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総務及び営業補佐
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総務部の立ち上げメンバーを募集！社員を支えてくれる方をお待ちしております

株式会社ウィルプライド

総務及び営業補佐

中途

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on 2024/11/14

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総務部の立ち上げメンバーを募集！社員を支えてくれる方をお待ちしております

株式会社ウィルプライド

オンライン面談OK

兵庫

中途

兵庫

中途

エンジニア

営業部

インフラエンジニア

webエンジニア

細田　実

株式会社ウィルプライドの代表をしております。会社の事業としては、AWSやAzure等のクラウドを中心とした大規模システムの要件定義含めた上流工程からの開発支援等を行っています。クラウド系のノウハウは色々と溜まってきていると感じていますが、アプリ開発はまだ弱く、サーバサイドや制御系等のシステム開発や一部ECサイトの開発支援等を行っているものの、もっと強化していきたいと考えています。

石田誉暁

「大一大万大吉」一人が一人が考え、実行していき社員みんながよいと思える会社を作っていきたいと思っています。

藤本翔

▪️自己紹介 AzureのクラウドID同期やAWSのインフラ構築を経験し、現在は3-4名のチームリーダーとして某大手金融機関のクラウド移行に伴う、監視（※）の設計〜構築〜テスト〜導入までを担当しております。（※）AWSに構築されるPaaSサービスに対して死活監視/資源監視/ログ監視/AWS障害監視をAWSサービス(CloudWatch,EventBridge,SNS,Lambda 等)で構成した経路からサードパーティの監視製品に連携する。また、複数のPJを並行しておりその一つとしてTerraformを利用したインフラ自動構築のチームメンバーにジョインしております。顧客折衝、チームメンバーの作業内容の品質管理、設計書の作成、個人での開発など有難いことに経験させていただいております。今後は、IaCの知見を得たいと考えております。AWSとIaCの技術向上を図り、可読性と保守性の高いコーディングを目指しております。

中川拓飛

【スキル】・言語 HTML CSS（SCSS） Javascript typescript PHP ・ライブラリ Wordpress Drupal react three.js next.js ・デザインツール figma xd Illustrator Photoshop canva WEB制作を中心に活動させていただいています。手掛けさせていただいた案件は様々で老舗料亭からベンチャーIT企業のサイト制作、大手ファーストフード店のLP制作です。中にはクライアント折衝含めデザイン作成からコーディングをフルスクラッチで担当させていただいた経験あり。 wordpressやdrupalでの案件では新規ページ追加や改修等もさせていただいております。

細田　実

エンジニア

石田誉暁

営業部

藤本翔

インフラエンジニア

中川拓飛

webエンジニア

なにをやっているのか

弊社は2017年4月に設立したばかりの会社で、神戸・大阪を中心に業態を問わず、各種大規模システムでの各種システム開発支援、及びそれらPJのプロジェクトマネジメント業務の実績があります。当社はエンジニアの技術力向上が、会社成長のための重要な基盤と考えており、「面白い！」や「それ、やってみよう！」と思った事は最先端技術含めて積極的に取り入れていくことを心掛けています。今後はクラウドだけでなく、AI関連の事業にもシフトしていきたいと考えております。現在の当社の受託事業がメイン(比率：受託事業８割/SES事業２割)となっており、クラウド(AWS/Azure)インフラ構築、運用・オペレーション設計などパブリッククラウドを中心にシステム設計を提供していおります。当社事業においては、利益率よりも「どのようなスキルが身に付くか？それはエンジニア、会社双方にとってプラスになるか？」という点を最重要視しております。新しい技術に触れる機会も多くありますので、各技術領域のエキスパートを目指す方や創業メンバーの一員として、私と一緒に会社を成長させて行きたいと思って頂けるような方は、尚更大歓迎です。

なにをやっているのか

なぜやるのか

「エンジニアによるエンジニアのための会社を作り上げたい」この思想の元、生まれたのが株式会社ウィルプライドです。当社では、CS(顧客満足)はもちろんですが、ES(従業員満足)も同じくらい重要だと考えます。責任をもって仕事に取り組む事は大切ですが、技術向上の上でもプライベートな時間は重要です。この為、弊社では社員のワークライフバランスを非常に重視しており、実際に年間を通して社員全員がほぼ残作業無しを達成しています。「ESなくして、CSなし」の考えをベースに、下記を信念として仕事とプライベートに打ち込めるスペシャリスト集団を目指します。【ウィルプライドの理念】・個人を尊重し、自らを成長させる、お互いを刺激し合える環境を創り出す。・これ以上、成長できない/ブレイクスルーできない現場や環境からの脱却。・今ある技術やスキルに満足せず、常にトレンドを追い、最新技術を極める。

どうやっているのか

当社は社員のワークライフバランスを重視しており、実際に2024年度の残業時間実績として、「30分以内/日」を達成しております。（社長以外）　取引先は、社長が長くお付き合いしている会社ばかりで、当社の方針を理解頂いている事に加えて、そもそも短納期やスポット的な案件は一切請けておらず、エンジニア個人の希望を聞きながら、「スキルアップ出来る」「ワークライフバランスが確保できる」という2点のみを重視して、売上/利益だけを重視せず、プロジェクトを選定しております。上下関係なく、お互いの役割を尊重しながら仕事ができる環境にコミットしています。エンジニアがパフォーマンスを発揮できるように勉強会の実施や技術書/資格受験費用の会社負担などスキルアップに必要な環境は惜しみなく提供します。また未経験/経験の浅い方は、社長含め先輩社員がフォローしますので、その点もご安心頂ければと思います。・リモートワーク(週2出社) ・資格取得支援(教材、受験費用会社負担) ・独学に伴う教材費会社負担・資格手当（毎月支給）・社内コミュニケーション(飲み会など定期的に開催)

こんなことやります

立ち上げメンバーですので「経験者」をと考えるかと思いますが、弊社ではポテンシャル採用がほとんどとなっており「未経験」の方も積極的に採用しています。事務経験、営業経験は問いませんので何でもやってみようという方も応募をお待ちしております。総務の仕事内容は、取引に関する書類(契約・受発注・請求)や関係各所の対応などとなりますが、まだまだ明確化できていないのが現状ですので、一緒に試行錯誤しながら創り上げていければと思います。 (業務内容の一例) ・契約書の添削、郵送・見積書、注文書の作成、郵送・社内資料の整備及び新規作成・入社手続き・電話の取次ぎ、などなど応募ではなく、話だけでも聞いてみたいという方もぜひ！沢山のご連絡をお待ちしております。

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