、出社の場合でも状況に応じてタイムマネジメントができる環境
■コミュニケーションのスタイル
情報の透明性を担保するため、スラックでのオープンなテキストコミュニケーションがメインです。
出社の場合はフリーアドレスで、自由にチーム内外のメンバーと会話ができます
少しでもご興味もたれたらお気軽にご連絡ください!
なおご応募にあたりプロフィールを閲覧いたします。
応募要件に満たない場合、ご応募をお見送りさせていただく場合がございます。
あらかじめご了承ください。