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DMMで事業立ち上げ拡大していくためにアソシエイトPMを募集!

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中途
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on 2023/12/04

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DMMで事業立ち上げ拡大していくためにアソシエイトPMを募集!

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DMM Group採用担当

こんにちは! DMM Group採用担当です。 皆様のご応募をぜひお待ちしております!

合同会社DMM.comのメンバー

こんにちは! DMM Group採用担当です。 皆様のご応募をぜひお待ちしております!

なにをやっているのか

■事業紹介 なんでもやってるDMM! 会員数4,100万人を誇る総合サービスサイト「DMM.com」を運営。 1998年の創業からこれまで、DMM.TV、動画配信、FX、英会話、ゲーム、太陽光発電、電子書籍、オンラインクリニックなど60以上のサービスを展開。沖縄での水族館事業参入、ベルギーでのサッカークラブ経営など、様々な事業を手掛けてまいりました。 今後も、コーポレートメッセージ「誰もが見たくなる未来。」とともに、変化と進化を繰り返しながら、新たな事業に挑戦していきます。 - FOCUS BUSINESS - < エンターテイメント > 「DMMプレミアム」を新たに立ち上げ、あらゆるエンタメ体験をシームレスにつなぐ「マルチエンタメ・プラットフォーム」へ。 < テクノロジー > web3やAIなど、最先端のテクノロジーを取り入れた事業を展開しています。 <.ハードウェア > スタートアップから大企業まで、ハードウェア領域のものづくり革命の支援を続けています。 < 社会課題 > 「誰もがみたくなる未来」の実現にむけ共有価値を創造し、社会課題を解決していきます。 なんでもやっているからこそなんでもできる。 変化に富んだ環境で、自分自身も成長させながら、一緒にDMM.comの未来を創りましょう。 ★公式オウンドメディア『DMM inside』 DMMグループでは職種・性別・人種・年齢・肩書きなど 様々なバックグラウンドを持つ人々が、日々新しいことに挑戦し続けています。 DMM insideではそんなDMMグループの今を、カルチャー/働くひとびと/事業/テクノロジーという切り口で発信しています。 https://inside.dmm.com/ 【DMM.comグループの採用活動における個人情報の取り扱いについて】 弊社グループのプライバシーポリシーは本メールに添付している通りです。 弊社グループ会社間での個人情報の共同利用についても記載しておりますので、 応募者様は必ずご一読いただきますようお願いいたします。 ▼採用活動におけるプライバシーポリシー https://dmm-corp.com/privacy/employee/
2017年4月に移転した六本木オフィスはフリースペースもあり風通しの良いオフィスとなっています。
商談用スペースはDMM.com Groupらしく来客される方を楽しませる設計です。

なにをやっているのか

2017年4月に移転した六本木オフィスはフリースペースもあり風通しの良いオフィスとなっています。

商談用スペースはDMM.com Groupらしく来客される方を楽しませる設計です。

■事業紹介 なんでもやってるDMM! 会員数4,100万人を誇る総合サービスサイト「DMM.com」を運営。 1998年の創業からこれまで、DMM.TV、動画配信、FX、英会話、ゲーム、太陽光発電、電子書籍、オンラインクリニックなど60以上のサービスを展開。沖縄での水族館事業参入、ベルギーでのサッカークラブ経営など、様々な事業を手掛けてまいりました。 今後も、コーポレートメッセージ「誰もが見たくなる未来。」とともに、変化と進化を繰り返しながら、新たな事業に挑戦していきます。 - FOCUS BUSINESS - < エンターテイメント > 「DMMプレミアム」を新たに立ち上げ、あらゆるエンタメ体験をシームレスにつなぐ「マルチエンタメ・プラットフォーム」へ。 < テクノロジー > web3やAIなど、最先端のテクノロジーを取り入れた事業を展開しています。 <.ハードウェア > スタートアップから大企業まで、ハードウェア領域のものづくり革命の支援を続けています。 < 社会課題 > 「誰もがみたくなる未来」の実現にむけ共有価値を創造し、社会課題を解決していきます。 なんでもやっているからこそなんでもできる。 変化に富んだ環境で、自分自身も成長させながら、一緒にDMM.comの未来を創りましょう。 ★公式オウンドメディア『DMM inside』 DMMグループでは職種・性別・人種・年齢・肩書きなど 様々なバックグラウンドを持つ人々が、日々新しいことに挑戦し続けています。 DMM insideではそんなDMMグループの今を、カルチャー/働くひとびと/事業/テクノロジーという切り口で発信しています。 https://inside.dmm.com/ 【DMM.comグループの採用活動における個人情報の取り扱いについて】 弊社グループのプライバシーポリシーは本メールに添付している通りです。 弊社グループ会社間での個人情報の共同利用についても記載しておりますので、 応募者様は必ずご一読いただきますようお願いいたします。 ▼採用活動におけるプライバシーポリシー https://dmm-corp.com/privacy/employee/

こんなことやります

【業務内容】 プロジェクト支援を目的としたチームの一員として、DMMの既存・新規サービスの開発に参画していただきたいと考えています。 ・プロジェクト目標を達成するための、品質管理、コスト管理、進捗管理、スコープ管理をはじめとしたプロジェクト管理。 ・社内外のステークホルダーとの折衝、利害調整、合意形成。 ・顧客の要望を満たすための新規機能開発における企画段階からの参加。 case1: 「最高を目指す、最良な“ギア”で」全体最適を推進するアルファ室ってどんな組織? https://inside.dmm.com/articles/dmm-alpha/ case2:DMM全体の成長を加速させる!アルファ室でプロジェクトマネージャーをやる魅力 https://inside.dmm.com/articles/dmm-alpha-pm/ case3: 個人と組織の成長を促進させるアルファ室PM育成の取り組み https://inside.dmm.com/articles/dmm-alpha-pm-traning-plan/ 【募集の背景】 DMMでは、今後10年で300事業の立ち上げを目指しています。 その実現のためには同時に複数のプロジェクトを進行し、成功に導くことが必要になります。 そのため、事業の成長スピードに追従できるよう、プロジェクトマネジメント領域においても強化する必要があり、募集に至りました。 【担当プロジェクトについて】 事業は応募者の適正や希望を鑑みて、相談しながら決めていきます。 担当していただくプロジェクトは応募者の適正や希望を鑑みて、相談しながら決めていきます。 ・大規模プロジェクト ・全社横断プロジェクト ・各事業プロジェクト支援 等、DMM全体のサービス開発に対し、マッチしたプロジェクト支援に参画いただきます。 【ポジションの魅力】 これまでのご自身の経験を活かし、将来的にはプロジェクトマネージャーとして会社とともに成長していくことができます。 ・プロジェクトマネジメントの手法については、メンバーの意見をチームで話し合い柔軟に変更・改善していくことができます。 ・また、これまで培った経験とスキルを生かしやすく、新しい挑戦へのサポートも期待できる環境です。 DMMの多種多様な新規サービスの立ち上げに1から携わることができます。 ・DMMでは10年で300事業立ち上げることを目標にしており、これからは既存領域にとらわれず、新領域も含めた多くのサービスがスピード感を持って立ち上げていくことが予想されます。 ・これら多種多様なサービスの立ち上げを1から経験できることは大きな価値になると思います。 複数の部署に跨る大型プロジェクトを経験することができます。 ・DMMの多くの事業・サービスと関わる大規模プロジェクトを経験することができます。 ・今までに経験のない程の規模のプロジェクトであっても、チームで協力して進行するため、安心して挑戦することができます。 事業戦略に基づいた企画・提案を行う機会があり、自分自身が機能開発の発起人となることができます。 ・希望される方は、戦略を一緒に考えたり、その戦略基づいた企画・提案を行っていただく機会もあります。 ・企画経験がなくとも経験者からのサポートを受けながら提案することができるため、ご自身のスキルアップにも期待できます。 ・プロジェクトマネジメントだけを行うのではなく、企画から提案できることは多くの魅力の中の1つだと言えます。 【必須スキル・経験】 ・システム開発のディレクション経験 ・エンジニアと円滑に会話できるコミュニケーション能力 ・今後、プロジェクトマネージャーへのキャリアアップを考え、プロジェクトの成功に関わりたいという強い思いがある方 【歓迎スキル・経験】 ・プロジェクトマネージャーとしての実務経験/実績 ・エンジニアを含めた会議のファシリテーション経験が多数ある ・課題を可視化し、対策案を出せる ・プロジェクトマネージャーに帯同し、メンバーと協力のうえシステムの下流~上流工程までの一貫した開発業務を遂行した経験 ・システムの要件定義/設計/開発において、要件を取りまとめ、円滑に開発を遂行した経験 ・Webサービス開発の知識・経験 ・アジャイル開発の知識・経験 【求める人物像】 ・変化を恐れない人 ・常識にとらわれない人 ・積極的・能動的に行動できる人 ・ステークホルダーと良好な関係を築ける人 ・チーム一丸となって取り組むことができる人 ・今後、プロジェクトマネージャーへのキャリアアップを考えているかた                                                                
1人がこの募集を応援しています

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話を聞きに行くステップ

  1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
  2. 会社からの返信を待つ
  3. 話す日程を決める
  4. 話を聞きに行く
募集の特徴
オンライン面談OK

会社情報

1999/11に設立

2,305人のメンバー

  • 1億円以上の資金を調達済み/

東京都港区六本木三丁目2-1 住友不動産六本木グランドタワー