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本質に向き合いビジネスを伸ばす。そんなマーケターを目指しませんか?

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on 2024/09/12

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阿部 圭司

アナグラム株式会社 取締役会長|大手アパレルメーカー、Webディレクターを経てリスティング広告の世界へ。現在はリスティング広告の運営、改善、コンサルティングなどを手がける。CPAの改善だけにとらわれず、ビジネスの最大化を目指す施策を支援。

アナグラムが取り組む、資本主義での挑戦とは

阿部 圭司さんのストーリー

小山 純弥

アナグラム株式会社 代表取締役社長。2015年入社。アナグラムインターンから新卒採用の第1号。 「人が何を考えてものを買っているのか」を常に考えながら仕事をしている。 この1年でもっとも急成長をしたメンバーで、知識の吸収力は他を圧倒する。 最近は『信長の野望 創造』で天下人を目指して馬を進める日々を送る。 ラーメン二郎と麻雀を語らせたら止まらない特徴も持つ。

松田 望

運用型広告ユニット クルー|学生時代よりインターネット広告に興味を持ち、士業の集客支援を行う事業会社で広告運用を経験。クライアントワークから運用まで一気通貫して行える点に惹かれ、2020年4月からアナグラムに参画。

アナグラム株式会社のメンバー

アナグラム株式会社 取締役会長|大手アパレルメーカー、Webディレクターを経てリスティング広告の世界へ。現在はリスティング広告の運営、改善、コンサルティングなどを手がける。CPAの改善だけにとらわれず、ビジネスの最大化を目指す施策を支援。

なにをやっているのか

■運用型広告に強いマーケティング支援会社 現在のところ運用型広告事業、マーケティング支援事業、インハウス支援 顧問サービス事業の大きく3つに分けられます。 『運用型広告事業』 柔軟な発想を持った運用型広告のプロフェッショナルが品質に徹底的にこだわりながらも、リスティング広告やSNS広告、その他運用型の広告において、より生産性の向上に努めるとともに、フレームワーク化、組織力の強化に取り組んでいます。 『マーケティング支援事業』 DX、コミュニケーションプランニング、広告戦略の構築、ビジネスインキュベーションなど、アナグラムのノウハウを総動員してご支援を行います。起業のご事情やタイミングに適した打ち手を考えるお手伝いをします。 『インハウス支援 顧問サービス事業』 運用型広告におけるさまざまな疑問を早い段階で解決し、マーケティングご担当者さまの意思決定を加速させます。昨今は意思決定のスピードや運用代行の手数料など何かしらの理由によりインハウスで広告運用をするケースも増えてきました。ただその場合、現在の施策で本当に正しいのか?これ以上成果を出す方法はないのか?など、現場では多くの疑問が発生します。そこに対し、アナグラムはいつでも気軽に相談できる顧問という立場から解決策を提供し、プロジェクトの成功を支援します。 ■事例紹介 https://anagrams.jp/cases/ ■執筆書籍 https://anagrams.jp/about/books/ ■主なセミナー実績 https://anagrams.jp/info/
アナグラムが目指すのは外注先ではなく、お客様の伴走者
運用型広告を強みとしつつあらゆる面からサポート
1階はフリースペースや会議室などを備えています。
原則分業をせず、一気通貫で裁量とスピード感を持ってクライアントを支援できる体制です。
集中できるオープンスペースでの業務も自由。
デュアルモニター完備。備品や働く環境への投資を惜しみません。

なにをやっているのか

アナグラムが目指すのは外注先ではなく、お客様の伴走者

運用型広告を強みとしつつあらゆる面からサポート

■運用型広告に強いマーケティング支援会社 現在のところ運用型広告事業、マーケティング支援事業、インハウス支援 顧問サービス事業の大きく3つに分けられます。 『運用型広告事業』 柔軟な発想を持った運用型広告のプロフェッショナルが品質に徹底的にこだわりながらも、リスティング広告やSNS広告、その他運用型の広告において、より生産性の向上に努めるとともに、フレームワーク化、組織力の強化に取り組んでいます。 『マーケティング支援事業』 DX、コミュニケーションプランニング、広告戦略の構築、ビジネスインキュベーションなど、アナグラムのノウハウを総動員してご支援を行います。起業のご事情やタイミングに適した打ち手を考えるお手伝いをします。 『インハウス支援 顧問サービス事業』 運用型広告におけるさまざまな疑問を早い段階で解決し、マーケティングご担当者さまの意思決定を加速させます。昨今は意思決定のスピードや運用代行の手数料など何かしらの理由によりインハウスで広告運用をするケースも増えてきました。ただその場合、現在の施策で本当に正しいのか?これ以上成果を出す方法はないのか?など、現場では多くの疑問が発生します。そこに対し、アナグラムはいつでも気軽に相談できる顧問という立場から解決策を提供し、プロジェクトの成功を支援します。 ■事例紹介 https://anagrams.jp/cases/ ■執筆書籍 https://anagrams.jp/about/books/ ■主なセミナー実績 https://anagrams.jp/info/

なぜやるのか

集中できるオープンスペースでの業務も自由。

デュアルモニター完備。備品や働く環境への投資を惜しみません。

『マーケティングを通して、より豊かな未来を創造する』 私たちが行うマーケティングは、不安や恐怖を煽り、売れないものを売るために強引にアプローチするものではなく、与える側・与えられる側が出会う事によって双方が幸せになるための手段であるべきと考えています。 さらにそのうえで…… 『粋な商売人を輩出したい』と考えています。 アナグラムから輩出したいのは、マーケティングの知識で理論武装した人やデータがないと動けない人ではなくて、ビジネスをグロースさせられる人。 商売に関する全方位の知識をもち、ファクトがない状況においても自分で考えて動いていける、かっこいい、粋な人。このイメージを伝えるには「商売人」という言葉が適切なのかな、と思って使っています。 「商売人」としての力がつくということは、会社に頼らずとも1人でも食べていけるくらいの力が身につく、ということです。そのレベルになれば、会社を飛び出ても広告運用に限らず、様々なチャレンジが出来ると思います。 そのうえでアナグラムは、1人でも食べていける力を持った商売人たちが、それでもあえて残りたいと言ってくれるような組織を目指しています。 ■「粋な商売人を輩出したい」アナグラムが考える人材育成のビジョンとは? https://anagrams.jp/recruit/staff-interview/interview20/

どうやっているのか

1階はフリースペースや会議室などを備えています。

原則分業をせず、一気通貫で裁量とスピード感を持ってクライアントを支援できる体制です。

■行動指針 1.楽しむこと 自分と、自分の大切にしているものの為に前向きに働こう 2.挑戦すること 現状維持は衰退だ 3.誠実であること マーケット、顧客、仲間に、誠実であろう 4.対等であること 上下の関係ではなく、伴走するパートナーであろう 5.前提を疑うこと マーケターは翻訳者であれ 6.現状を疑うこと もっといい方法あるはずだ。この言葉を忘れてはいけない 7.学び続けること 知識労働だからこそ、学びを止めない 8.貢献すること もっとも身近な相談役であろう 9.自分自身で決めること 物事を他責ではなく、自責で考える 10.言葉を大切にすること 言は体を表し、言は実現する これらの行動指針をもとに日々業務に向き合っています。 ■社内について(2023年11月時点) ・110名が在籍 ・平均年齢 30.6歳 ・性別比 男性5.5:女性4.5 ■働き方について ・勤務時間 7:00~19:00の間で8時間勤務(1日単位で朝7時~、10時~など調整可) ・リモートワークor出社は個人の判断(出社推奨日などを設けているチームもあります) ・遠方在住の方も勤務可(九州、関西、北海道など遠方から基本フルリモートで働いているメンバーが在籍) ■その他制度など ビジネスパーソンとして成長し、より知見を広げるために以下の制度があります。 ・書籍・セミナー参加費補助 ・クライアントの商材体験補助 ・旅休暇 クライアントの成果向上に集中するためにも、自分自身やご家族、パートナーを大切にしてほしいという考えで以下の制度を設けています。 ・バースデー休暇 ・子ども休暇 ・出産時お休み制度 ・JOJO休暇(女性休暇) ・産休・育休中の給与保障 ・病児保育補助制度 ・入社日に10日間の有給休暇付与 詳しくはこちら↓ https://anagrams.jp/blog/welfare-system/ ■会社紹介資料 https://speakerdeck.com/anagrams/anagrams-company-profile

こんなことやります

■募集職種 『運用型広告エキスパート』 運用型広告を軸にクライアントワーク、戦略立案、広告運用、レポーティングなど一貫して行っていただきます。 ■仕事内容 ・お客様のビジネスにおける課題解決のための戦略立案 ・戦略をもとに媒体選定、ポートフォリオの作成など戦術への落とし込み ・具体的な出稿キーワードの選定や広告文の作成、およびアカウント構築 ・広告の出稿、分析、調整などのオペレーション業務 ・お客様とのやり取り、レポーティング、報告やディスカッション ・オウンドメディアの記事執筆 ■募集の背景 大変ありがたいことに、社内のリソースでは対応しきれないほどのお仕事の依頼をいただいており、その多くを泣く泣くお断りしている状況です。クライアントのビジネス拡大を真摯に考え、心から向き合いたい方を募集しています! ■向いている方 ・仲間、顧客、マーケットに対して誠実に向き合える人 ・現状に満足せず、挑戦し続けられる人 ・現状に満足せず、学び続けられる人 ・ひたすら「なぜ?」を考え続けることができる ・裁量と責任を持って働きたい方 ・言葉を大切にしている人 ■アナグラムの5つの特徴 ①売上ノルマがない/売上ノルマという顧客と関係のない指標に追われることがなく、顧客に真摯に向き合い本質的な仕事に取り組める環境です。 ②一気通貫の体制/分業をせず、クライアントワークから広告運用まで一貫して担当するため、裁量が大きいとともに責任感も伴います。 ③ノウハウ共有/決して一人で仕事を進める環境ではなく、会話やチャットを通して気軽に質問ができる環境です。またツールを活用した情報共有やグロースハックという毎週の勉強会を通して、ノウハウの共有を積極的に行っています。 ④担当者数を制限/一人当たりの担当者数を3~5社程度と制限することで、1社1社のクライアントにしっかり時間を使ってご支援ができる環境です。 ⑤100%ご紹介とお問い合わせからの受注/営業専任のものはおらず、100%お問い合わせやご紹介からご相談をいただいております。 ■働き方について ご家庭やプライベートな事情にも柔軟に対応できるように、出社・在宅に関しては基本的には個人に任せています。(出社推奨日などを設けているチームもあります)また勤務時間に関しても朝7時~、10時~などの調整が可能です。 九州、関西、北海道など遠方から基本フルリモートで働いているメンバーも在籍しています。 【注意事項】 大変恐れ入りますが、エントリーいただいた全ての方へのご返信が叶わない場合がございます。 また、Wantedlyのプロフィールをご記入の上、ご応募いただきますようお願いいたします。
2人がこの募集を応援しています

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話を聞きに行くステップ

  1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
  2. 会社からの返信を待つ
  3. 話す日程を決める
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募集の特徴
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会社情報

2010/04に設立

120人のメンバー

  • 1億円以上の資金を調達済み/

渋谷区千駄ヶ谷4-4-4 フィールド北参道 1F・2F(受付:1F)