2024年2月新設部門にてマーケティングDXコンサルタントを募集！

SENSY株式会社

東京

中途

渡辺祐樹

その他

須田久斗

岡本卓

取締役CRO (Chief Research Officer) / SENSY 人工知能研究所代表

SENSY株式会社代表取締役CEO 2005年慶應義塾大学理工学部卒。同年㈱フォーバル「アントレプレナー制度」入社。2007年IBMビジネスコンサルティングサービス㈱（現・日本IBM）入社、戦略コンサルタントとして従事。在籍中に1年で公認会計士試験へ合格。2011年11月SENSY株式会社ファウンダー兼代表取締役CEO就任。

なにをやっているのか

SENSY Inc.は、データからヒトの「感性」を読み解くAI技術で、企業活動と生活者のミスマッチを解決したいという想いから、2011年に創業し、パーソナル人工知能の研究開発及びその技術を活用した事業展開をしています。特に、人工知能アルゴリズムの研究開発は、当社の人工知能研究所で行っており、慶應義塾大学、東京工業大学などとも連携した研究組織となっております。「Follow your Sense（感性のまま自分らしく）」をビジョンに掲げ、必要なモノや情報が、必要なタイミングで、必要とするヒトのもとへ届く世界を作ろうとしています。そのために、あらゆる産業における、ロスやミスマッチを解消するビジネスを展開しています。このビジネスの根幹にあるのは、ヒトの「感性」を学習する独自のAI技術（特許出願済）です。どのような刺激によって、ヒトは心を動かされ、行動が変わっていくのか。私たちはそのようなヒトの感情のメカニズムのことを「感性」と呼び、AI技術とビッグデータを駆使して、感性を科学する研究を日々重ねています。スーパー、百貨店、ドラッグストア等のリテール企業、消費財メーカを中心として、消費者の感性を理解し、その行動を予測するAIを主力商品として、需要予測やマーケティングなどのサービスを提供しており、今後幅広くライフスタイル領域において、企業活動と生活を支える社会インフラへと事業拡大を図っております。具体的なサービスの例をご紹介します。 SENSY Marketing Brain 当社が独自開発する感性を解析するパーソナル人工知能「SENSY」を活用し、お客様ひとりひとりの属性・購買履歴などをもとに、AIがマーケティング戦略の頭脳(Brain)となり、顧客とのコミュニケーションをコンテンツ、タイミング、ターゲット、チャネルなどの観点で最適化します。パーソナライズDM（ダイレクトメール）、カタログ送付最適化、離脱防止施策最適化などで活用・導入が進んでいます。 SENSY MD（需要予測・MD最適化）顧客の嗜好性や購買タイミングなどをAIが読み取り、高精度に需要を予測、品揃えや陳列、仕入の最適化を行います。これにより、過剰在庫の抑制、欠品による機会損失の防止、無駄な値引の回避、物流の効率化、仕入業務の効率化などを実現します。他のサービス等、詳細な情報については以下をご覧ください。 https://sensy.ai/service/

なぜやるのか

「AI技術で究極にパーソナライズされた社会を実現する」私達は、究極のパーソナライズ社会の実現を目指して、事業を展開しています。人の生活におけるあらゆる場面で、全ての商品やサービス、コミュニケーションのあり方、ものづくり等がパーソナライズされ、無理無駄がなくスマートな社会システムを実現することで、人の人生をより豊かなものにしてゆきたいと考えています。

どうやっているのか

フリーアドレスで伸び伸びと働けます。

チームワークを大切にしてます！

■経営理念 SENSYでは、経営理念（企業としての存在意義）として、「発明を通じて社会システムを最適化する」を掲げ、世の中の仕組みをより良いものにしていくための発明家集団でありたいと考えています。 ■コアバリューその理念を実現するために、コアバリュー（大切にしている価値観）として、下記の５つを掲げています。【Value-first】すべての活動は世の中に対する価値創造が最大目的であると意識すること【Sync】組織と価値観やベクトルをシンクロし、全体最適の視点を持つこと【Creativity】常に自らのクリエイティビティを問い、仕事の仕方を改善できること【Science】科学的思考に基づいて、常識に囚われず、常に自分の頭で考えられること【Activeness】すべての価値創造は行動から生まれると意識すると同時に、その行動に責任を持つこと ■組織体制組織体制は、現在3つの部門に分かれており、約40名が所属しています。 - 事業開発 - SAILS（SENSY人工知能研究所） - コーポレート企画 ■人事評価制度経営理念やコアバリューを体現する人事評価システムとして、各社員が世の中に生み出したバリューを公正に評価する仕組みを構築しています。客観的でフェアに人事評価がなされ、年に4回昇給昇格のチャンスがあるので、思いっきり成長したい人には向いている環境です。

こんなことやります

■■募集背景■■ 弊社ではさらなる成長のアクセルを踏むべく、新規案件や既存案件を推進するマーケティングDXコンサルタントを募集しております。 2024年2月に発足したでジタルマーケティング事業部においては、クライアント企業のマーケティングDX実現に向けて企業が抱える課題を把握し、解決するための施策・データ・基盤を構想して実行計画の策定を行います。さらにその先の具現化のための要件および業務プロセスを設計し、実現まで伴走しながら企業のマーケティング変革を推進していきます。 ■■業務内容■■ 主に以下の業務をお任せします。・AIを活用したクライアント企業へのマーケティングDXの企画・提案＜マーケティングDXに関わる構想策定＞・データ利活用・CDP開発/活用支援＜構想に基づいた具現化・実行＞・データ設計・運用PDCA ・伴走型DX推進PMO ・GAなどを用いたデータ分析 ■■組織風土■■ SENSYが向き合う課題には、難しい案件も入ってきます。時に一人で解決することが困難なこともあります。SENSYの想いは「顧客のあるべき姿をチームでどう実現するか」です。仲間と一緒に乗り越えていく環境を今まさに築き上げてるところです。一人で目標達成することよりも、仲間で達成した時に大きな喜びを感じる方には、私たちの環境は心地よいと思います。この想いに共感して頂ける方には、これからのSENSYを担う人材になって頂きたいです。

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