社会貢献・公益性の高いプロジェクトで達成感とやりがいを感じませんか？

「社員に幸せになってもらいたい」 という思いで経営をしています。 最初は、とにかく「儲けたい！」 という気持ちで起業しました。 社会貢献とか色々あるかもしれませが、 正直な最初の動機は 「儲けたい！社員の給料を 上げてあげたい！」 という思いでした。 起業前は、サラリーマンSEとして 働いていたのですが、 10名のメンバーと2つの課の売上責任を 持っているのにも関わらず、 役職は平社員で月給19万円という 不遇を受けていました。 更に不遇は続き、 遂に「大友が取ってきた仕事だから」 という理由で仕事を断らないといけない 状況が発生したのです。 「だったら独立しよう！」 ということがきっかけで アルス・ウェアーが誕生しました。 現在は、「自分が儲けたい！」 という気持ちよりも、 「当時先行きも分からない会社に ついてきてくれたメンバーに 幸せになってもらいたい！」 「新たにアルス・ウェアーの仲間に なってくれているメンバーに 幸せになってもらいたい！」 その気持ちが強いです。 だからこそ、頑張った分だけ評価する、 そしてそれを給与に反映させる。 頑張りたいと手を挙げる社員の希望を できる限り叶える。 そんな会社経営を心掛けています。 そして、次なる展開として、 定年までずっと活躍し続けられる 会社づくりに取り組んでいます。 60歳になってもプログラマーとして 活躍できる人は中々いません。 ただ、そういった人たちの 培ってきた経験や技術が 活かせるステージを用意したい。 そのためにM＆Aや新たなビジネスなどの 展開を考えています。 技術力を高め、給与がちゃんと上がっていく アルス・ウェアーで定年まで活躍する人生を 一緒に歩みましょう！