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コーポレートブランディング×スポーツ_当社のブランド価値向上に貢献!

コーポレートブランディング
中途
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on 2024/08/21

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コーポレートブランディング×スポーツ_当社のブランド価値向上に貢献!

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金井 恵子

株式会社マネーフォワード デザイナー / VP of Cultute 2014年にマネーフォワードに入社。BtoBプロダクトのUI設計・デザイン、デザイン組織立ち上げ、ミッションビジョンバリュー策定などを経て、現在はVP of Cultureとして文化醸成と浸透を行っています。詳しくはnoteにいろいろ書いてます! https://note.mu/keikokanai

Ken Ishido

Corporate Identity 推進室 Sports Strategy グループ 学生の頃からスポーツビジネスにおける「企業側のスポンサーアクティベーション」の担当者を志し、デジタルマーケティング代理店を経て、2021年2月にマネーフォワードへジョイン。横浜F・マリノス、アビスパ福岡、北海道コンサドーレ札幌の3クラブとのスポンサーシップを通じたコーポレートブランディングに従事。

矢藤 捺稀

マネーフォワードで中途採用リクルーターとして従事。 ビジネス・コーポレート、デザイナー職の採用を担当しています!

株式会社マネーフォワードのメンバー

株式会社マネーフォワード デザイナー / VP of Cultute 2014年にマネーフォワードに入社。BtoBプロダクトのUI設計・デザイン、デザイン組織立ち上げ、ミッションビジョンバリュー策定などを経て、現在はVP of Cultureとして文化醸成と浸透を行っています。詳しくはnoteにいろいろ書いてます! https://note.mu/keikokanai

なにをやっているのか

「お金を前へ。人生をもっと前へ。」というミッションを掲げ、個人や法人の枠を越え、すべての人のお金の課題を解決するサービスを提供しています。 これから社会はどう変わりゆくのか?人生の意味はどう変化するのか?その時お金の果たす役割とは?未来はいつだって、確実ではありません。 大切なのは、誰もが前を向いて踏み出していける世の中をつくること。そのためにすべきことをひとつずつ見つけ、 実現していくのが私たちの使命です。 私たちがフォーカスすることは個人のお金の悩みや不安、企業の経営を改善し、ユーザーに寄り添いながら日本の生産性を飛躍的に向上させること。結果、私たちのサービスが日本でNo.1の「お金のプラットフォーム」として選ばれることを目指しています。 ・創業時から独自開発している家計簿アプリ「マネーフォワードME」は利用者数1500万を突破 ・SaaS×Fintech領域で国内最大級のユーザー基盤とプロダクトラインアップを提供 ・2017年に上場を果たし、2021年には東証一部へ、2022年4月には東証プライム市場へ市場変更。 このようにtoC/toB両領域にまたがった多様なプロダクト展開で、点ではなく面の力で加速度的に日本中のお金に関する課題の解決を促進しています。 ▼サービス一覧(※ここにご紹介しているのは一部です) ■MoneyForward HOME(個人向け)  ・『マネーフォワード ME』-お金の見える化アプリ  ・『MONEY PLUS』-読者のマネーリテラシーを向上するメディア ■MoneyForward Business(法人向けクラウドサービス) マネーフォワード クラウドは、バックオフィスに関する様々なデータを連携し、経理や人事労務における面倒な作業を効率化する事業者向けSaaS型サービスプラットフォーム。  ・『マネーフォワード クラウド会計』-法人決算をラクにするクラウド型会計ソフト  ・クラウドサービスのラインアップは、会計の他『人事管理』『確定申告』『請求書』『給与』『経費』『マイナンバー』『勤怠』『社会保険』『会社設立』『開業届』『契約書』『債務支払』『年末調整』と多岐に渡り、今現在も新しいサービスを続々開発中です。  BtoBサービス一覧(https://corp.moneyforward.com/service/business/) 採用公開資料(https://moneyforward.app.box.com/s/4w5oor5yw04vy4esctt0zbl29jzdap0t) ■MoneyForward X(法人向けコンサルティングサービス) クライアントの様々な課題と向き合い、マネーフォワードが培ってきたテクノロジー&デザインの力を掛け合わせることで新たな便利や快適を叶えるサービスをともにつくりあげる集団です。 ■MoneyForward Finance(法人向け金融サービス) ・『マネーフォワード ケッサイ』 採用公開資料(https://bizforward.notion.site/bizforward/Biz-Forward-297b7b24d7c04272ae3fc9b7aea969f9)  ・『HIRAC FUND』 ___ いかがでしょうか。マネーフォワードには多様なプロダクトラインアップとキャリアパスが揃っています。 少しでもマネーフォワードのプロダクトやカルチャーに興味が湧いた方は マネーフォワード公式noteもご覧ください。 https://note.moneyforward.com/
お金の見える化アプリ
ビジネス向けクラウドサービス
社員の憩いの場、リフレッシュルーム。写真では伝わりにくいですが100名規模のイベントができるゆったりとしたスペースで社員が休憩したり談笑しています。
規模が大きくなってきても20代からマネージメント層を目指すメンバーも多く、プロダクトも多岐にわたるためさまざまなキャリアに挑戦できる環境が揃っています。
社内の至る所にミッション・ビジョン・バリューが刻まれています
執務室入ってすぐの勤怠エリアにもしっかり!

なにをやっているのか

お金の見える化アプリ

ビジネス向けクラウドサービス

「お金を前へ。人生をもっと前へ。」というミッションを掲げ、個人や法人の枠を越え、すべての人のお金の課題を解決するサービスを提供しています。 これから社会はどう変わりゆくのか?人生の意味はどう変化するのか?その時お金の果たす役割とは?未来はいつだって、確実ではありません。 大切なのは、誰もが前を向いて踏み出していける世の中をつくること。そのためにすべきことをひとつずつ見つけ、 実現していくのが私たちの使命です。 私たちがフォーカスすることは個人のお金の悩みや不安、企業の経営を改善し、ユーザーに寄り添いながら日本の生産性を飛躍的に向上させること。結果、私たちのサービスが日本でNo.1の「お金のプラットフォーム」として選ばれることを目指しています。 ・創業時から独自開発している家計簿アプリ「マネーフォワードME」は利用者数1500万を突破 ・SaaS×Fintech領域で国内最大級のユーザー基盤とプロダクトラインアップを提供 ・2017年に上場を果たし、2021年には東証一部へ、2022年4月には東証プライム市場へ市場変更。 このようにtoC/toB両領域にまたがった多様なプロダクト展開で、点ではなく面の力で加速度的に日本中のお金に関する課題の解決を促進しています。 ▼サービス一覧(※ここにご紹介しているのは一部です) ■MoneyForward HOME(個人向け)  ・『マネーフォワード ME』-お金の見える化アプリ  ・『MONEY PLUS』-読者のマネーリテラシーを向上するメディア ■MoneyForward Business(法人向けクラウドサービス) マネーフォワード クラウドは、バックオフィスに関する様々なデータを連携し、経理や人事労務における面倒な作業を効率化する事業者向けSaaS型サービスプラットフォーム。  ・『マネーフォワード クラウド会計』-法人決算をラクにするクラウド型会計ソフト  ・クラウドサービスのラインアップは、会計の他『人事管理』『確定申告』『請求書』『給与』『経費』『マイナンバー』『勤怠』『社会保険』『会社設立』『開業届』『契約書』『債務支払』『年末調整』と多岐に渡り、今現在も新しいサービスを続々開発中です。  BtoBサービス一覧(https://corp.moneyforward.com/service/business/) 採用公開資料(https://moneyforward.app.box.com/s/4w5oor5yw04vy4esctt0zbl29jzdap0t) ■MoneyForward X(法人向けコンサルティングサービス) クライアントの様々な課題と向き合い、マネーフォワードが培ってきたテクノロジー&デザインの力を掛け合わせることで新たな便利や快適を叶えるサービスをともにつくりあげる集団です。 ■MoneyForward Finance(法人向け金融サービス) ・『マネーフォワード ケッサイ』 採用公開資料(https://bizforward.notion.site/bizforward/Biz-Forward-297b7b24d7c04272ae3fc9b7aea969f9)  ・『HIRAC FUND』 ___ いかがでしょうか。マネーフォワードには多様なプロダクトラインアップとキャリアパスが揃っています。 少しでもマネーフォワードのプロダクトやカルチャーに興味が湧いた方は マネーフォワード公式noteもご覧ください。 https://note.moneyforward.com/

なぜやるのか

社内の至る所にミッション・ビジョン・バリューが刻まれています

執務室入ってすぐの勤怠エリアにもしっかり!

私たちのミッションは「お金を前へ。人生をもっと前へ。」です。 「お金」は、人生においてツールでしかありません。 しかし「お金」とは、自身と家族の身を守るため、また夢を実現するために必要不可欠な存在でもあります。 私たちは「お金と前向きに向き合い、可能性を広げることができる」サービスを提供することにより、個人/法人の枠を越えてユーザーの人生を飛躍的に豊かにすることで、より良い社会創りに貢献していきます。

どうやっているのか

社員の憩いの場、リフレッシュルーム。写真では伝わりにくいですが100名規模のイベントができるゆったりとしたスペースで社員が休憩したり談笑しています。

規模が大きくなってきても20代からマネージメント層を目指すメンバーも多く、プロダクトも多岐にわたるためさまざまなキャリアに挑戦できる環境が揃っています。

マネーフォワード社員は社会に約束する行動指針「Vision」への強い共感を元に多様な活動をしています。 下記の価値観を持ちながら、本気でそれを実現したいという想いを持っています。 ■User Focus  私たちは、いかなる制約があったとしても、常にユーザーを見つめ続け、  本質的な課題を理解し、ユーザーの期待や想像を超えた価値を提供します。 ■Tech & Design  私たちは、テクノロジーとデザインこそが、世界を大きく変えることができると信じています。  テクノロジーとデザインの力を最大限に生かし、ユーザーに新しい価値を届け、社会を前に進めていきます。 ■Fairness  私たちは、ユーザー、社員、株主、社会などのすべてのステークホルダーに対して  フェアであること、オープンであることを誓います。 Visionの実現には、まだまだ仲間が必要です。 マネーフォワードのメンバーは、自分たちの仕事を通してより良い社会を創っていくという素晴らしい仕事ができていることに誇りを持っています。User Focusでいいサービスを創り届けていくことはとても意義を感じます。 会社の成長に伴い、やれることはどんどん増えています。活躍の場は無数にあります!ぜひ、私たちと一緒に社会を一歩前へ進める仕事をしましょう。

こんなことやります

マネーフォワードは「お金を前へ。人生をもっと前へ。」をミッションに掲げ、「誰もが抱えるお金の悩みや課題をテクノロジーの力で解消し、世の中や人生を豊かなものにする」ことを目指しています。 創業から12年が経ち、社員も2,000名を超える状況の中で、このミッションの実現を果たすために、社員全員が今まで以上に同じ方向に向かっていく必要性が高まっています。 私たちマネーフォワードが、MVVCを大切にしているのは、会社や組織のフェーズが変わっても、共に働くメンバー全員が「MVVC」に共感し、誇りを持って働くことができるからです。 Corporate Identity推進室は、組織の土台となる「企業文化」を浸透させるだけではなく、社会からの期待と信頼を醸成していきたいという想いで立ち上がりました。 また、コーポレートアイデンティティの確立と、社内外への取り組みによりマネーフォワード独自のブランド価値を高めることをミッションとしています。 その中に属しているSports Strategyグループでは、現在パートナー契約を結んでいる3つのJリーグクラブ(横浜F・マリノス、アビスパ福岡、北海道コンサドーレ札幌)と連携したさまざまな企業活動によって、Corporate Identity推進室のミッション達成に努めています。 スポーツスポンサーシップに携わりながら、マネーフォワードのブランド価値向上に取り組んでみたいという方からのご応募をお待ちしております! ▼主な業務内容 社内・社外向けの企画における、プロジェクトの推進を担っていただきます。 ・スポーツを通じたブランド価値向上戦略の立案 ・ファン・サポーター、スポーツ選手、パートナー企業、スポーツチームなどの様々なステイクホルダーとのリレーション構築(ファンづくり) ・マネーフォワードのMVVCを体現するPR活動の実施 ・スポーツを活用したマネーフォワード社員へのエンゲージメント向上施策の企画・実施 ・観戦会などの社員同士の交流機会の創出 ※例えば、マリノス観戦会、冠試合マネーフォワードDAY、選手出演企画、SNS発信などの様々な企業活動における運用、プロジェクトの進行管理、クリエイティブディレクション、関係者とのコミュニケーション、目標設定・効果測定を担っていただきます。 ※その他、Corporate Identity推進室として取り組んでいるカルチャー浸透やブランド施策にも関わっていただく想定です。 ▼所属部署 Corporate Identity推進室 Sports Strategyグループ ※Corporate Identity推進室については、下記の記事をご参考にしてください。 https://note.com/keikokanai/n/n14a554ba27c2 ▼求めるスキル・経験 ・プロジェクト全体のマネジメント、企画の制作進行管理の経験 ・イベントやPR施策の企画経験 ・情報発信や文章作成経験 ・企画のコンセプトを考えて言語化・視覚化させて説明できるスキル ・企業価値向上、ブランド力向上に向けた施策にご興味のある方 ・答えを求めるのではなくて、自分で正解をつくるというマインド ▼あると望ましいスキル・経験 ・「マネーフォワードらしさ」や「ブランド」という抽象的なトピックにも粘り強く向きあえる思考的スキル ・特定の事業やサービスに留まらないコーポレート全体としてのブランド戦略の考案経験 ・部署横断で様々な方と一緒にプロジェクトを進める経験 ▼こんな方に仲間になってほしい ・マネーフォワードのミッションおよび企業文化に共鳴していただける方 ・スポーツへの興味だけでなく、ブランド価値向上に活かしたいというマインドのある方 ・企業文化の価値を信じ、強い想いを持っている方 ・自分の職域・領域をどんどん超えることに抵抗感のない方 ・物事の前提を問い直しながら考えられる方 ・既存のやり方にとらわれず、目的から考え、新たな取り組みに向き合える方 ▼参考URL ・マネーフォワードサッカーパートナーシップ note https://note.com/mfsportsfan/ ・「異例」のJリーグ3クラブ同時スポンサード。マネーフォワード辻庸介社長に聞く、「スポーツの価値を高める」パートナーシップとは? https://halftime-media.com/interviews/moneyforward/ ・クラブ・サポーターとの共創がカギ マネーフォワードに聞く、スポーツのスポンサーで事業に貢献する方法 https://markezine.jp/article/detail/41141
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    会社情報

    2012/05に設立

    1,871人のメンバー

    • 1億円以上の資金を調達済み/
    • 海外進出している/

    東京都港区芝浦3-1-21 田町ステーションタワーS 21階