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日本を世界に誇れる高齢化社会へしていくために!リクルートコンサルタント募集

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on 2024/09/13

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日本を世界に誇れる高齢化社会へしていくために!リクルートコンサルタント募集

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鈴浦 拓巳

現在シニアジョブで採用担当をしている鈴浦と申します! 新卒で入社後、リクルートコンサルタントやテレアポ、営業事務など様々な業務を経験してきました。 現在は新規事業のカスタマーサクセスを担当しながら、採用担当をさせていただいております! 

株式会社シニアジョブのメンバー

現在シニアジョブで採用担当をしている鈴浦と申します! 新卒で入社後、リクルートコンサルタントやテレアポ、営業事務など様々な業務を経験してきました。 現在は新規事業のカスタマーサクセスを担当しながら、採用担当をさせていただいております!

なにをやっているのか

50歳以上に特化した人材サービスを提供しています。 50代60代の方の「働きたいを叶える」をモットーに、シニア層の方に対するリクルートコンサルタントがメイン事業です。   超高齢者社会の日本で、私たちは 誰かががやらなくてはいけない、これからの日本の問題点を事業にしている為、社会的責任の大きな事業です。 社会問題性の高く、まだまだ未開拓の市場に挑戦しています! 行っている事業は下記の3つとなります! ◆シニアジョブエージェント シニア特化かつ【専門職】に特化した人材紹介事業です。 専門職に特化したシニア専門のリクルートコンサルタントが希望通りの就職をサポートします 〈シニアの幸せを祈っているからこそ、正直なお話もさせていただています!〉 弊社のリクルートコンサルタントは無理やり転職をさせようとはしません。 求職者様のお話を聞いた上で条件などを鑑みて転職をしない方がいい場合は、正直に現職に残った方がいいと正直にお伝えします。 また1つの企業で長く勤めている方も多いため、給与相場をあまり把握していらっしゃらない方もいらっしゃいます。 そんな方にも正直に見込めそうな年収をお伝えした上で求職者様に転職するか否かをご判断いただいております。 サービスURL:https://senior-job.co.jp/ ◆シニアジョブ(転職サイト) 2022年8月から開始した新事業となっています! 企業が求人を作成し、弊社サービスにご登録いただいている求職者に対して求人募集を行うというサービスです。 〈全てのシニアの方に就職の選択肢を!〉 先ほどのシニアジョブエージェントでは、どうしても専門職の方しかご紹介ができないという部分がネックでした。 それを解決するため、シニアジョブでは職種を絞らずにお仕事を探すことがきるようなサービスを開始しました! しかも企業様からしても間にリクルートコンサルタントが介入しないため採用決定費も通常より更に安く抑えることに成功しています。安ければ4~6万円程度で1人採用することができるため業界の採用手数料の常識を破壊するようなサービスとなっています サービスURL:https://seniorjob.jp/ ◆シニアタイムズ こちらではシニアのお役立ち情報を掲載するWEB情報誌となっています。 歳を重ねても、よりアクティブに行動したいと思っているシニアの方々のために、働き方・お金・住まい・健康・ライフスタイルなどの上質な情報をお届けします。 サービスURL:https://senior-job.co.jp/magazine/

なにをやっているのか

50歳以上に特化した人材サービスを提供しています。 50代60代の方の「働きたいを叶える」をモットーに、シニア層の方に対するリクルートコンサルタントがメイン事業です。   超高齢者社会の日本で、私たちは 誰かががやらなくてはいけない、これからの日本の問題点を事業にしている為、社会的責任の大きな事業です。 社会問題性の高く、まだまだ未開拓の市場に挑戦しています! 行っている事業は下記の3つとなります! ◆シニアジョブエージェント シニア特化かつ【専門職】に特化した人材紹介事業です。 専門職に特化したシニア専門のリクルートコンサルタントが希望通りの就職をサポートします 〈シニアの幸せを祈っているからこそ、正直なお話もさせていただています!〉 弊社のリクルートコンサルタントは無理やり転職をさせようとはしません。 求職者様のお話を聞いた上で条件などを鑑みて転職をしない方がいい場合は、正直に現職に残った方がいいと正直にお伝えします。 また1つの企業で長く勤めている方も多いため、給与相場をあまり把握していらっしゃらない方もいらっしゃいます。 そんな方にも正直に見込めそうな年収をお伝えした上で求職者様に転職するか否かをご判断いただいております。 サービスURL:https://senior-job.co.jp/ ◆シニアジョブ(転職サイト) 2022年8月から開始した新事業となっています! 企業が求人を作成し、弊社サービスにご登録いただいている求職者に対して求人募集を行うというサービスです。 〈全てのシニアの方に就職の選択肢を!〉 先ほどのシニアジョブエージェントでは、どうしても専門職の方しかご紹介ができないという部分がネックでした。 それを解決するため、シニアジョブでは職種を絞らずにお仕事を探すことがきるようなサービスを開始しました! しかも企業様からしても間にリクルートコンサルタントが介入しないため採用決定費も通常より更に安く抑えることに成功しています。安ければ4~6万円程度で1人採用することができるため業界の採用手数料の常識を破壊するようなサービスとなっています サービスURL:https://seniorjob.jp/ ◆シニアタイムズ こちらではシニアのお役立ち情報を掲載するWEB情報誌となっています。 歳を重ねても、よりアクティブに行動したいと思っているシニアの方々のために、働き方・お金・住まい・健康・ライフスタイルなどの上質な情報をお届けします。 サービスURL:https://senior-job.co.jp/magazine/

なぜやるのか

私たちが運営する職業紹介サービス「シニアジョブ」。 67歳、男性。働きたいけど、ほとんど面接もしてもらえない…そんなAさんに、なんとか仕事を見つけたい! 3件ほど面接できたものの、結果は不採用。「やっぱり厳しいか…」と諦めかけたとき、もう1件、面接OKの連絡が。 無事に内定を頂けたら、いつも仏頂面のAさんが、そのときは泣いて「お前らのおかげだよ!本当にありがとう」って喜んでくれたんです。この仕事をしていてよかった、と胸が熱くなりました。 なかなか仕事が見つからず、自信をなくしてしまうシニア層。でも実際に働いてみると、その活躍ぶりから企業側が「もっとシニアを採用したい」とシニアの採用枠がどんどん増えています。 自分の手で、シニアの採用枠を増やしていくことができる…そんなやりがいのある仕事を、一緒に始めませんか?

どうやっているのか

若いメンバーで構成されている為、このチームはみんなゼロからスタートしています、細かいことまでそれぞれが助け合って働いています。 雰囲気は、一言でいうと必要最低限以外は自由です。服装もカジュアルでマナーを大切にしますが、基本的に自分たちがいいと思ったことは、その日から決めて実行します。 東新宿駅から徒歩7分で交通の便も良く、周辺施設に必要なものは全てそろっています。 また、実際に当社での60代の方が働いており、大きく会社に貢献してもらっています!

こんなことやります

【具体的な業務】 ◆リクルートコンサルタント  難易度が高いと言われるシニアの転職を支援します。 転職における要件定義を転職希望者と共にビジョンを成立させ、本人要望と転職市場をすり合わせて、論理的かつ合理的に魅力あるキャリアビジョンを設定して、転職を成功へと導きます。 人生で最後になるかもしれない転職を成功に導くことで、求職者様より涙ながらに感謝の声をいただくこともあります ◆ビジネスグロース 新規事業や新規プロジェクトが定期的に生まれているフェーズのため、 市場調査から戦略制定、PDCAを回しながら事業グロースを図ります。 主に社長直下でのポジションになる為、事業スピードを感じながらマーケティング力や要件定義能力など、ビジネスグロースに必要な能力を付ける事が可能です ◆得られるスキル - 論理的思考力 - 仮説思考能力 - 合理的判断能力 - コミュニケーション能力 - 課題解決能力 - マーケティングスキル - ビジネス折衝能力 ◆募集要項 必須要件 - 4年制大学卒業 - 基本的なPCスキル(Excel、Wordなど) ※既卒・第二新卒歓迎、未経験OK 歓迎要件 - 営業または営業に準ずる経験(販売/接客など) - 人材系の企業で働いた経験 - 人事職の経験 【シニアジョブにマッチする人】 - 論理的に物事を考える事が好きな方 - ロジカルに物事を捉える事が好きな方 - 答えのない事に仮説を持って取り組む意欲のある方 - 無駄を減らして合理的に物事を進めたいと思う方 【シニアジョブにミスマッチな人】 - データや事実ではななく感情で物事を判断したいと考える人 ◆働く環境 メンバーの雰囲気 - 先ほども記載しましたが、一言でいうと必要最低限以外は自由です。 - 過干渉ではありませんが、質問などで何か聞いていただければしっかり回答させていただいています。 ※多少ドライに感じる方は多いかと思います。 働き方 - 業務が効率化されているため過度な残業は滅多なことがなければ発生しません。 - 入社2年目のリクルートコンサルタントチームのUさんの残業時間は少なければ月20時間いかないくらいです。 - 入社3年目のリクルートコンサルタントチームのマネージャーMさんでも、残業時間は平均40時間程度です。
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    会社情報

    2014/08に設立

    24人のメンバー

    東京都新宿区大久保2-5-22 セキサクビル8F