タクシーモビリティメディアをはじめとしたメディア事業や動画クリエイティブ事業など、 場所や空間の可能性を拡張する事業を多面的に展開しています。 主軸事業はモビリティプラットフォーム。 来る自動運転社会を見据えて、ハードだけでなく移動にまつわるサービスが 大きく変化していくと予想しています。 弊社がこれまでタクシーモビリティメディアの運営で培ったノウハウを活かし、 新しい移動体験を提供しています。 弊社三浦代表インタビュー記事（BUSINESS INSIDER「座ってから｢18分｣が勝負──新興動画メディアが目指す、次世代の移動体験」） https://www.businessinsider.jp/post-274944 【MOBILITY PLATFORM】 東京都内最大規模のモビリティメディア『THE TOKYO TAXI VISION GROWTH』 ー東京23区内で月間770万人のタクシー移動時間にて、広告や情報コンテンツ、新たな体験を届ける事を可能にします。 広告情報以外にオリジナルコンテンツを制作・配信を開始し、更なる移動空間の価値向上に努めています。 https://growth-tokyo.jp/ 日本初の車窓サイネージメディア『THE TOKYO MOBILITY GALLERY Canvas』 ー都内を走行するタクシー車両の空車時間を活用して、 タクシーの後方のサイドガラスに広告を映し出す車窓モビリティサイネージサービス。 https://canvas-tokyo.jp/ 事例紹介： クレヨンしんちゃんコラボ企画　https://canvas-tokyo.jp/casestudy/shin-chan/ 鬼滅の刃コラボ企画　https://canvas-tokyo.jp/casestudy/kimetsu/ 【MEDIA SERVICE】 オフィス喫煙所サイネージメディア『BREAK』 ーオフィスで働くビジネスパーソンをターゲットに、 喫煙所におけるブレイクタイムに適した動画広告やオリジナルコンテンツを配信。 https://newstech.co.jp/service/break/ 登録者37万人のカルチャー系動画メディア『McGuffin』 ーミレニアム世代をターゲットにストリートカルチャーにまつわる オリジナルコンテンツを提供する動画メディア https://www.youtube.com/channel/UC5CXd3yvCNfePkAbxeianDQ ▼CREATIVE 【HOLONIX】 生活者の視聴態度、メディアに合わせた動画クリエイティブを制作。 企画立案から撮影・制作まで一気通貫でサポート。 CM、WEBCM、アーティストPV、各SNS向け動画まで、幅広い案件に対応。 HP　https://holonix.tokyo/

つくりかたを、新しく。 とどけかたを、新しく。 オフラインとオンラインの境界線が溶けていく中で、 私たちは実社会をメディア化する事業を進めています。 今までの延長線上にはない、場所や空間の可能性を掘り起こし、 新たなタッチポイントや、新たなクリエイティブのあり方を開拓する。 その積み重ねで、これまでにない体験を、社会に届けていきます。 つくる、とどける。その、それぞれを、新しく。 情報の流れや、人々の行動に、大胆な変化を。

私達のチームメンバーの出身企業は、ベクトル社、電通、ADK、マイクロアド社、豊田通商、ANA、三井住友海上など、バラエティに富んでいることが特徴です。 全員で現状、32名の組織です！（2024年6月現在） 数々の表彰を受けた映像のクリエイティブ・ディレクターや、 海外支社の立ち上げ経験者、スタートアップ企業をスケールさせたり、客室乗務員など様々な経験を積んだメンバーで構成されていて、その中には大学生のインターンや時短勤務の方も働いています！ 多様な人材を受け入れつつ、多様な価値を理解しお互いにシナジーを生み出せるチームです。 まだまだスタートアップなので制度作りもこれからです。 直近では福利厚生をリニューアルし、なかには弊社独自のユニークな制度も！ ◎モビリティサポート制度：帰省などのプライベート含め乗り物を利用するときに発生する費用を一部補助 ◎保育料サポート：満3歳になる年度末まで保育料一部補助 ◎iDeCo +年金補償制度：本人の掛金拠出に加え、会社より一部補助 ◎借上社宅制度 そのほか書籍購入し放題など、自己研鑽もサポートしております！ 今ある事業もそうですが、新規事業もどんどんスタートしていきます。 新しいことを創り出すことにやりがいを感じる人にはとても楽しい会社だと思います。 「はたらくを楽しもう」という思いを大切にしてます。

この度、ニューステクノロジーでは2026卒向け会社説明会の実施をスタートしました！ マーケティングやメディア、広告、新規事業開発に少しでも興味ある学生さんは是非お気軽にご参加ください！ 【必要条件】 2026年3月に4年制大学（大学院含む）を卒業・修了見込みの方 【求める人物像】 ・はたらくを楽しみたい方 ・チャレンジが好きな方 ・アイディア豊富でそれをどんどんカタチにしたい方 ・ご自身の市場価値を高めたい方 ・どこでも活躍できる人になりたい方 【職務内容のイメージ】 本人の希望、適性を考慮して下記職種のいずれかからスタートする予定です。 ▼総合職(営業関連）： to B/to C問わず新規クライアント開拓や、顧客のマーケティング成功に向け、独自のデジタルサイネージメディア、動画メディア、動画クリエイティブ企画制作サービスを活かし、オンライン～オフラインのマーケティング企画提案。 ▼企画、マーケティング： タクシー内で放映する自社番組の企画や番組を活かした顧客課題解決の企画提案。　 ▼クリエイティブ関連： 1.自社番組の動画コンテンツ、動画広告の制作進行や、動画制作チームのディレクションなど。2.to C/to B企業問わず、幅広い業界からのTV・Web・タクシーなどのCMやMVに関する動画制作。ライブ配信など。 ▼新規事業開発：社長直下型の新規事業開発に携わるポジションで実現したいビジネスプランを考え企画立案し、新規事業の立ち上げを行っていただきます。 【代表からのメッセージ】 企業風土として、ニューステクノロジーでは明確な目的・目標がある人には、自由な環境と一定以上の権限が与えられます。これまで新入社員4名が入社していますが、全員「◯◯◯がやりたい」という意思があったので、100％で希望を受け入れています。 人によっては、与えられた自由と権限に尻込みしてしまう方もいるかもしれません。 チャンスを提供するのは会社の役割ですが、それを活かすのは自分次第だと思っています。 こんな環境を楽しそう！と思っていただける方と、是非一緒に働ければと思います。 ▼三浦代表インタビュー記事 https://www.wantedly.com/companies/newstech2/post_articles/427515 ＜MISSION＞ つくりかたを、新しく。 とどけかたを、新しく。 ＜VALUE＞ 1.まず動く。 2.ゴキゲンにいこう。 3.ネバーイナフの精神で。 4.クライアントファースト。 5.いつも感謝を。 弊社のMISSION／VALUEに共感した方、同じ価値観をお持ちの方、是非ご応募ください。 入社後は、まずは総合職として様々な仕事に挑戦していただき、 一緒に働いていく中で、あなたにぴったりなチームに配属していけたらと思っております。 既存事業に加え、今後もどんどん事業を立ち上げていく予定ですので、 若手から大きな規模感で仕事がしたい方必見です！ まずは会社説明会のご参加をお待ちしております！