佐藤工業株式会社は、 小〜大規模施設の電気・空気・弱電設備をトータルに手がける会社です！ ▼Instagramでも情報を発信しているので、ぜひご覧ください！ https://www.instagram.com/satokogyo3011/（＠satokogyo3011） ◆事業 ・電気設備工事 https://www.sato-kg.com/web/plan/electrical-equipment ・空調設備工事 https://www.sato-kg.com/web/plan/air-equipment ・弱電設備工事 https://www.sato-kg.com/web/plan/light-electrical-equipment 建物の箱が完成してからはじめに行われるのが、電気を引き込むための受配電設備を通す工程。 電気だけでなく、居心地を保つための空調設備も欠かせません。 とりわけ大規模となると、広範囲に通す必要があるので難易度は上がり、 プロジェクト期間は年単位になります。 この大規模施設を手がけることが、佐藤工業の得意分野。 1966年以来培ってきたノウハウと、仲間たちの技術を融合して、 オフィスビル・大型倉庫・サービスエリア・病院などを担当してきました。 建物が完成する過程を間近で体感できるので、やりがいもある。 「自分ひとりでは難しいけど、チームの力で建物をつくり上げる！」 という想いを胸に、 最後の工程まで責任をもってプロジェクトをリードしていきます。 ◆フィットネス事業 「気楽に、気軽に、頑張らない」をテーマに、トレーニングフロアなどを完備したフィットネスジム『Lusty』を運営しています。 https://lusty-fst.com/

社会と共に、お客様と共に、仲間と共に、成長する。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 設立は、1966年。 事業に取り組んできた過程で、 「ひとりで完結する仕事はひとつもない」ということを常々感じています。 家庭をあたたかく迎え、仕事を快適にし、娯楽をもっと盛り上げる。 私たちの暮らしを、全方位から包み込みます。 建物は、私たちにとって欠かせない存在ですが、 ひとりでは絶対に完成させることができません。 佐藤工業の仲間たちをはじめ、プロジェクトを依頼してくれるお客様、 プロジェクトに参加するお取引先様、そして仲間を支える家族…。 様々な人が関わって、はじめて完成させることができます。 ですから佐藤工業は、“人と人のつながり”を大切にしています。 相互作用することで全員がともに成長し、 周囲の環境がもっと良くなる未来を実現します。

◆"つながり”を大切に ひとつの建物をつくるために多くの人が関わっています。佐藤工業のメンバーをはじめ、プロジェクトを依頼してくれるお客様、プロジェクトに参加するお取引先様、そしてメンバーを支える家族…。関わる人全員のつながりを大切に、いただいたフィードバックを活かして前に進みます。 ◆アットホーム 約30名が在籍していて、うち2/3が施工管理をはじめとした技術職メンバー。年齢・経験問わずいろいろなので、雰囲気はいたって自由。メンバーの誰かが誕生日であればホールケーキでお祝いしたり、オリジナルTシャツやブルゾンを毎年デザインしたり…。ちなみに、採用担当のおすすめは迷彩柄のロゴTシャツです！ みんな車好きで、休日に会社駐車場で洗車するメンバーも。気づけば数名が、広い駐車場に集まっています（もちろん休日なので、強制ではありません！）。2年に1回は社員旅行を開催し、2024年は広島に行ってきました！ ▼こんなメンバーがいます ・学校で電気系の知識を学び、卒業とともに入社 ・建設系の現場ポジションを経験し、キャリアアップのために転職 ・まったくの異業界 / 異業種から転職 ◆資格取得支援が充実 施工管理にはいくつか資格が必要です。プロジェクトによって必要な資格・知識が変わることもあるので、インプットできる環境を整えています。 ・受験料を3回まで全額補助 ・組合主催の講習への参加費用、テキスト代の補助 ◆健康づくりで、モチベーションUP みんなにモチベーション高く働き続けてもらうために、健康でいられる環境づくりを行っています。 ・フィットネスジム『Lusty』の無料利用 ・健康をサポートする飲料類の提供 ・ランチタイムには、沖縄そば『知花さん』が定期的に出店してくれます ◆働き方にも、頑張って工夫を 「前職では年7日しか休みをもらえなかった。」という経験者メンバーがいたこともあり、働き方も工夫中です。もちろん、プロジェクトによっては100%叶えられないこともありますが、基本的には完全週休二日制（祝日）、年間休日124日導入を目標にしています。

大規模建物の建設プロジェクトで、マネジメント（施工管理）をお任せします！ 今回は、未経験者〜経験者まで、正社員として活躍してくれる仲間を幅広く探しています。「経験0から、手に職をつけたい。」「今あるスキルを活かしつつ、働き方を変えたい。」「やりがいのある大きなプロジェクトに携わってみたい。」という方は、まずはカジュアルにお話ししましょう！ ※全国転勤可能な、正社員の方の募集です ◆働き方は？ ・休日 基本的には124日、完全週休二日制（祝日）です。実際はプロジェクトによって変わるので、ぜひ面談の中でお話ししましょう。 ・勤務地 1年単位で全国転勤が発生します。 ◆施工管理って？ 安全で効率的にプロジェクトを進行できるよう、全体をリードする指揮者です。現場で実際に建築作業をすることはありません。 ▼具体的に ・お客様やお取引先様とのコミュニケーション ・工程管理 作業員・重機手配 / 竣工までのスケジュール設定・進捗管理 / 出来型管理 ・品質管理 材料のサイズ・強度の基準確認 / 作業手順・工法ミスの確認 / 品質評価対象項目のテスト / 点検、施工状況の写真撮影 ・原価管理 全コスト（人件費・材料費・レンタル代）の管理 / 資材の発注 / コストの見直し ・安全管理 設備・使用機材の点検 / 作業員の安全教育・健康管理 / 安心できる環境づくり ・報告書などの各種書類作成 ◆プロジェクトの規模は？ 工期は半年〜1年程度で、大小様々なプロジェクトに携わることができます。 ◆誰とコミュニケーションを交わす？ ・同じ施工管理職 プロジェクトによっては、私たち以外の建設会社様が参加しています。 ・技術者 現場で実際に建設作業をする、いわゆる職人です。 ・お客様 プロジェクトの発注元で、中でもプロジェクト担当や現場担当者が参加します。 ◆独り立ちまでの流れは？ はじめは、先輩メンバーもいるプロジェクトに配属。品質・安全管理メインでサポートしながら、業務を覚えていきます。全業務をひとりで担当できる状態を目指します。 ◆資格は？ まずは、第一種電気工事士2級からはじまり施工管理技士2級・1級の取得を目指します。 ▼各資格について ・第一種電気工事士 工場・ビルなど大型施設の電気工事を担当できるようになります。 ・施工管理技士 現場作業を行うのではなく、施工現場含む工事全体を俯瞰して管理するために必要な資格です。 ◆こんな方とお話ししたい ・建物に携わってみたい、つくられる過程に興味がある方 ・大規模なプロジェクトを自分の手でリードしたい方 ・成果をしっかり還元してほしい方 ・これまでのプロセスをしっかり評価してほしい方 ・新しいスキルを身に付け、力を伸ばしたい方 ・個人ではなく、チームで仕事を進めることが好きな方 大規模な施設が0からつくられる過程は、そばで見ていれば圧巻のはず…。目の前を通った時の感動は、ひとしおです。 少しでも興味を持っていただけた方は、まずは気軽にお話をしてみませんか？「話を聞きに行きたい」ボタンより、ご連絡お待ちしています！