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立ち上げメンバー募集!老舗エグゼクティブサーチファーム初のヘルスケア部門

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on 2023/07/31

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立ち上げメンバー募集!老舗エグゼクティブサーチファーム初のヘルスケア部門

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出口 琢士

【自己紹介】 関西大学社会学部卒業後、大手日系アパレル企業にてキャリアをスタートし、営業、企画、ブランド運営に従事。マーケティングやEコマース推進、在庫管理、現場スタッフの採用や人事評価、マネジメント等、アパレル運営において一気通貫の業務経験を重ねる。 大手広告代理店でデジタルマーケティングや広告提案に携わたった後、多国籍エグゼクティブサーチ企業に移り、ハイクラス層向けのリクルートメント活動に従事。特にヘルスケア領域の内外資、大手やベンチャー、CRO各社、ヘルステック系企業 等多岐に渡る採用支援を行う。人材の課題解決を通じた企業戦略に関心を持ち、東京エグゼクティブサーチに参画。 現在は東京エグゼクティブ・サーチにてヘルスケア部門の全体責任者を担う。 <ヘルスケア部門採用に関して> ヘルスケア部門のクライアント様からのお引き合いも増加しているため、一緒に働けるメンバーを募集中です!

吉田 直樹

大学入学と同時にアメリカンフットボールを始め、社会人リーグを通算し約11年間プレーする。2006年に社会人日本一、2007年に日本選手権優勝。個人としては2007年に日本代表候補、2008年に所属ディビジョンにてMIP受賞。 選手引退後は物流企業にて新規事業の立ち上げを行うと同時に、子会社に出向し代表取締役として会社経営に携わる。日々様々な経営課題に直面する中、本当の意味で企業を変革するには「人」への働きかけが何よりも大切であると感じた。 変革を望む企業と優秀な人材の橋渡しをすることで社会に貢献したいという思いを持ち、東京エグゼクティブ・エグゼクティブサーチ株式会社へ参画。

岩佐 佳奈

東京エグゼクティブサーチにてリサーチャーをしております。 キャリアチェンジ、転職、現職への悩みをお抱えの方々は、是非お気軽にご相談ください。

東京エグゼクティブ・サーチ株式会社のメンバー

【自己紹介】 関西大学社会学部卒業後、大手日系アパレル企業にてキャリアをスタートし、営業、企画、ブランド運営に従事。マーケティングやEコマース推進、在庫管理、現場スタッフの採用や人事評価、マネジメント等、アパレル運営において一気通貫の業務経験を重ねる。 大手広告代理店でデジタルマーケティングや広告提案に携わたった後、多国籍エグゼクティブサーチ企業に移り、ハイクラス層向けのリクルートメント活動に従事。特にヘルスケア領域の内外資、大手やベンチャー、CRO各社、ヘルステック系企業 等多岐に渡る採用支援を行う。人材の課題解決を通じた企業戦略に関心を持ち、東京エグゼクティブサーチに参画。 現在は東京エ...

なにをやっているのか

私たち東京エグゼクティブ・サーチ株式会社(TESCO)は、コンサルティング・人材紹介事業を主に展開している会社です。50年近くの歴史から編み出した独自のサーチノウハウを活かし、あらゆる業種・業態・職種に対応しています。 ■事業内容■ ・人材サーチ 長年培われた業界横断のコネクション及び膨大な候補者ネットワークを駆使して、真に顧客の経営課題に適ったトップレベルの人材を紹介しています。 ・顧問サービス これまでの採用手法では集めることが難しいスキルを持っているエグゼクティブを、顧問として紹介。スペシャリストを期間を定めて受け入れることができます。 ・後継者紹介サービス 次世代の経営を担う後継者不足は、企業にとって深刻な課題です。私たちはそういった変革期を迎えた企業へ、次期社長や取締役候補を幅広く紹介しています。 ・リファレンス サーチ契約の最終プロセスを、より適切に保障するために提供する調査・照会するサービスです。 ■サーチビジネスとは■ 私たちが展開しているサーチビジネスは、日本中または世界中のビジネスパーソンの中から転職意思のありなしに関わらず、企業が求める人材を独自に探す手法です。 転職意思のある方のみをデータベース内で探し出す仕組みとは異なり、あらゆるポジションに対応可能。人材のクラスを問わず、幅広い層の人材へのコンタクトを実施します。当社は未来志向の企業・人材と共に歩み、価値ある企業組織運営へ貢献しています。 ■今後の展望■ 成長力のあるクライアントを組織・人材という側面から支援することで、日本企業の競争力向上に寄与しています。実力のある方が、活躍できる場所で、輝ける場所を見つけられる世の中の実現を目指しています。ゆくゆくは日本全体の競争力向上に貢献していく所存です。

なにをやっているのか

私たち東京エグゼクティブ・サーチ株式会社(TESCO)は、コンサルティング・人材紹介事業を主に展開している会社です。50年近くの歴史から編み出した独自のサーチノウハウを活かし、あらゆる業種・業態・職種に対応しています。 ■事業内容■ ・人材サーチ 長年培われた業界横断のコネクション及び膨大な候補者ネットワークを駆使して、真に顧客の経営課題に適ったトップレベルの人材を紹介しています。 ・顧問サービス これまでの採用手法では集めることが難しいスキルを持っているエグゼクティブを、顧問として紹介。スペシャリストを期間を定めて受け入れることができます。 ・後継者紹介サービス 次世代の経営を担う後継者不足は、企業にとって深刻な課題です。私たちはそういった変革期を迎えた企業へ、次期社長や取締役候補を幅広く紹介しています。 ・リファレンス サーチ契約の最終プロセスを、より適切に保障するために提供する調査・照会するサービスです。 ■サーチビジネスとは■ 私たちが展開しているサーチビジネスは、日本中または世界中のビジネスパーソンの中から転職意思のありなしに関わらず、企業が求める人材を独自に探す手法です。 転職意思のある方のみをデータベース内で探し出す仕組みとは異なり、あらゆるポジションに対応可能。人材のクラスを問わず、幅広い層の人材へのコンタクトを実施します。当社は未来志向の企業・人材と共に歩み、価値ある企業組織運営へ貢献しています。 ■今後の展望■ 成長力のあるクライアントを組織・人材という側面から支援することで、日本企業の競争力向上に寄与しています。実力のある方が、活躍できる場所で、輝ける場所を見つけられる世の中の実現を目指しています。ゆくゆくは日本全体の競争力向上に貢献していく所存です。

なぜやるのか

■真のエグゼクティブ・サーチファームとして■ 東京エグゼクティブ・サーチは、1975年創業のサーチビジネス(ヘッドハンティング)のパイオニアです。 日本型終身雇用が崩壊し国内外ともに競争が激化する中、優秀な人材の確保は今や企業経営の最重要課題です。しかしながら、有能な人材は一般的な労働市場に現れず、サーチなくして人材の確保は困難なのが実状です。 TESCOは真のエグゼクティブ・サーチファームとして、経営層から中堅管理職更には若手有望人材まで幅広くご紹介し、顧客企業における戦略的な採用のサポートをしています。 ■未来のエグゼクティブと共に■ グローバルな経営環境におけるベンチャー企業の躍進は、欧米のみならず日本においても顕著になっています。そうした未来を志向する企業に対し、会社のエンジンとなる優秀で元気旺盛な若い人材を数多く紹介してきました。 TESCOは「真のエグゼクティブとは、あらゆる状況においても成果を出すことのできる人々」と定義し、有能で豊かな年齢層のみならず、未来のエグゼクティブを志す人々と共に歩み、積極的に育成支援していく活動をしています。 新しい感性で事業を展開するベンチャー企業に若手有望人材をご紹介したり、実務能力に秀でたマネージャーや特殊技能のスタッフ・エンジニアをご紹介するなど、長年のエグゼクティブ・サーチ経験で培ったノウハウを駆使して人材を確保し、数多くのサーチ実績を上げています。

どうやっているのか

■当社の強み■ 当社の強みは転職を考えていない潜在層にもアプローチができること。一般的に転職サイトに登録しているのは今転職を考えている方のため、マクロな視点で見ると実際にアクションを起こしていない人材の方が多い傾向にあります。独自の手法でアプローチすることで、転職サイトでは出会えないような人材と企業を引き合わせます。 ■働き方・働く環境■ 現在はさまざまなバックグラウンドを持つ25名のメンバーが活躍。仕事に真摯な一方で人柄が良い人が集まっており、各人プロフェッショナルとしての誇りと責任を持って働いています。今回ジョインする方の働き方は出社とリモートのハイブリットを想定。裁量のもと柔軟に働けます。

こんなことやります

■ミッション■ 【企業の最重要課題である”人材”をチームで解決】 →人材&採用コンサルティングプロジェクトを少数チームで担います。 今回はヘルスケア部門の立上げ及びヘルスケア領域クライアント様へのコミットメントを強めていく背景のもと、ヘルスケア部門にてご活躍頂けるメンバーを募集したく存じます。 以下のような業務にそれぞれの強みを活かし合いながら取り組みます。 ■主な業務■ ・コンサルティング業務 ・プロジェクトに関連するマーケットリサーチ ・クライアント企業及び候補者の開拓やリレーション構築 ヘルスケア領域のクライアント企業様とディスカッションを重ね、必要な人材の解像度を高めた後、TESCOならではのノウハウを活かしサーチ&アプローチしていきます。 ヘルスケア領域に馴染みや経験が無くても問題ありません。 入社後の教育等に関してもマンツーマンで実践も合わせて学んでいただけますので、よりリアルな力が身に付きます。 営業力/コンサルティング力を高めたい、クライアントの課題に向き合いたいとお考えの方のご活躍のフィールドがあります。 ■その他身につく経験/スキル■ ・ヘルスケア領域全般の構造理解 ・対候補者様/対法人様への営業力 / コンサルティング力 (ハイクラス層との商談力) ・カスタマーサクセススキル ・IT領域に関する知識 ・人材領域に関する広く深い知識経験 ・事業開発力 (風通し良いコンパクトな組織のため様々なチャレンジが可能です)
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