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カジュアル面談からスタート!経験なしでもエンジニアになれる研修が魅力!

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on 2024/08/22

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カジュアル面談からスタート!経験なしでもエンジニアになれる研修が魅力!

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武藤 晃太

Make it work, make it right, make it fast

太田 えみり

靴の小売企業で正社員として就職し、店舗にて接客・販売・マネジメントを行っていました。 ちょうどコロナが流行った時期で予算を切る日々の中、小売業界の将来性に不安を感じていました。 また、ネット通販などWebに関わるものは日本中、世界中で使われており将来性があると考えていました。 そこで、思い切ってIT業界に飛び込みました! 現在は未経験からフロントエンドの開発案件に切り替えて、プログラマーとして頑張っています!

栗原 裕文

某家電量販店で販売業務及び店舗開発の部署で勤務しておりましたが 30歳を機にエンジニア職に転向を決意し、2022年に春に上京。 当然、業界未経験からスタートして今に至る。 現在はシステム系の管理サイトなどの案件を中心に参画中 自社では自身と同じく未経験から業界に入る方と一緒にがんばっとります!

坂場 友哉

◾️自己紹介 2000年7月生まれの23歳。神奈川県横浜市出身。目標を立ててコツコツ努力することから、周りからは真面目と言われる。5歳から剣道を続け、剣道四段を保持。剣道で礼儀を学び、常に「相手を敬う精神」を持っているため、「人の役に立ちたい」という気持ちが根強い。趣味は旅行とゲーム。現在の職場では円滑に業務を進めるために仲間との良好な関係性を重視して楽しく仕事することを心がけています。

なにをやっているのか

~Possibilities for myself to move forward~ 『画面の向こうの“幸せ”を増やす』 ■これまでの歩み 2011年にグループ会社である株式会社PersonLinkを設立。 Make an Engineers Paradiseという理念のもとにエンジニアとして活躍できる人や場所を増やすべく事業を立ち上げ飛躍させることができました。 10年後の2021年、新たにSES企業を設立。 「自分を誇りに思うことができる選択を」をモットーに、未経験からのエンジニア育成等を行い、多様な職歴を持つ方のエンジニア転換に成功しました。 そこから更に3年たった今、更にIT業界で活躍できる人を増やしたいと考えましたが、そのためにはエンジニアだけではなく、WEBデザイナー、またPM等の管理職としても活躍できる人を増やす必要もありました。 凡そ1年間構想を練り、エンジニア、WEBデザイナー、管理者を育成する体制をしっかり整えることができました。 そうして2024年1月、私たちは株式会社iGrusとして新たなスタートをきりました。 ■SES事業 当社が0から育成したメンバーを大手企業等、様々な案件へとアサインしています。 ◇Point1 未経験からの参入が難しくなっているIT業界。 当社では教育段階で実績あるカリキュラムを提供し、更には社内で開発を行う等実務経験を積むことによって開発案件に入りやすくなる体制を用意しています。 ◇Point2 グループ企業であるPersonLinkがオンラインプログラミングスクールの運営会社であるため、 「Staging」というスクールのカリキュラムをそのまま行うことができます。 また現役のエンジニアが講師として常駐してくれています。 またWEBデザイナーにおいても、現役のフリーランスデザイナーが専属の講師としてついてくれているため、実践的なカリキュラムを定期的なフィードバックのもと行うことができます。 ■社内開発事業 実際にクライアントがいる実践的な開発を社内で行っています。 カリキュラムを通して実力がついてきたメンバーを中心に現在だと以下のような開発を進めています。 ①シェアオフィス鍵管理システム 鍵の紛失をなくし、現所有者を明確にするためのシェアオフィスの鍵を管理するシステムを要件定義から実装まで全て行っています。 使用スキル(例) PHP(Laravel)、JavaScript(Vue.js)、MySQL等 ②営業支援システム 極力営業コストを減らし、エンジニアやWEBデザイナーへの還元率を高めるための営業支援システムを開発しています。 使用スキル(例) PHP(Laravel)、JavaScript(React.js)、MySQL等 ※メンターがついており、要件定義等の上流工程からの経験を積むこともできます。 ■カリキュラムについて iGrusではエンジニアカリキュラムとWEBデザイナーカリキュラムの2つを用意しています。 ・エンジニアカリキュラム(一例) HTML,CSS,JavaScriptを用いた模写課題、ポートフォリオサイトの作成 Reactを用いたタスク管理ツールの作成 PHPを用いた掲示板作成 PHPのフレームワーク(Laravel)の学習 等 ・WEBデザイナーカリキュラム(一例) Photoshop、illustratorの使い方 課題に沿ったバナー作成 課題に沿ったLP作成 UI/UXについての学習 等 学習と記載しておりますが、基本的には実践形式のカリキュラムがほとんどです。 カリキュラムを土台にAmazonに就職した人もいたりと、実績のあるカリキュラムになっています。 また講師に対面で会うこともできる上に、Slackに常駐してくれているためいつでも質問可能となっており、講師だけではなく社長含めほとんどのメンバーがカリキュラムについての相談を受けれるような体制となっています。 自分自身がキャッチアップするためにどんどん質問してもらえると嬉しいです。 ■今後について 前述した通り、グループ企業でのエンジニアの数もかなり増えてきました。 将来的には企業の垣根をなくし、グループ間での受託開発などを行っていきたいと考えています。 様々な経験、様々なスキルが混在するグループ内でいろんな意見を取り入れながら、誰かのため、企業のため、自分のためになるものを皆で作っていきたいです。

なにをやっているのか

~Possibilities for myself to move forward~ 『画面の向こうの“幸せ”を増やす』 ■これまでの歩み 2011年にグループ会社である株式会社PersonLinkを設立。 Make an Engineers Paradiseという理念のもとにエンジニアとして活躍できる人や場所を増やすべく事業を立ち上げ飛躍させることができました。 10年後の2021年、新たにSES企業を設立。 「自分を誇りに思うことができる選択を」をモットーに、未経験からのエンジニア育成等を行い、多様な職歴を持つ方のエンジニア転換に成功しました。 そこから更に3年たった今、更にIT業界で活躍できる人を増やしたいと考えましたが、そのためにはエンジニアだけではなく、WEBデザイナー、またPM等の管理職としても活躍できる人を増やす必要もありました。 凡そ1年間構想を練り、エンジニア、WEBデザイナー、管理者を育成する体制をしっかり整えることができました。 そうして2024年1月、私たちは株式会社iGrusとして新たなスタートをきりました。 ■SES事業 当社が0から育成したメンバーを大手企業等、様々な案件へとアサインしています。 ◇Point1 未経験からの参入が難しくなっているIT業界。 当社では教育段階で実績あるカリキュラムを提供し、更には社内で開発を行う等実務経験を積むことによって開発案件に入りやすくなる体制を用意しています。 ◇Point2 グループ企業であるPersonLinkがオンラインプログラミングスクールの運営会社であるため、 「Staging」というスクールのカリキュラムをそのまま行うことができます。 また現役のエンジニアが講師として常駐してくれています。 またWEBデザイナーにおいても、現役のフリーランスデザイナーが専属の講師としてついてくれているため、実践的なカリキュラムを定期的なフィードバックのもと行うことができます。 ■社内開発事業 実際にクライアントがいる実践的な開発を社内で行っています。 カリキュラムを通して実力がついてきたメンバーを中心に現在だと以下のような開発を進めています。 ①シェアオフィス鍵管理システム 鍵の紛失をなくし、現所有者を明確にするためのシェアオフィスの鍵を管理するシステムを要件定義から実装まで全て行っています。 使用スキル(例) PHP(Laravel)、JavaScript(Vue.js)、MySQL等 ②営業支援システム 極力営業コストを減らし、エンジニアやWEBデザイナーへの還元率を高めるための営業支援システムを開発しています。 使用スキル(例) PHP(Laravel)、JavaScript(React.js)、MySQL等 ※メンターがついており、要件定義等の上流工程からの経験を積むこともできます。 ■カリキュラムについて iGrusではエンジニアカリキュラムとWEBデザイナーカリキュラムの2つを用意しています。 ・エンジニアカリキュラム(一例) HTML,CSS,JavaScriptを用いた模写課題、ポートフォリオサイトの作成 Reactを用いたタスク管理ツールの作成 PHPを用いた掲示板作成 PHPのフレームワーク(Laravel)の学習 等 ・WEBデザイナーカリキュラム(一例) Photoshop、illustratorの使い方 課題に沿ったバナー作成 課題に沿ったLP作成 UI/UXについての学習 等 学習と記載しておりますが、基本的には実践形式のカリキュラムがほとんどです。 カリキュラムを土台にAmazonに就職した人もいたりと、実績のあるカリキュラムになっています。 また講師に対面で会うこともできる上に、Slackに常駐してくれているためいつでも質問可能となっており、講師だけではなく社長含めほとんどのメンバーがカリキュラムについての相談を受けれるような体制となっています。 自分自身がキャッチアップするためにどんどん質問してもらえると嬉しいです。 ■今後について 前述した通り、グループ企業でのエンジニアの数もかなり増えてきました。 将来的には企業の垣根をなくし、グループ間での受託開発などを行っていきたいと考えています。 様々な経験、様々なスキルが混在するグループ内でいろんな意見を取り入れながら、誰かのため、企業のため、自分のためになるものを皆で作っていきたいです。

なぜやるのか

「画面の向こうの“幸せ”を増やす」を企業理念として、各々の専門性を活かしたサービスを提供していきます! ただ、まずは私たちが体現したいと思っているので社風を自ら作り出すことを重要視しており、明るいコミュニケーションの絶えない会社になっております。

どうやっているのか

弊社では、研修カリキュラムを自社内で行っており、現役の講師もiGrus専属で付いております。 ただ、独学では厳しい業界。一人でもくもくと勉強をしてて詰まってしまう…という方もたくさんいるので、当社では社内でコミュニケーションが取れる機会や、実際に会って話ができる機会を多く儲けれるようにしています。 講師にとどまらず、役職者、またグループ企業の代表も総出で育成のためならばと時間を使う人が勢ぞろいです。 是非たくさん時間を奪ってください!

こんなことやります

/ ◎あなたの理想の働き方って何ですか? \ 0からカリキュラムを通じて 技術を身につけエンジニアとして活躍したい方を募集しています。 未経験だけど・IT業界でエンジニアとして挑戦してみたい。 将来の自分のために、どこにいてもPC一つで仕事ができるスキルを身につけ、多種多様なキャリアを気づいてみませんか? ▷入社した後は・・・ まずは、エンジニアとして基礎的な知識を身に着けていただくために インプットとアウトプットを繰り返しながら実践的なカリキュラムを 行っていただきます。 現役のエンジニアよりフィードバックを行いますので、 現場に近い感覚でスキルを学ぶことが可能です。 <カリキュラムで学べるスキル> ・エンジニアとしての基礎知識 ・課題解決のための情報収集力・質問力 ・ユーザー・クライアントに喜ばれるコンテンツ創造力 ・サイトの設計力 ・ユーザー視点での考え方 etc... ▷やりがい ・いろんな業種のコーディングを担当できる ・コーディングだけでなく、デザインも学べる ▷具体的に携われる業務 <サイト制作> ・コーポレートサイト ・各種サービスサイト ・キャンペーンサイト など <その他バックエンド> ・アプリデザイン ・システム運用    など ▷開発言語・環境の一例 <環境> Windows,Mac,Linux <言語> Html,CSS,Javascript,React,Vue PHP,Laraval                  etc... ▷こんな方が向いています ・まずは、一歩踏み出してみたい方 ・エンジニアに興味がある方 ・とにかく「スキル」が欲しいという方 ・クリエイティブな仕事がしたい方 ・WEBやIT業界で働きながら成長を目指し活躍したいと考えている方 ・アットホームな職場が好きな方 ・志の高い方 ▷興味を持ってくれたみなさんへ IT業界は、多くの人の心を動かすものです。 だからこそ、自分本位ではなく、『画面の向こう側に幸せを届ける』ということを意識する必要があります。 「自分のコーディングにこだわり、細部に至るまで責任を持てる」 「チームの力でお客様の課題を解決したい」 「常に自分をアップデートさせていきたい」 そんなエンジニアとして幅広いスキルを身につけたい方、 穏やかな環境でやりがいを持って働きたい方のご応募をお待ちしております。 これからのキャリアに迷っていてエンジニアに少しでも興味があれば、 一度オフィスに遊びに来てもらえればと思います!
8人がこの募集を応援しています

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話を聞きに行くステップ

  1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
  2. 会社からの返信を待つ
  3. 話す日程を決める
  4. 話を聞きに行く
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