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クライアントの採用支援を行うリクルーター/RPO 募集

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on 2024/09/20

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中島 陸

株式会社Zhienius CEO 「可能性を創造し、広げ続け、豊かな社会をつくる。」をMissionに掲げ、ビジネスと組織の力で、世の中のありとあらゆる人、組織、企業、社会の課題や理想を「可能性」にローカライズし、豊かな社会の実現を目指した会社を経営しています。

加賀 希

株式会社Zhieniusのメンバー

株式会社Zhienius CEO 「可能性を創造し、広げ続け、豊かな社会をつくる。」をMissionに掲げ、ビジネスと組織の力で、世の中のありとあらゆる人、組織、企業、社会の課題や理想を「可能性」にローカライズし、豊かな社会の実現を目指した会社を経営しています。

なにをやっているのか

Zhieniusの事業コンセプトは「人的資本が事業価値を創造する時代をリードする。」 これまでの、Work Force(労働力)Human Resource(人的資源)の考え方ではなく、 人材をHuman Capital(人的資本)として捉え、人の可能性を最大限に引き出すことで 中長期的な事業価値の向上が実現できる。 Zhieniusの提供するサービスを通して、 可能性を見い出し、可能性を最大限に広げ、 様々な産業で変革を興し、豊かな社会をつくります。 【Human Capital Consulting】 事業価値の向上に繋がるための組織、人事、採用の戦略設計から実装、サポートまでをエンドツーエンドでご支援いたします。 【Creative Design】 会社、事業、組織の価値と、社会、顧客、生活者に対する価値を、言語化し、上質な体験をクリエイティブの力で表現いたします。 【Outsourcing】 幅広いインダストリーと職種のプロ人材をリソースとして活用いただき、プロジェクトの成功まで最短距離、最大インパクトで実現します。 【Business Incubation】 組織人事採用の知見を活かし、新規事業開発や立上げ、プロダクト開発、実装まで、新しい価値を生み出すサポートを推進しています。

なにをやっているのか

Zhieniusの事業コンセプトは「人的資本が事業価値を創造する時代をリードする。」 これまでの、Work Force(労働力)Human Resource(人的資源)の考え方ではなく、 人材をHuman Capital(人的資本)として捉え、人の可能性を最大限に引き出すことで 中長期的な事業価値の向上が実現できる。 Zhieniusの提供するサービスを通して、 可能性を見い出し、可能性を最大限に広げ、 様々な産業で変革を興し、豊かな社会をつくります。 【Human Capital Consulting】 事業価値の向上に繋がるための組織、人事、採用の戦略設計から実装、サポートまでをエンドツーエンドでご支援いたします。 【Creative Design】 会社、事業、組織の価値と、社会、顧客、生活者に対する価値を、言語化し、上質な体験をクリエイティブの力で表現いたします。 【Outsourcing】 幅広いインダストリーと職種のプロ人材をリソースとして活用いただき、プロジェクトの成功まで最短距離、最大インパクトで実現します。 【Business Incubation】 組織人事採用の知見を活かし、新規事業開発や立上げ、プロダクト開発、実装まで、新しい価値を生み出すサポートを推進しています。

なぜやるのか

Mission「可能性を創造し、広げ続け、豊かな社会をつくる。」 いつの時代もはじまりは、「人」が世の中に新しい当たり前をつくっている。 新しい技術による産業構造の変化や斬新なアイディアによるサービスの進化など様々な局面で革新的な変化が起きている。 可能性を創造するための出発点は常に人であり、可能性を広げ続けるために実装するのも人である。 より多くの人々が革新的な未来を切り拓ける、そんな価値観を広げ豊かな社会をつくるために事業を運営しています。

どうやっているのか

Mission「可能性を創造し、広げ続け、豊かな社会をつくる。」 Missionを実現するために、3つの経営Styleと3つのValueで体現しています。 【Style】 ■Crazy × Reality 狂ったような創造力&決断力と解像度の高い課題設定 ■Social Impact 社会的意義のある事業で世の中を変革しよう ■Collective Genius 専門性の高い事業家集団で様々な課題にTryしよう 【Value】 ■Creation Driven 創造駆動 ■Try&Securebase 挑戦と安心 ■Customer First 顧客の成功のために 実現したい未来を切り拓くためには、より多くの仲間が必要です。 我々と共に可能性を創造し広げ続け、社会にインパクトを残せる事業をつくっていける 仲間を募集しています!!

こんなことやります

当社クライアントのリクルーター業務をお任せします。 ご経験、ご希望にあったプロジェクトにアサインメントします。 ■主な業務内容 ・候補者のソーシング、スクリーニング、面接、クロージング ・採用オペレーションの企画・改善・提案  ・クライアント先との会議体の進行・ファシリテーション ・エージェントコントロール ・HRテック、その他ツール運用 ・ダイレクトリクルーティングの運用(スカウト配信、求人票作成) ・indeed運用(スポンサー枠運用、レポート作成、企画、改善) 【作業報告・レポート】 ・レポートに必要な集計業務および分析資料の作成と報告 【必須条件】 下記いずれかの経験がある方 ・事業会社での採用担当者のご経験 ・採用オペレーションの改善、運用に携わっていたご経験 ・人材紹介会社でのRA、CAのどちらかのご経験 【歓迎条件】 ・ HRテックやその他ツールの知識 ・ダイレクトソーシング運用経験
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    会社情報

    2020/12に設立

    • 社長が20代/

    東京都渋谷区神南1-23-14