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M&Aエグゼキューション
学生インターン
27エントリー

on 2025/05/08

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27人がエントリー中

投資銀行・PE志望者必見/M&A実務が学べるインターン!

forest株式会社

東京
学生インターン
海外進出している

forest株式会社のメンバー

Shingo Yuhara

Co-Founder, CEO

高橋 彬マイケル

CFO / Co-Founder

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福嶋 優

PE投資先小売企業に約2年間常駐し、ECommerceの再構築・強化、ブランド認知の拡大を主導。ECommerceが持つ高い可能性を感じる一方、日本のECommerceを取り巻くエコシステムの不十分さを痛感し、forest株式会社を起業。持続性が高く良質な日本の商品をforestにて譲り受け、各領域のエキスパートが力を合わせて更なる成長を実現します。以前は、CITIC Capital(プライベートエクイティ)、モルガン・スタンレー(IBD)、EY新日本有限責任監査法人(国際部、公認会計士)に在籍

なにをやっているのか

各領域のエキスパートがチームを組んで承継したブランドの成長を実現しています。

EC・メーカー出身者や戦略コンサル・PEファンド出身者など多様なバックグラウンドのプロフェッショナルが集うチームです。学生インターンも多数活躍中!

forest株式会社は、M&Aによりブランドを譲り受け、Eコマース(Amazonや楽天市場、Shopifyなど)を活用したマーケティングやサプライチェーンの改善により更なる成長支援を行う会社です。 日本企画の消費財や伝統工芸品にこだわり承継を進めており、今後数年で50~100ブランドのM&Aを進める予定です。 優れた品質と機能を持ち、ユーザーに長く使ってもらえる日本発の世界ブランドを世に送り出していきます。 弊社のビジョンや事業成長力は国内外からの投資家からも高く評価頂いており、2023年シリーズAを完了し累計調達額が38億円となりました。 今後2~4年ではIPOを見据えており、更なる成長に向けた投資を加速していく予定です。 2030年には売上数百億~千億円の日本を代表するEC・小売企業グループとなることで、日本の課題であるモノづくり産業の活性化を実現します。

なぜやるのか

日本企画の日用雑貨から伝統工芸品の輸出まで、日本の優れたプロダクトを国内外に届ける事業を展開しています

代表・湯原は、実家の家業が小規模なモノづくり事業を営んでおり、幼い頃から親の苦労を目の当たりにしてきました。すべてのブランドオーナー、クリエイターへのリスペクトを第一に、自身が持つ小売経営×金融のノウハウで日本のモノづくりを活性化したいと考えforestを創業しました

『日本のモノを育み、世界を彩る』 日本は古来からさまざまな伝統工芸を生み出してきました。 一方で、モノをつくるクリエイターが優れたマーチャント(商人)だとは限りません。近年のEコマース市場の拡大に伴い、一人のクリエイターが生み出したモノが簡単に世界へと届くようになりました。日本の素晴らしいモノに、優れた商人として寄り添うことで、世界中の人々へ素晴らしいモノをお届けし、人々の生活を豊かにします。

どうやっているのか

私たちは、小売やEコマース・マーケティングなどの専門分野で10年以上の経験を持つスペシャリストで構成されたチームです。知見の幅広さはもちろん、チームとして互いにシナジーを発揮しながらブランドの育成と排出を行います。 また、多種多様なブランドを譲渡いただいており、さまざまな分野や業界を同時に捉えることができます。一つのブランドに特化する運営と異なり、ビジネスを通じて様々な経験や知識を吸収し、スペシャリストとして成長できる場を用意しています。 具体的には以下の2事業を主に推進しています。 ①国内事業 年商1~30億円程度のブランドを中心にM&Aを通じて承継し、マーケティング・SCM・経営管理基盤・組織構築などあらゆる観点でブランド成長の施策を実施します。 既に10を超えるM&Aおよびブランド成長投資を進める中で、EC・越境・小売業経営に関して国内随一の経営知見が蓄積されている点がforestの強みです。 ②海外事業 Made in Japanの伝統工芸品や日用品をグローバルに販売する事業を展開しています。 日々、いいモノを作る地場産業を訪問し、海外に日本固有の<モノと物語>を届ける活動を行っています。 ビジネスとテクノロジーの力で日本の優れたモノづくり文化を活性化することがforestの存在意義です。 今後は上記事業を通じて得た知見を基盤に、データ/テクノロジーを駆使したEC・小売業界に特化したサービスの提供も予定しています。

こんなことやります

【会社の魅力】 日本の良質なブランドを発掘し、ECを通じて国内外に拡げられる グローバルで増えるECアグリゲータービジネス(米国では2018年からわずか2年間でユニコーンとなった企業も存在)において、国内では先駆けとなるスタートアップ 創業3年以内のアーリーフェーズ(チャンスと裁量権が大きい) 【会社の成長性】 直近で多数のブランドを承継。今後も、承継するブランドのサイズ・承継ペースともに向上する見込み。 2023年5月にシリーズAラウンドで約15億円の資金調達を完了 国内・海外から大型の資金調達実施済(累計28億円以上) 国内外証券市場へのIPOを視野に入れている。(IPOから逆算した事業計画・株主構成) 【メンバーとカルチャー】 元投資銀行、元ITメガベンチャー部長、バイアウト経験済アントレプレナー、元戦略コンサルタント、上場D2Cブランド出身など様々なバックグラウンドのメンバーが存在 20代前半から40代まで、学歴・職歴もバラバラな幅広いメンバーが活躍中 ダイバーシティーを重視する文化、新しいアイデアに対して積極的な文化がある。中国・トウナンアジアや欧米ルーツのメンバーも活躍中! 【弊社についてより詳しく知りたい方へ】 ぜひ会社紹介資料をご覧ください。ミッション・ビジョンや事業概要、働き方について詳しい情報を掲載しております。 https://speakerdeck.com/forest_inc/culture-deck-pilot 働く人の雰囲気を知りたい方は、Wantedlyのストーリーをご覧ください。 https://www.wantedly.com/companies/forest-inc/stories ■仕事内容■ M&A検討対象企業・事業に関して、 - 3C分析など投資分析 - マネジメントインタビュー - 財務モデリング・バリュエーションサポート - M&A交渉・契約サポート - ソーシングサポート(営業資料作成など) を実施していただきます。 ■仕事の魅力■ ・外資系投資銀行やPEファンドなどで実際に行われるM&Aプロセスに携わることができます・PEファンドや総合商社、上場M&A仲介にて経験を積んだ社員と共に働 くことで、M&A、営業、経営といった幅広い分野のビジネススキルやノウハウを学ぶことが出 来ます ・買収先の経営者と直接コミュニケーションを取ることが出来るため、将来起業を考えている方にもオススメです ・学生の方に対しては、就職支援やキャリア相談全般に乗ります ■必要なスキル・経験■ <人物像> ・M&Aや提案営業、ブランドやECなどに興味を持つ、就職予定または就職を目指す大学生/大 学院生 ・現在フルタイムで働いていないものの、 こちらに記載している業務に興味を持って頂ける方 (副業やアルバイトOKな方) <必須スキル> ・高いコミュニケーション能力をお持ちの方 ・エクセルおよび、パワーポイントの基礎スキル ※中小企業オーナーと直接やり取りする機会があるため、特にコミュニケーション力・ビジネス マナーを重視します +上記に加えて下記いずれかの該当が必須 ・PEファンド、VC、FASあるいは類似の企業にて長期インターン経験がある方 ・投資銀行内定者 ・簿記1級・公認会計士(試験合格含む)・USCPA・MBA資格いずれかを保有している方 <必須の勤務条件> ・平日において週3日・週20時間以上の勤務が可能 ・弊社オフィス出勤が可能 ・26年3月まで長期勤務可能(それ以上の勤務も歓迎) ▽参考▽:forestの魅力やブランド投資部の仕事内容などを詳しく知りたい方は下記の社員インタビュー記事をご覧ください! ・丸紅から転職してバイアウトファンドに入社/PEとの違いとは【forest株式会社】 https://www.youtube.com/watch?v=2YWnWxTYISE ・“M&A”と“事業経営”を両方リードしたい方へ。日本のいいモノを世界へ届けるECロールアップ型ビジネス https://liiga.me/columns/1421 ・M&Aから子会社社長まで一気通貫で担当!総合商社・コンサル出身の福嶋が感じるforestの魅力とは https://www.wantedly.com/companies/forest-inc/post_articles/514031
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    会社の注目のストーリー

    モノづくりブランドの承継及び成長実現に取り組むforest株式会社、シリーズB調達(35-40億円予定)を約19億円にてファーストクローズ

    長濱 智子
    人事部

    “数字をつくる”から“事業をつくる”へ──連続M&Aの最前線で挑む、経理シニアマネージャー

    長濱 智子
    人事部

    「会社に求められる商品企画を学べた」商品開発部で活躍する中国人インターン生ハンハンが語るforestの魅力とは

    長濱 智子
    人事部

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    forest株式会社
    https://www.forest-inc.jp

    2021/07に設立

    75人のメンバー

    • 海外進出している/
    • 1億円以上の資金を調達済み/

    東京都渋谷区神南1丁目4番9号 テアトル神南オフィス棟6F

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