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イベントではない実際の現場でビジネスを体感!学生インターンを募集しています

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on 2024/08/04

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イベントではない実際の現場でビジネスを体感!学生インターンを募集しています

東京
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海外進出している
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東 義和

株式会社TWO CEO マテリアルグループ funder

青木 渉

大学時代まで京都で過ごし、新卒で総合商社に入社。 3年間経理/財務部にて資源関連のファイナンス組成及び事業管理に従事。 その後3年間はチリ銅鉱山プロジェクトの投資スキーム編成及び現地鉱山のオペレーション改善プロジェクトに担当。 TWOでは新規事業の企画職として入社、事業全体に関わる企画や管理を担う。 趣味は格闘技観戦。

浜名みず穂

2020年5月入社。商品開発を担当。

鈴木 桂太

商品開発を担当。ドリンクから軽食まで幅広く担当中。

株式会社TWOのメンバー

株式会社TWO CEO マテリアルグループ funder

なにをやっているのか

TWOは、プラントベースフードブランド「2foods」を展開しています。 2foodsはやみつきになるほどの美味しさと、食べれば食べるほどカラダを整える健やかさを併せ持つ「ヘルシージャンクフード」をコンセプトとする全く新しい食品レーベルです。 ※プラントベースフード:植物由来食品 我々は単に食品を提供している企業ではありません。私たちはブランドを通じて、カルチャーを作る企業です。 カルチャーは機能的な価値だけでも、トレンド的な価値だけでも作れません。機能的で情緒的であり、ファッショナブルでもあり、そして物事の本質を捉えた普遍的である必要があります。 一方で時にこれらの要素は非常に交わる事が難しい、相反する要素でもあります。 TWOの会社名の由来は、相反する2つ=TWOの要素を一つとして追及していこう、というコンセプトから成るものです。 この究極的なチャレンジを強い想いを持って、ワクワクしながら一緒に作っていける仲間を探しています。 ※プラントベースフードブランド『2foods』 2021年春より都内中心にカフェ形態でオープンし拡大中です。(現在2店舗) 多くの方々に手に取っていただけるように、EC、小売店への展開も推進中です。

なにをやっているのか

TWOは、プラントベースフードブランド「2foods」を展開しています。 2foodsはやみつきになるほどの美味しさと、食べれば食べるほどカラダを整える健やかさを併せ持つ「ヘルシージャンクフード」をコンセプトとする全く新しい食品レーベルです。 ※プラントベースフード:植物由来食品 我々は単に食品を提供している企業ではありません。私たちはブランドを通じて、カルチャーを作る企業です。 カルチャーは機能的な価値だけでも、トレンド的な価値だけでも作れません。機能的で情緒的であり、ファッショナブルでもあり、そして物事の本質を捉えた普遍的である必要があります。 一方で時にこれらの要素は非常に交わる事が難しい、相反する要素でもあります。 TWOの会社名の由来は、相反する2つ=TWOの要素を一つとして追及していこう、というコンセプトから成るものです。 この究極的なチャレンジを強い想いを持って、ワクワクしながら一緒に作っていける仲間を探しています。 ※プラントベースフードブランド『2foods』 2021年春より都内中心にカフェ形態でオープンし拡大中です。(現在2店舗) 多くの方々に手に取っていただけるように、EC、小売店への展開も推進中です。

なぜやるのか

消費者の欲しいもの、求めているものは、いつも2つある。けれどそれらは両立できない。 その我慢や諦めがストレスを生み、健康でも楽しくもない生活になってしまう。 私たち株式会社TWOは「健康と快楽はトレードオフの関係」という常識を覆し、カラダ、ココロ、そして社会的にも満たされる“真の健康”をデザインしていきます。

どうやっているのか

私たちは従来になかったものを実現させることを本気で目指しています。 TWOという社名にも表れているように「これまでなら片方をあきらめていたけれど、両方(2つ)とも手に入れたい」という思いで事業を展開しています。 新しいことを実現しようとすると、もちろん大変なことに直面することも多い日々です。そんな時はどうすれば実現できるかを各自が主体的に考え、そして未来を信じる仲間と明るく議論し、助けを求める仲間を一人にしたりはしません。 私たちは以下の考え方を大切にしています。 ・どんな意見でも否定せず、まずは相手がどう思っているのかを大切にしています。ブレストで色んな意見を出し合います。 ・最新テックやポップカルチャー等のトレンドを追うことを大事にしています。 ・個々の自走力が高いカルチャーを目指しています。 こんな思いに共感していたただける方々をお待ちしています。

こんなことやります

学生の皆さんが参加するインターンといえば、1dayから1週間程度まで色々な形があると思います。それぞれにいろんな意図で深く考えられたプログラムだと思います。またそうした企業様はしっかりと体系化された「新卒採用」を行なっているのだと思います。 私たちTWOは一般的な「新卒採用」は行なっていません。いえ、まだそんなふうにできないというのが正直なところです。でも最近、私たちに勇気を持ってコンタクトしてくれる学生さんが少しずつですが出はじめました。そして「初めての会社」として私たちを選んでくれる方にも巡り会えました。 そこで私たちは多くの企業がやっていらっしゃるような「しっかり設計されたインターン」ではなく私たちにできる等身大のインターンをやろうと考えました。 それは「リアルな現場に入ってもらって一緒に事業拡大のために働く」ということです。シンプルに言えば学生の皆さんを対象にしたアルバイトと表現できるかもしれませんが、私たちがアピールできることとすれば「新しい価値を生み出すゼロイチの現場」を提供できるということです。 私たちは植物由来の原材料だけを利用した食品(プラントベースフード)を展開していますが、日本においてはまだまだ認知度も高くない世界です。でも私たちは本気で食におけるこの新しい価値を広げていきたいと思っています。 人のココロとカラダ、そして地球にもヘルシーなこの新しい食の価値を一緒に広げていただける若い仲間とお会いしたいと思っています。 一般の中途採用の場合は原則としてフルタイム勤務の方々を前提としていますが、学生インターンについては学生の皆さんの本分である授業や友人とのコミュニティも大事にできるように、週2・3日から調整させていただけるように考えています。 【募集する業務の一例】 実際にはご本人のご要望、勤務できる日数、現場の状況などを考慮して調整・提案させていただく場合があります。  ・戦略営業部門:営業サポートまたはプロジェクト進行管理補助など  ・EC部門:運用(自社EC、各種モールでの販売)サポート、企画立案サポートなど  ・店舗運営部門:店舗施策立案、実施、検証、改善など顧客体験価値向上につながる業務    (※店舗スタッフは別途各店でアルバイトを募集しています)  ・R&D部門:商品(店舗および工業化製品)の研究開発サポート  ・その他経験やご意向をお聞きしながら挑戦していただく業務 など主にビジネスサイドの仕事(主担当者は社員で原則的にはサポート業務)を想定しています。 【仕事の特徴・体験できる環境】 どの仕事であってもインターンイベント用に準備した仕事内容ではないので、答えが決まっていたり制限時間があったりはしません。さらに予期せぬことも起こり得ます。もちろん重い責任をひとりに負わしたりは絶対にしませんが、リアルに厳しい結果や困難に直面することもあると思います。これを「面白い」「やりがいを感じる」と思ってくれる方には良い環境かもしれません。 社員と同等の真剣な想いで一緒にゼロイチのフェーズを体験しませんか? 【このポジションの状況】 このポストを公開してから、とてもありがたいことに多くのご興味をいただいています。(ストレートなご応募、まずは話を聞いてみたいのいずれも含みます) ご希望された方々全員に機会をご提供できないのが恐縮ですが、実際にこれまでに3名の方々が具体的に業務を行っています。いずれも今まさに立ち上げようとしている・これから規模を拡大しようとしている現場である戦略営業部門、デジタル部門(EC)などで実際の業務を行い、社員と同じ意識を持ちながら前向きに取り組んでいただいています。(※2024年8月現在) (ご参考) スタートアップでの実際の業務の経験や社会人のベースとなるスキルの習得などが進んでいると思いますが、その観点からもぜひ大学3年生の皆さんには中長期の取り組みとしてチャレンジいただけると双方にとってより良い機会となるのではないかと考えています。
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話を聞きに行くステップ

  1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
  2. 会社からの返信を待つ
  3. 話す日程を決める
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会社情報

2015/12に設立

60人のメンバー

  • 海外進出している/
  • 1億円以上の資金を調達済み/

東京都渋谷区広尾1-13-7 恵比寿イーストビル6階