弊社は2017年4月に設立した会社で、神戸・大阪を中心に業態を問わず、各種大規模システムでの各種システム開発支援、及びそれらPJのプロジェクトマネジメント業務の実績があります。 当社はエンジニアの技術力向上が、会社成長のための重要な基盤と考えており、「面白い！」や「それ、やってみよう！」と思った事は最先端技術含めて積極的に取り入れていくことを心掛けています。今後はAWSやAzure等のメジャークラウドだけでなく、それらをマルチクラウドで様々な他サービスと組み合わせることで、お客様のモダナイゼーションを推進できる会社になっていきたいと考えております。 現在の当社の事業形態は受託開発がメインとなっておりますが、これは技術力を効率的に社内に蓄える為です。将来的には受託開発だけでなく、自社でのサービス展開も見据えたいと思っています。 当社の受託事業においては、利益率よりも「どのようなスキルが身に付くか？それはエンジニア、会社双方にとってプラスになるか？」という点を最重要視しております。 新しい技術に触れる機会も多くありますので、各技術領域のエキスパートを目指す方や創業メンバーの一員として、私と一緒に会社を成長させて行きたいと思って頂けるような方は、尚更大歓迎です。

「エンジニアによるエンジニアのための会社を作り上げたい」 この思想の元、生まれたのが株式会社ウィルプライドです。 当社では、CS(顧客満足)はもちろんですが、ES(従業員満足)も同じくらい重要だと考えます。 責任をもって仕事に取り組む事は大切ですが、技術向上の上でもプライベートな時間は重要です。 「ESなくして、CSなし」の考えをベースに、下記を信念として仕事とプライベートに打ち込めるスペシャリスト集団を目指します。 【ウィルプライドの理念】 ・個人を尊重し、自らを成長させる、お互いを刺激し合える環境を創り出す。 ・これ以上、成長できない/ブレイクスルーできない現場や環境からの脱却。 ・今ある技術やスキルに満足せず、常にトレンドを追い、最新技術を極める。

当社は社員のワークライフバランスを非常に重視しております。 取引先は、代表が長くお付き合いしている会社ばかりで、当社の方針を理解頂いている事に加えて、そもそも短納期やスポット的な案件は一切請けておらず、エンジニア個人の希望を聞きながら、 「スキルアップ出来る」「ワークライフバランスが確保できる」という2点を重視して、売上/利益だけにとらわれることなく、プロジェクトを選定しております。 また未経験/経験の浅い方は、代表や先輩社員がフォローしますし、それが実現できるように参画するPJは大きく２箇所に集約しております。一人で先輩社員も居ないようなPJを経験することはありませんので、その点はご安心ください。 ちなみに、頻繁に社内MTと称した飲み会も開催（勿論、会社負担です。）している為か、社内の雰囲気/チームワークも非常に良い事も当社の特徴の１つです。 （現在はコロナで、以前のように頻繁に開催。。という訳にはいきませんが、仕事以外のコミュニケーションも大事にしています。）

弊社は大手金融機関でのインフラ構築やクラウドサービス導入、及びそれらPJのプロジェクトマネジメント業務の実績があります。 現在弊社では特にAWSをベースにしたクラウドインフラの設計/開発及び、そこで動作する様々なアプリケーションの設計開発を行っております。またAWS上での大規模基幹システムの開発に上流工程（要件定義は勿論、提案から参画するケースも多数）から携われる機会が多く、スキルアップのチャンスが非常に多い環境です。 今回はAWSを中心にインフラの設計/開発を行うメンバーを募集いたします。（弊社の正社員として採用）インフラの開発だけでなく、インフラ開発経験後にはその上で動作する様々なアプリケーション（Python,Java,C#等）の開発にもチャレンジ頂きます。 また未経験の方については、いきなりAWSの構築/開発業務を行うのではなく、AWSの基礎学習と並行して、まずはオンプレミスのインフラ環境の運用SEから経験を積んで頂けるようにスキルセットに応じた業務メニューを用意し、確実にスキルアップを行える環境を提供します。 ※弊社では効率的なスキルアップ促進の観点から、オペレータ業務は行っておりません。 　未経験の方でもオペレータ業務にアサインはしませんので、ご安心ください。 通常の受託開発では経験できない規模/工程(要件定義～)になり、AWSを中心とした各種クラウドの最新アーキテクチャにも振れる機会と最新技術のノウハウを身に付けるチャンスです。 ※AWSジャパンのエンジニア含めた各サービス/製品開発元との打ち合わせや 　勉強会にも出席できるチャンスがあり、世に出る事のないレベルの最新技術 　アーキテクチャの詳細に触れることが出来ます。 今回業務量拡大に伴い、AWSやAzure、GCP等のメジャーなクラウドサービスに関する知見を持たれているエンジニアや、実務経験はないものの、今後はクラウドサービスを扱えるエンジニアになりたいと思われている方を募集致します。 経験が浅いのに、上流工程を担当できるのかと不安になられると思いますが、そこは代表や先輩社員が担当しますので、そのフォローをしながら、まずは上流工程の進め方やそこで求められるスキルセット等を肌で感じ取って頂きつつ、システムの全体像を掴んで貰えたらと思います。 そこから設計工程に入って、先輩社員と一緒に実際のシステム開発タスクを一通り経験してもらいます。 下記のような技術/経験をお持ちの方で、少しでもご興味ございましたら ご連絡頂けますと幸いです。 （技術/知識は最低限しか求めません。何より重視するのは、コミュニケーション力と 　モチベーションです。あなたのポテンシャルを最重要視します。） 【必須スキル/条件】 ・高いコミュニケーション能力とモチベーション ・Linux/Windowsサーバ基礎知識（基本コマンドの理解） ・AWS若しくはAzure利用経験 ・長期間就労頂けること 【尚可スキル】 ・インフラ業務における何らかの実務経験 ・Python、Java、PHP、C#等何らかの言語での開発実務経験 ・インフラ関連の設計経験(サーバだけでなく、WebAP/DB等何でも) ・AWS (EC2だけでなく、S3/RDS/CloudWatch等各種PaaS利用経験。Azureも同等) ・AWS/Azure関連資格保有 ・コンテナ構築/運用経験（Docker、K8s、OpenShift等) ・各種MDM/EMMサービス、IDaaSサービス構築/運用経験 ・VDI環境構築/運用経験(DaaSサービス可) また弊社は設立したての会社ということもあり、技術的なスキルだけではなく 経営視点でのスキルや経験を積むことも可能です。 将来的に創業メンバーの一員として、一緒に会社を大きくしていきたいと思って頂ける経営視点に興味ある方も、大歓迎です！ 是非、私と一緒に会社を作り上げていく創業メンバーの一員として力を貸して下さい。 技術も勿論大事ですが、後から付いてきますので 弊社では「ヤル気」と「チームワーク」を特に重視しております。 まずはざっくばらんにお話するだけでも構いませんので、ご連絡お待ちしております！！