350万人が利用する会社訪問アプリ

  • 不動産賃貸管理
  • 2エントリー

会社のコアポジション。オーナー様の財産管理をおこなう賃貸管理スタッフを募集

不動産賃貸管理
中途
2エントリー

on 2024/01/24

449 views

2人がエントリー中

会社のコアポジション。オーナー様の財産管理をおこなう賃貸管理スタッフを募集

福岡
中途
福岡
中途

時枝 誉治

業界18年、いま大切なことは、信頼される人になること。そのために、そういう誠実な人たちと一緒に仕事をすることと感じています。業界はまだまだ不誠実なことも多く、もっとよくできます。そして、それがスタンダードになると信じています。そんな仲間と生涯つきあっていきたい。物事は自因自果。すべて、良いことも悪いことも、過去に自分が蒔いた種。よい種を蒔いて、楽しい嬉しい幸せな結果になるように、頑張ります。

野中 美佐緒

株式会社アセットデザインカンパニーのメンバー

業界18年、いま大切なことは、信頼される人になること。そのために、そういう誠実な人たちと一緒に仕事をすることと感じています。業界はまだまだ不誠実なことも多く、もっとよくできます。そして、それがスタンダードになると信じています。そんな仲間と生涯つきあっていきたい。物事は自因自果。すべて、良いことも悪いことも、過去に自分が蒔いた種。よい種を蒔いて、楽しい嬉しい幸せな結果になるように、頑張ります。

なにをやっているのか

私たち株式会社アセットデザインカンパニーは、不動産の管理・販売を行う創業4年目のスタートアップ企業です。 現在、管理戸数は1000戸を超え、事業規模の拡大とともに成長を遂げています。 ■賃貸管理がなぜコアポジションなのか?■ 私たちは「企業戦略のヒントは全て現場にある」という思念のもと仕事をしています。 入居者さま・オーナー様と日々関わるお仕事はまさに宝の山! 現場のプロフェッショナルを極めるもよし、会社全体の企業戦略のためのポジションチェンジ、 ゆくゆくはチームリーダーなど…本人の将来のビジョンに応えられるのも我々の強みです。 まだ組織作りの道半ばですが、一緒に仕事を真面目に楽しんでくれる人を募集します! ■事業内容■ 当社では、オーナー様に代わり賃貸アパートの管理を行っています。 入居者が増加するような施策や営業を行い、アパートの空室改善が強みです。 また、対象エリアのニーズに合った新築アパートのマーケティングにも注力し、自社で企画・販売を行った物件を完工前に満室にする事にこだわりを持っています。 アパートの企画販売・受託管理の二本柱で、業績を着実に伸ばしているところです。 ■当社の強み■ 当社最大の強みは商品力です。当社代表が賃貸仲介業出身のため、入居者が決まらない物件の特徴を熟知しています。マーケティングを駆使して、人の動きや対象エリアの平均世帯収入などをリサーチし、入居したくなるような新築物件をお客さまに提供しています。そのためリピートや紹介でのお客さまが多く、スムーズに営業ができます。 ■今後の展望■ 現在は福岡・久留米・熊本を中心に展開している当社。今後岡山にも進出が決定しており、ゆくゆくは一都三県にもエリアを拡大していきたいと考えています。 また、当社は木造2階建ての新築物件を主に取り扱っていますが、お客さまのニーズに応える形で、中古物件やRC物件なども取り扱い商品を増やしていく予定です。
物件の魅力を伝えるため、BtoBやオーナー様向け内覧会をチームで協力しながら開催することも!
100棟を記念に、メンバー全員でパネルと一緒に記念撮影。
プラン「HITOMA®」
自社ブランド「ADC®シリーズ」100記念!
代表・亀田
プラン「KASANE」

なにをやっているのか

物件の魅力を伝えるため、BtoBやオーナー様向け内覧会をチームで協力しながら開催することも!

100棟を記念に、メンバー全員でパネルと一緒に記念撮影。

私たち株式会社アセットデザインカンパニーは、不動産の管理・販売を行う創業4年目のスタートアップ企業です。 現在、管理戸数は1000戸を超え、事業規模の拡大とともに成長を遂げています。 ■賃貸管理がなぜコアポジションなのか?■ 私たちは「企業戦略のヒントは全て現場にある」という思念のもと仕事をしています。 入居者さま・オーナー様と日々関わるお仕事はまさに宝の山! 現場のプロフェッショナルを極めるもよし、会社全体の企業戦略のためのポジションチェンジ、 ゆくゆくはチームリーダーなど…本人の将来のビジョンに応えられるのも我々の強みです。 まだ組織作りの道半ばですが、一緒に仕事を真面目に楽しんでくれる人を募集します! ■事業内容■ 当社では、オーナー様に代わり賃貸アパートの管理を行っています。 入居者が増加するような施策や営業を行い、アパートの空室改善が強みです。 また、対象エリアのニーズに合った新築アパートのマーケティングにも注力し、自社で企画・販売を行った物件を完工前に満室にする事にこだわりを持っています。 アパートの企画販売・受託管理の二本柱で、業績を着実に伸ばしているところです。 ■当社の強み■ 当社最大の強みは商品力です。当社代表が賃貸仲介業出身のため、入居者が決まらない物件の特徴を熟知しています。マーケティングを駆使して、人の動きや対象エリアの平均世帯収入などをリサーチし、入居したくなるような新築物件をお客さまに提供しています。そのためリピートや紹介でのお客さまが多く、スムーズに営業ができます。 ■今後の展望■ 現在は福岡・久留米・熊本を中心に展開している当社。今後岡山にも進出が決定しており、ゆくゆくは一都三県にもエリアを拡大していきたいと考えています。 また、当社は木造2階建ての新築物件を主に取り扱っていますが、お客さまのニーズに応える形で、中古物件やRC物件なども取り扱い商品を増やしていく予定です。

なぜやるのか

代表・亀田

プラン「KASANE」

■関わる人をハッピーにしたい■ 当社は不動産に関わる全ての人をハッピーにしたいという思いで、事業を手がけています。将来的には、不動産オーナーが集まるプラットフォームを作り、不動産に関してのお困りごとを共有・改善するお手伝いをしていきたいと考えています。お客さまやオーナーから信頼を獲得し、「2秒で物件が売れる」ような提案やサポートを行うことで、不動産業界をオープンでフラットな業界に変えていくのが当社の目指すところです。 ■創業までのストーリー■ 当社代表・亀田は、不動産業界での経験を著書にまとめています。 不動産には、オーナー、施工業者、仲介業者、入居者など様々な人が関わっているにもかかわらず、あまりクリーンな業界ではないと亀田は語っています。 悪しき慣習が残る業界をずっと見てきたからこそ、不動産に関わる全ての人が平等にハッピーな世界を作りたいと本気で考え、創業しました。

どうやっているのか

プラン「HITOMA®」

自社ブランド「ADC®シリーズ」100記念!

■行動指針/共有するマインド■ まず、仕事を楽しんでほしいと社員には伝えています。 もちろん楽な仕事ではないため、分からないことを自主的に学習する姿勢や、チャレンジ精神を常に持てる方を求めています。チームワークによって身に付くスキルもあるため、協調性や、変化に適応する柔軟性が求められるお仕事です。 ■共に働くメンバーたち■ 現在、11名のメンバーが在籍しています。そのうち8名は、以前同じ会社で代表と苦楽を共にしてきたメンバーです。今回募集する賃貸管理チームはパートの方も含めメインで3名いますが、少人数で業務を担っているため部門を超えてフォローをし合っています。 ■職場の雰囲気■ 風通しが良い環境です。仕事に対する軸が共通していながらも、良い意味でバラバラな個性が集まっています。言いたいことは入社歴に関係なく言える環境のため、遠慮せずに発信できます。 また、オフィスも博多駅から歩いてすぐのところにあり、交通アクセスが良いのも魅力です。オフィスレイアウトは自分たちで手がけており、終業後にカフェスペースで談笑したり、交流会を開催しています。

こんなことやります

■募集内容■ 賃貸管理を担うスタッフを募集します。 具体的な業務内容は下記の通りです。 ・入居者への諸連絡 ・入居トラブルの対応(業者発注やオーナーへの報告まで行う) ・前管理会社からの引き継ぎ、入居者への挨拶まわり ・新築アパートの企画提案(募集条件/管理メニューの策定など) ・オーナーからの相談対応 など 入居者へのフォローのみならず、オーナーの資産形成といった相談にも応じることがあります。各物件の特性を理解し、オーナーのパートナーとして伴走していく力が求められます。 なお、就業時間は平日の9時〜18時で、土日祝日休みです。 ■仕事の楽しさ■ さまざまな相談に対応することで不動産に関する知識が増え、自分の成長を実感しやすいお仕事です。オーナーからの相談に的確に対応出来たときに、感謝の言葉をいただけるとやりがいにつながります。物件管理を通して長いお付き合いになる方も多く、人の温かさに触れることも多いはずです。また、取引業者と全国規模でやりとりをするため、関東に行くこともあります。スキルを磨き、博多から全国を飛び回って活躍したい方からのご応募をお待ちしています。 ■求める人物像■ ・真面目で誠実な方 ・隠蔽やごまかしをしない方 ・おかしいことに対して疑問を持てる方 ・困ったことがあったらすぐに共有できる方 必須条件は下記の通りです。 ・社会人経験(業種不問) ・一般的なPC操作 ・普通自動車運転免許(運転業務が発生するため) ※業界未経験の方でも応募可能です。 ここまでお読みいただきありがとうございます! まずは、直接私たちとお話してみませんか? ここでは語りきれない溢れる想いやビジョンをぜひ共有させてください。 是非お気軽に「話を聞きにいきたい」ボタンよりエントリーしてください!
0人がこの募集を応援しています

    0人がこの募集を応援しています

    話を聞きに行くステップ

    1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
    2. 会社からの返信を待つ
    3. 話す日程を決める
    4. 話を聞きに行く

    会社情報

    2020/06に設立

    12人のメンバー

    福岡市博多区博多駅前3-22-6 ビジネス・ワン博多駅前ビル6F