はじめまして！アンファグループです！ 数ある企業の中から、私達アンファーグループのページをご覧頂き、ありがとうございます。 1999年に皮膚科学の知見に基づき、頭皮環境を整えるシャンプーの研究開発からスタートしたアンファー。 そんなアンファーでは“予防医学“を基に、プロダクトの企画から開発が行われています。 また、すべての商品やサービスは、グループの関連クリニックにある医療に基づいたものになっています。 予防医学のリーディングカンパニーであるアンファーグループは自分をより「美しく」「健やかに」することを通じ、人生をより「愉しく」したい人を増やすことを理念に、医学的知見に基づいた【クリニック×プロダクト】による最適なソリューションで、一人一人が目指す状態に近づけるサポートを行っていきます。 この理念を基に、4つの事業をメインに展開しています。 ・発毛・美容事業 ・メンズヘルス事業 ・スリープテック事業 ・レディースドック事業 その中で、発毛・美容事業は、 アンファー創業のルーツであるスカルプDを始め、皮膚科学の知見を用いて日々の生活に予防医学の観点を取り入れた商品やサービスの開発に取り組んでいます。 【プロダクト】 ■男性用へアケア・美容商品（スカルプD／DISM／=SUMIF） ■女性用ヘアケア／目元ケア商品（スカルプDボーテ／スカルプDのまつ毛美容液） ■食品／コンディショニング商品（HOMTECH／Femtur／Dr.‘s Natural recipe）　他 【クリニック・サロン】　※以下、取引先クリニック ■男性専門AGA／妊活／メンタルヘルス（Dクリニック東京／新宿／北海道／名古屋／大阪／福岡） ■男性美容（D-ISMクリニック東京） ■総合的内科クリニック（Dクリニック東京ウェルネス） ■女性専門頭髪外来（クレアージュ東京／大阪／福岡） ■サロン（ヘアメディカルサロン東京銀座／東京／札幌／名古屋）

発毛・美容事業の目的は、 頭皮環境を整えるシャンプーの研究開発からスタートし、2005年にスカルプDの発売、現在では13年連続売上No.1ブランド（※1）にまで成長しました。 しかしNo1の現状に満足することなく、発売から2023年の現在に至るまで、15回のリニューアルを行っています。選ばれ続けるためには、日々挑戦を忘れません。スカルプDは守るブランドではなく、挑戦をしながらも選ばれ続けるブランドに。そして多くの方の肌と頭皮に30年以上向き合い続け、医療との連携が強いからこそできた、“アンファー男性美容“の確立に向けて取り組んでいます。 （※1）富士経済「化粧品マーケティング要覧 2010~2022 No.2」メンズシャンプー・リンス メーカシェア （2009〜2021年実績）

＜アンファーグループとして＞ 「何をやるかより、誰とやるか」を基準に、下記の5つの行動指針を大事にしています。 （1）お客様の立場に立とう （2）スピードとクオリティを両立しよう （3）新たな挑戦に参画しよう （4）失敗から必ず学ぼう （5）御礼は3回言おう 『 発毛・美容事業 』 の今後のミッションは、今以上に医療とプロダクト、さらにサービスを掛け合わせ、性別年齢男女問わず全ての “ 悩み “ を解決していくこと。その悩みを解決すべく、医療とのリレーションが強固であるアンファーでしかできないことに挑戦します。はじめは小さい事業であっても、大きな柱に成長させ、会社を大きくしていく。だからこそ自ずとそこに携わる人が必要です。発毛・美容事業で一緒に世の中の悩みを解決する、そんな仲間を募集しております。

【部署説明】 アンファー株式会社　アンファー製薬事業部 医療をバックボーンに様々な事業を展開するアンファーグループにおいて、医療と事業・サービスを結び付けて新たな価値を世の中に生み出していく新規医療事業開拓・推進のポジションを募集しています。 ゆくゆくは、関連クリニックの新規診療に関わる医療コンサルティング事業や、アンファーグループの新規プロダクト開発など、グループ全体の医療にまつわる事業開発全体に携わるような挑戦が出来ます！ 最初からすべてをお任せするのではなく、いま同ポジションを担当しているメンバー（50代・男性）の業務サポートから入って頂き、出来る業務からお渡ししていきます。 【業務概要】 医薬品・化粧品｜事業開発・新規事業推進 【業務内容の詳細】 ご入社後は下記の業務のからお任せし、ゆくゆくはアンファー製薬全体を統括する業務をお任せいたします。 ▼まずお任せしたいこと １）薬剤関連 　①クリニックでの薬剤運営（調剤室等） 　・医師の指導の下、薬剤レシピ検討・薬剤容器検討 　・薬剤調達状況管理 　②製薬会社での業務運営 　・経営企画業務 　・薬剤申請承認スケジュール管理 　・経営会議運営 　・予算管理業務 　・原料及び他社薬剤の購買交渉 　・生産管理業務 ▼ゆくゆくお任せしたいこと ２）医療行政対応 　①クリニックを監督する保健所との交渉 　②厚労省医政局との交渉 ３）新規事業開発 　①新規診療メニュー開発 　・QOL向上を実現する自由診療分野での検討 　・集患施策の検討等 　②医学部の教授等からの情報収集 ４）特許申請・関連 　プロダクト・施術関連の申請など 【応募資格】 １）薬学部および理学部、工学部等、それ以外の学部で化学系専攻の大学ご卒業の方 ２）製薬会社及び化粧品会社、化学系会社での就業経験あり ３）社会人経験５年以上 ☆未経験歓迎☆ 本ポジションにおいては、お任せしたい業務のご経験を必須としておりません。 長期的にアンファーでご活躍いただけるような方を採用したいと考えております。そのため、即戦力度合いやスキルだけで評価するのではなく、お人柄やポテンシャルを踏まえて選考を実施させていただきます。必須要件にマッチする方はぜひご応募お待ちしております。 【必須スキル・経験】 １）医療事業（施術、薬剤）に関心 ２）新しい業務に対する挑戦意欲が高い ３）自ら考えて行動するのを好む ４）迅速な対応が可能 ５）交渉能力が高い 【歓迎スキル】 １）マーケティング志向を持っている ２）会社経営（ファイナンシャル）に興味がある ３）研究所及びそれに準ずる部署での就業経験あり