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使いやすいものをつくれる人は素晴らしい!ゼロから成長したいエンジニア募集!

サーバーサイドエンジニア
中途
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on 2024/06/28

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使いやすいものをつくれる人は素晴らしい!ゼロから成長したいエンジニア募集!

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野田 祐機

外資系企業でマーケティング、投資銀行、NPO代表を経て、32歳からプログラミングを学び、スタートアップを起業。 最初の3年で資金が尽きたが、その時にしぶとさを身につける。派手さはありませんが、着実に成長する企業にするべく素敵なメンバーと会社経営しています。

樹下 拓也

新卒でWebエンジニアとしてキャリアをスタートし、現在は受託開発企業のマネジメントに挑戦しています。日々苦難もありますが、みんなと切磋琢磨して成長をしていっています。

浅井 直斗

株式会社みんなシステムズのメンバー

外資系企業でマーケティング、投資銀行、NPO代表を経て、32歳からプログラミングを学び、スタートアップを起業。 最初の3年で資金が尽きたが、その時にしぶとさを身につける。派手さはありませんが、着実に成長する企業にするべく素敵なメンバーと会社経営しています。

なにをやっているのか

私たち株式会社みんなシステムズは、中小企業の皆様の課題を解決すべく、易しくて優しいシステム開発に取り組んでいる会社です。 ■事業内容■ ・受託システム開発 安定度の高い言語やサーバー、開発スピードを飛躍的に向上させるフレームワークやデザインシステムを用いることで、スムーズな開発・運用を実現しています。 ・手紙マーケティング事業 私たちは事業会社様のサービスをサポートするのみならず、自らも社会課題へ取り組もうと自社サービスの開発・運営を行っています。 ■開発実績■ ▍受託開発プロジェクト ・KITCHENCAR’S JAPAN Webサイトのリニューアル、および自動化のための管理システムについてのご依頼です。当社は自動請求や案件のご案内、紹介ページを作成できるシステムを開発いたしました。 ・つなぐ 仕事をしたいクリエイターと、仕事を依頼したいクライアントをつなげるクラウドソーシングです。当社では開発・設計・実装・運用を担当し、事業成長に貢献しています。 ▍自社開発サービス ・CtoC向けのレターサービス『eiffel』 住所が分からない相手にも、スマートフォンを使って手紙を送れるサービスです。 ・年賀状作成サービス『カンタン年賀状』 簡単に年賀状を作成できるサービスです。印刷、発送は専門の印刷会社で実施しています。 ■実績と成長性■ 納品した後に追加の発注をいただくことも多く、現在は既存顧客からの案件がほとんどです。これもお客様に寄り添い、親身になって対応する私たちの姿勢を評価いただけているものと自負しています。 ■今後の展望■ ミッション・ビジョンを達成すべく、エンジニアのスキル評価の新たな基準を作ってまいります。経験年数の概念を覆すため、未経験エンジニアを積極的に採用。優秀な人材に育て、市場で評価される仕組みをつくる所存です。

なにをやっているのか

私たち株式会社みんなシステムズは、中小企業の皆様の課題を解決すべく、易しくて優しいシステム開発に取り組んでいる会社です。 ■事業内容■ ・受託システム開発 安定度の高い言語やサーバー、開発スピードを飛躍的に向上させるフレームワークやデザインシステムを用いることで、スムーズな開発・運用を実現しています。 ・手紙マーケティング事業 私たちは事業会社様のサービスをサポートするのみならず、自らも社会課題へ取り組もうと自社サービスの開発・運営を行っています。 ■開発実績■ ▍受託開発プロジェクト ・KITCHENCAR’S JAPAN Webサイトのリニューアル、および自動化のための管理システムについてのご依頼です。当社は自動請求や案件のご案内、紹介ページを作成できるシステムを開発いたしました。 ・つなぐ 仕事をしたいクリエイターと、仕事を依頼したいクライアントをつなげるクラウドソーシングです。当社では開発・設計・実装・運用を担当し、事業成長に貢献しています。 ▍自社開発サービス ・CtoC向けのレターサービス『eiffel』 住所が分からない相手にも、スマートフォンを使って手紙を送れるサービスです。 ・年賀状作成サービス『カンタン年賀状』 簡単に年賀状を作成できるサービスです。印刷、発送は専門の印刷会社で実施しています。 ■実績と成長性■ 納品した後に追加の発注をいただくことも多く、現在は既存顧客からの案件がほとんどです。これもお客様に寄り添い、親身になって対応する私たちの姿勢を評価いただけているものと自負しています。 ■今後の展望■ ミッション・ビジョンを達成すべく、エンジニアのスキル評価の新たな基準を作ってまいります。経験年数の概念を覆すため、未経験エンジニアを積極的に採用。優秀な人材に育て、市場で評価される仕組みをつくる所存です。

なぜやるのか

■Mission■ Software for Everyone. ~より多くの人に質の高いソフトウェアを提供する~ 中小企業に、質が良く安価なスクラッチ開発を提供することで、顧客の商売の発展を実現します。 ■Vision■ We are The People-oriented Software Company. ~使う人、作る人を一番に考えるソフトウェア会社~ 使いやすいソフトウェアをつくることができるエンジニアを高く評価します。 作る人(エンジニア)が素晴らしいのではなく、使いやすいものを作れるエンジニアが素晴らしいのです。 使う人に評価されてこそ、作る人が評価されます。 決してエンジニアになったからスゴイとか、あの技術ができてスゴイとか、技術者の独りよがりの勘違いのない会社にしていきたいです。あくまで最優先は使う人です。 ■起業から今につながるストーリー■ 当社代表は社会貢献への想いを抱き続けている人物です。起業当時はリソースの都合もあり、外部から有用なアドバイスを獲得できなかったり、独学で立ち上げた「手紙サービス」が軌道に乗るまで回り道をしたりました。そうした困難をバネに、受託開発もスタート。自身の経験もあり、中小企業のシステム開発において気軽に相談できるような会社を目指しています。

どうやっているのか

■事業の強み■ PHPとLaravelに特化することで、確実かつスピーディーにナレッジを蓄積しています。 そのためバックエンドをすべて自社で賄えるだけでなく、バグが少ないコードを組み込み可能。お客様に高品質で安定したシステムを提供しています。 ■活躍中のメンバー■ 現在は約20名のメンバーが活躍しています。営業、マーケティング、人事を含め未経験からジョインした方がほとんどです。 ▍ともに伸びゆく風土 困ったことがあれば社員同士お互いに相談しあえる環境です。社内勉強会に参加すれば、交流と知識を深めていけます。また、一定の範囲内で学習に必要な手当ても受けられるなど、個人、チームを問わず成長の機会が豊富にあります。 ■オフィス環境・働き方■ 錦糸町にオフィスを構えていますが、基本的にリモートワークです。リモートワークでも毎朝顔を合わせるタイミングをつくったり、リアルで会う場を設けたり、お互いを理解する場を定期的に持っています。 ワーケーション制度を活用すれば地方で気分転換しながらの勤務が可能で、制度利用時の旅費・交通費は会社が負担します。

こんなことやります

■募集内容■ エンジニアを募集します。メンターのもとで、以下の業務に携わってもらう予定です。 ・顧客打ち合わせ ・要件定義 ・基本設計 ・実装/テスト ・保守/運用 当社では要件定義だけ、設計だけ、実装だけという業務分担はあまり多くありません。一人のエンジニアが上流工程から下流工程まで、一貫して担当するスタイルをとっています。 ▍入社後の流れ 未経験で入社した方はOJT形式で、既存案件の改修や機能追加から担当してもらいます。おおよそ1~2ヶ月後に、プロジェクトのメイン担当者として動いてもらう想定です。 これまで全員が入社半年以内に担当案件をリリースしています。先輩メンバーがしっかりフォローするので安心して働けます。 ▍開発環境 ・使用技術:PHP ・フレームワーク:Laravel ・リポジトリ:Git Hub ・コミュニケーション:Slack ■仕事の醍醐味■ お客様と直接やり取りを重ねていき、最終的に喜んでいただけると喜びもひとしおです。 また未経験の方でも上流から運用・保守まで関われる環境です。携わる案件数も多いので短期間で大きな成長が期待できます。 ■今後の活躍の場■ スキルを極め、技術責任者に就く場合もあれば、マネジメントサイドに進む場合もあります。また、営業やマーケティングにも興味があるエンジニアが、開発と並行して携わるケースもありました。 希望次第で幅広い挑戦ができる環境なので、意欲的に取り組んでいってほしいと思います。 ■このような方と働きたい!■ 当社は人に寄り添う姿勢を一番大切にしています。 そのため、未経験の方であっても、人物重視で積極的に採用しております。 ▍求める人物像 ・誠実な方 ・主体的に動ける方 ・ハードワークも楽しめるマインドをお持ちの方 ・コミュニケーション能力がある方 ▍必要条件 ・Laravelの基本操作(登録や編集、削除)が可能な方 ・独学を含めPHP/Laravelの開発経験、半年以上 ・Chatwork/Backlog/Slack ▍歓迎条件 ・PHP/Laravel ・JavaScript/Node.js ・React ・Ruby/Ruby on Rails 私たちの事業に興味を持っていただけたなら、まずはお話してみませんか? 「話を聞きにいきたい」ボタンからのエントリーをお待ちしています!
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    話を聞きに行くステップ

    1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
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    4. 話を聞きに行く
    募集の特徴
    オンライン面談OK

    会社情報

    2016/05に設立

    20人のメンバー

    • 社長がプログラミングできる/

    東京都墨田区緑3丁目1-14 外山ハイツ502