アローリンクでは新卒、中途ともに通年でカジュアル面談を受付中です!
【※以下はDi事業部の募集内容となります】
|お仕事内容|
☆自治体向けプロポーザルセールス
◆行政のデジタル化、行政DXのプロポーザル提案
◆提案獲得した施策の企画/運営
◆地方自治体が居住者向けに展開する公式LINEのシステム構築(エンジニアとの協力業務)
プロポーザル営業は各自治体の設けている評価項目に合わせた提案をする必要があり、項目を1社で賄いきれない場合は複数社で提案を進めることもあります。
▽こんな方にピッタリ◎
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『これまで営業の経験はあるけれど決まった商材を売り込むだけだった…』
『ただの営業担当から、プロジェクトを成功させるキーパーソンに成長したい』
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難易度は一般的な法人営業よりも高いものの、既存社員から丁寧なレクチャーがあるため貴重な経験が積める環境をご用意できていると思います!
【応募資格】
第二新卒・既卒・未経験の方でもOK!
中途入社メンバーにも未経験スタートのメンバーが多く在籍しています!
【アローリンクで働く魅力】
・数値的な定量評価だけでなく、現場に目線を合わせるからこそ見えてくる定性評価も重要視する評価制度。
・社員数60名程度。平均年齢:28歳 3年目にはマネジメント職に就くメンバーが多数!
・史上最年少部長は26歳! etc...
あなたの頑張りを見逃さない制度設計により、キャリアアップを加速させています。
キャリアステップ事例として、社員のストーリーも公開していますので是非ご覧ください!
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常に新たな課題と向き合う、発見に満ちた日々|HRI事業本部 コンサルティング 部長|社員インタビュー
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現場社員に本音を聞いてみました|アローリンクでの”働く環境”の実態とは…
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ここまで読んで魅力に感じていただけた方は是非お話ししましょう!
みなさんとお会いできること楽しみにしております♬