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AWS資格取得全面支援|AWS学習中×習得スキルを活かしたい方Wanted

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on 2024/08/08

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AWS資格取得全面支援|AWS学習中×習得スキルを活かしたい方Wanted

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西浦 渉

1985年岡山生まれ。元々ITに興味があったこともあり、 建設業から未経験でIT業界へ飛び込んでITインフラの仕事に携わり、 データセンターを丸ごと引っ越すような仕事も経験できました。 懺悔したいことは、子供時代弟に「ニャ◯ちゅうの声優やってるのは 自分なんだよ」と信じ込ませてしまったこと。

エンジニアはアウトプットが大事!ディーネットが大切にする価値観

西浦 渉さんのストーリー

森屋 忠大

最近じたばたしていることが多いので、「やることやったらどんと構えないとね」と自分に言い聞かせています。 文系大から新卒未経験でディーネットに入社し、クラウドの運用・保守部門の責任者をしています。 現場でもしっかり動いたので、LAMP界隈のトラブルシュートが得意分野です。 クラウドという新しい技術を扱う仕事をしていますが、プライベートでは歴史など古のロマンに魅入られています。 他に好きなことは、筋トレ/骨格/都市伝説収集/料理/健康/ベランダ菜園/散歩/カメラ/ドラム演奏などです。

【会社の価値観】エンジニアはアウトプットすることが大事!

森屋 忠大さんのストーリー

横田 明佳

モットーは「公正公平」人事の基本なので。 人事に専念できる仕事を求めてディーネットに入社しました。 これまでの多種多様な経験の一つ一つが、今の仕事に大きく影響しています。 ~来歴~ 美容系の道に進みたいと夢見た中学時代 将来の自分に保険をかけよとのありがたい大人の教えに(イヤイヤ)従い 理数学科理数科のバリバリ理系進学校を卒業 結局ファーストキャリアはエステティシャンとしてスタート その後ヘアメイクの道に進み、主に結婚式場で花嫁のヘアメイクやアテンドを行う ハードワークが過ぎで1年ほどドロップアウト 派遣社員として、コールセンター、データーセンター、一般事務などに キャリアチェンジ(大人の教えに感謝!) 事務職を通じて、人事労務の業務に関わったことをきっかけに より人事の仕事に特化していくキャリアを積みたいと思う 人事業務が含まれる総務部門にいたことで さらに社長秘書、パラリーガル、経理事務なども経験 ちなみに上記の他にも美容院・飲食店・薬局・スーパー・精肉店・イベント運営などのアルバイトも経験あり 人生において無駄な経験なんて一つもない!

資格取得支援制度 - 世界で通用する資格取得を応援!

横田 明佳さんのストーリー

ディーネット 採用アシスタント

ディーネット採用アシスタントです。 主に新卒、中途採用のサポートを行っております。 ご不明な点がございましたら、気兼ねなくお申し出くださいませ。

【メンバー紹介】我らが人事チーム

ディーネット 採用アシスタントさんのストーリー

株式会社ディーネットのメンバー

1985年岡山生まれ。元々ITに興味があったこともあり、 建設業から未経験でIT業界へ飛び込んでITインフラの仕事に携わり、 データセンターを丸ごと引っ越すような仕事も経験できました。 懺悔したいことは、子供時代弟に「ニャ◯ちゅうの声優やってるのは 自分なんだよ」と信じ込ませてしまったこと。

なにをやっているのか

▍AWSを中心としたクラウドサービスの提供 ディーネットでは『AWS(アマゾン ウェブ サービス)』クラウドの設計・構築から導入・運用・セキュリティや高負荷対策まで、ワンストップでサービス提供しています!誰もが知っているブランドのサイトやECサイト、上場企業のシステムの運用保守など、多くの成功例があります。一部をこちらで公開しています。 【導入事例】https://denet.ad.jp/case/ ▍私たちの強み ・AWSアドバンストティアパートナーへ昇格 トレーニングと認証を受けた強力なチームを抱え、顧客体験の面でも実績あるパートナーに与えられるこの称号。当社では2021年に昇格し、全従業員の8割以上がAWS認定の有資格者、全社でAWS認定資格を100以上取得するなど、確かな知識力・技術力を誇ります。 ・設計から運用まで、素早く正確に対応できる あらゆるサービスをワンストップで対応するとともに、素早く正確に対応できることが私たちの強みです。運用管理においては、24時間365日有人で担当しており、お客様からも安心してお任せいただいております。 ▍今後の展望 Amazon AWSの提供・運用を中心に、もっと成長させていきたいと考えています。 デジタル化が進むにつれて、企業が成長戦略を描くために必要不可欠となったクラウドサービス。より多くのお客様の元へとお届けし、事業成功のためのサポートをしてまいります。

なにをやっているのか

▍AWSを中心としたクラウドサービスの提供 ディーネットでは『AWS(アマゾン ウェブ サービス)』クラウドの設計・構築から導入・運用・セキュリティや高負荷対策まで、ワンストップでサービス提供しています!誰もが知っているブランドのサイトやECサイト、上場企業のシステムの運用保守など、多くの成功例があります。一部をこちらで公開しています。 【導入事例】https://denet.ad.jp/case/ ▍私たちの強み ・AWSアドバンストティアパートナーへ昇格 トレーニングと認証を受けた強力なチームを抱え、顧客体験の面でも実績あるパートナーに与えられるこの称号。当社では2021年に昇格し、全従業員の8割以上がAWS認定の有資格者、全社でAWS認定資格を100以上取得するなど、確かな知識力・技術力を誇ります。 ・設計から運用まで、素早く正確に対応できる あらゆるサービスをワンストップで対応するとともに、素早く正確に対応できることが私たちの強みです。運用管理においては、24時間365日有人で担当しており、お客様からも安心してお任せいただいております。 ▍今後の展望 Amazon AWSの提供・運用を中心に、もっと成長させていきたいと考えています。 デジタル化が進むにつれて、企業が成長戦略を描くために必要不可欠となったクラウドサービス。より多くのお客様の元へとお届けし、事業成功のためのサポートをしてまいります。

なぜやるのか

▍お客様の「困った」「めんどくさい」を「ありがとう」に変えていく 「”Digital-Effect Network” デジタルの力を効果的に利用し、社会にネットワークを広げていく」。 これが社名の由来でもあり、私たちの想いです。デジタル技術を用いることで、これから新しいことに挑戦しようと考えているお客様の背中を押し、寄り添うことができると考えています。 お客様のご要望に合わせて、最大限の価値を提供する。そして、少しでも多くのお客様の「困った」「めんどくさい」を「ありがとう」に変えていくことを目指し、目の前の業務に向き合ってまいります。 ▍メンバーの物心両面での豊かさを目指す 私たちは、ディーネットを支えるメンバー全員が豊かな人生を送ることが重要だと考えています。そのために、働き方改革、メンタルヘルスの支援、継続的な教育・トレーニングの提供、柔軟な休暇制度など、幅広い施策を実施しています。これらの取り組みは、私たちが20年以上にわたり継続ける事業を支えてきた根底にあり、これからも私たちの価値観として変わることはありません。 だからこそ、メンバーが幸せに生活できることがディーネットの願いでもあります。それぞれのメンバーが仕事と私生活のバランスを保ち、自己実現を達成できるよう支援することを重視しています。それは仕事への充実感であったり、プライベートでの時間の充実であったり、そして自己成長のための学習機会であったりと、幸せを感じる対象は人それぞれ。そうしたメンバー一人ひとりの幸せを実現するためにも、働き方、休み方、学習支援等、常にメンバーファーストを念頭にディーネットは進化し続けています。

どうやっているのか

▍行動指針 ・成長、変化をし続ける いまだ発展を続けるIT技術。そのスピードに追いつくために、私たち自身も成長・変化をし続けなければなりません。現状で満足してしまっていては、衰退の一歩手前です。 ・失敗を恐れない より良いサービスをお届けするためには、新しい技術を生み出すことが欠かせません。お客様に最大限の価値を提供するために、研究や実験を念入りに行いながら、失敗を恐れず挑戦し続けます。 ▍挑戦を大切にする、優秀なメンバー 仕事のスキルはもちろん、成長意欲が高く優秀なメンバーが活躍していることが、ディーネットの特徴。 性格も経歴も様々なメンバーたちですが、共通している点がひとつあります。それは、挑戦を恐れない姿勢です。積極的に手を挙げ一番に仕事を獲得することで、経験や先輩のフィードバックから学び、自ずと成長しています。 ▍ワークライフバランスを大切に また、ディーネットでは変化を恐れないのは業務だけでなく、働き方に対しても同様です。オフィスは東京と大阪の2ヵ所にありますが、有給休暇の完全消化や育児休暇の取得、そして子育てや介護のための時短勤務も可能としています。2020年には、男性社員による初の育児休暇取得実績もあります。コロナ禍を機に急速に広まったリモートワークも、現在では就業規則に盛り込まれ、週に2~3日程度実施しております。このように時代に応じて適切に変化し続けることで、一人ひとりのメンバーが仕事と生活の両方を大切にし、自身の人生を豊かにすることを支援しています。 ▍教育制度 AWSなどの会社に必要な書籍購入や資格取得支援制度を用意しています。また、有志の勉強会や、スキルのアウトプット練習を目的とした技術発表会も定期的に開催しており、各々がエンジニアとして成長できるような環境を整えています。

こんなことやります

お客様へのAWS導入や運用をサポートするAWSエンジニアのポジションを募集します。 私たちが最も力を入れているクラウドビジネス。このサービスを中心に、今では1000以上のお客様とお取引を行っています。クラウドビジネスを今以上に拡大しお客様の挑戦をサポートし続けるために、AWSエンジニアの増員は必須となっております。 そこでディーネットでは、現状エンジニアの実務経験のない方であっても、すでに主体的に学習に取り組まれている方であれば、積極的に採用し、前線で活躍いただけるエンジニアへ教育していく覚悟をもって当ポジションを募集することといたしました。 ▍主な担当業務 AWSエンジニアといっても様々な担当業務があります ・導入/移行設計担当 ・導入/移行構築担当 ・運用サービス設計担当 ・保守運用担当 ※シフトチーム どの業務の担当になっても、チームで複数企業を対応します。 将来的には、営業メンバーに同行しお客様へ提案を行う「プリセールス」へとステップアップが可能です。 ▍これらの仕事の魅力 ・持ってる技術を使用して、お客様のビジネス立ち上げや運用コスト削減に貢献できる仕事です ・最新技術を使用して、DXの実現に寄与できます ・オンプレからクラウドへのリプレイス、クラウドならではの機能を用いたコストカット、売上げアップなど、お客様の課題解決に貢献できます ・エンジニアとしてキャリアアップできると共に、将来的にはチームマネジメントに携わることも可能です ▍こんな方と働きたい ・エンジニアとして、お客様と良好な関係を築ける方 ・苦手意識を持たず、新しいことに挑戦していきたい方 ・オンプレからクラウド案件へチャレンジされたい方 ・サーバや保守、運用に対して興味がある方 ・Infrastructure as Code を実践したい方 ・問題の本質を考えるのが得意な方 ▍他にも、こんなスキルが活かせます ・インフラあるいはネットワークエンジニアの実務経験:1年以上 ・IaaSを業務で利用した経験:1年以上 ・顧客への提案経験 ・パブリッククラウド全般を扱ったことがある ・ネットワークの設計/構築経験  ∟例えば、TCP/IPやデータセンタネットワークを扱っていた方 ・サーバーの設計/構築経験  ∟例えば、LinuxやWindows Serverを扱っていた方 最後までお読みいただきありがとうございました。 この記事を読んでご興味をお持ちでしたら、ぜひ”話を聞きに行きたい”を押してください! お話できることを楽しみにしています!
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    横田 明佳管理部人事課
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    1999/02に設立

    57人のメンバー

    東京都港区虎ノ門2-3-22 第一秋山ビル5F