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成長の為の苦労は買ってでもせよ!大阪オフィスニューオープン!

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中途

on 2024/02/06

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成長の為の苦労は買ってでもせよ!大阪オフィスニューオープン!

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海外に出張あり
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りゅん

23歳 日本生まれの韓国人🇯🇵🇰🇷 高校卒業後 不動産会社で飛び込み営業を3年経験 新人王、年間通算、3ヶ月通算など受賞 右も左も分からない当時19歳の僕は、 何億という挙績が重みになり、人として配慮、思慮深さが1番大事なんだと知る。 『会社員だと自分の能力が勿体無い』 と感じていたタイミングで、色々な方のご縁があってアプコグループジャパンにたどり着く。 貧乏で産まれたことは仕方がない。 ただこれから自分の奥さん、子供を貧乏にさせるのは自分の責任。 それだけを考えて今と向き合っています。

神柱 奎佑

23歳 埼玉県出身 中学卒業後 料理人を目指し料亭に就職 勤続3年 収入を上げる為、不動産会社に転職 勤続3年 当時年収1000万 今後さらなるスキルアップを求めていたタイミングでアプコグループジャパンを紹介して頂き、今に至る。 『誰にでも挑戦の機会は平等にある』 人それぞれ生まれた環境も違えば、選んだ人生も違う。 ただ、誰しも平等に挑戦の機会はある。 それを掴むか、見逃すかは自分次第。 挑戦した分成功もするし失敗もします。僕自身もたくさんの失敗を経験しました。 ただ、その経験があったからこそ、周りの人より成長していると実感しています。 今後も機会を掴み挑戦し続け、28歳までに、 会社3社経営を目指してます。

佐藤 康裕

21歳 静岡出身 高校卒業後 不動産会社に就職 思ったとこと違う、自分にはできない色々な理由をつけて半年で退社。 静岡に一度帰ったが、やる気も出ず3ヶ月家に引きこもってたところ、声をかけていただき自分の理想を叶えたい、弱い自分を変えたいと思ってアプコグループジャパンに就職 今までの人生で諦める癖が抜けませんでした。 スポーツ、勉強、仕事、今までは上手く行かなければすぐ諦めていました。 ただ、アプコグループジャパンに出会って人間力、経営力、人材育成力、沢山の事を学び成長できました。 『優れるな異なれ』 得意分野苦手分野は、全員にあります。 全員同じ、分野で勝負する必要ありません。得意な事をとことん伸ばしていけば必然と成長できます。 今後も自分の得意分野を伸ばし、若いうちから挑戦して25歳までに会社を経営し、親、友達と入れる時間を増やして身内を幸せにすることを目指してます。

Saito Haruka

入社し1年マーケティング・セールス部門で経験を積み、2年目からはオーナーサポート部門の立ち上げとして全国の支店マネージャーをバックアップやサポートしています。日系企業でいうところの社長秘書や人事、広報をやっています。 3年目の現在は年間面談者数1000人を超え多くの方に会社を知ってもらえて良かったと思います! 私自身元々、人材育成やマネジメントに興味がありスキルを身に付けられるこの会社に魅力を感じています!

アプコグループジャパン株式会社のメンバー

23歳 日本生まれの韓国人🇯🇵🇰🇷 高校卒業後 不動産会社で飛び込み営業を3年経験 新人王、年間通算、3ヶ月通算など受賞 右も左も分からない当時19歳の僕は、 何億という挙績が重みになり、人として配慮、思慮深さが1番大事なんだと知る。 『会社員だと自分の能力が勿体無い』 と感じていたタイミングで、色々な方のご縁があってアプコグループジャパンにたどり着く。 貧乏で産まれたことは仕方がない。 ただこれから自分の奥さん、子供を貧乏にさせるのは自分の責任。 それだけを考えて今と向き合っています。

なにをやっているのか

私たちのサービス、「Face to Face マーケティング」で、 クライアントの依頼に合わせて、新規の顧客獲得と、認知・教育し、クライアントのファンを獲得しています。 グループは世界29か国に展開しており、お手伝いしている企業、団体は国際NGO/NPOなどのチャリティ関連 、通信IT関連、金融関連、飲食関連、スポーツ関連等 様々です。 今年からは電気小売事業者、ガス自由化に伴い、 ガス関連のクライアントともお仕事を進めていきます! 海外では10億ドルの寄付金を NGO/NPOに代わり集めたこともあります。 日本では毎月1000人以上のお客様から 通信回線の新規顧客を開拓しています。 日本では2014年にFace to Faceでの ファンドレイズ部門を開始、着実に成果を上げ、 今までに7億円以上の寄付を集めることに成功しています。 今後、消費者がいいなと思えるような商品、サービスを展開している企業と組み、どんどんお得な情報を世の中に発信できる状態をつくっていくことを目指しています!
クライアントとお客様の架け橋となるように販売戦略を考えていきます!
チーム制で個性を活かして協力していきます!
自分の頑張りがしっかりと評価されて成長を感じれます!
社内交流も多く開催しています!月一でフットサル開催!
海外とのネットワークもフル活用!
face to faceマーケティングで世界26か国に展開

なにをやっているのか

クライアントとお客様の架け橋となるように販売戦略を考えていきます!

チーム制で個性を活かして協力していきます!

私たちのサービス、「Face to Face マーケティング」で、 クライアントの依頼に合わせて、新規の顧客獲得と、認知・教育し、クライアントのファンを獲得しています。 グループは世界29か国に展開しており、お手伝いしている企業、団体は国際NGO/NPOなどのチャリティ関連 、通信IT関連、金融関連、飲食関連、スポーツ関連等 様々です。 今年からは電気小売事業者、ガス自由化に伴い、 ガス関連のクライアントともお仕事を進めていきます! 海外では10億ドルの寄付金を NGO/NPOに代わり集めたこともあります。 日本では毎月1000人以上のお客様から 通信回線の新規顧客を開拓しています。 日本では2014年にFace to Faceでの ファンドレイズ部門を開始、着実に成果を上げ、 今までに7億円以上の寄付を集めることに成功しています。 今後、消費者がいいなと思えるような商品、サービスを展開している企業と組み、どんどんお得な情報を世の中に発信できる状態をつくっていくことを目指しています!

なぜやるのか

海外とのネットワークもフル活用!

face to faceマーケティングで世界26か国に展開

従来の宣伝手法では、広告料金先払い、 一方通行のメッセージの発信、ターゲットの不明確さなど、 なかなか、費用に対して満足した効果が得られていない 企業がほとんどです。 質の高い宣伝を行えていないのが現状です。 特に、NGO/NPOなどの慈善団体は限られた予算の中で効果的な広告を出し、きちんと成果を上げる必要があります。 日本ではまだまだ認知の低いNGO・NPOに対しての寄付。 情報に溢れすぎた現代では、従来の広告では潜在的寄付者を行動に結びつけることは難しくなってきています。 またわかりやすい説明や例えが必要な新サービスや複雑な サービスは通常の広告よりも相手のレベルに合わせて説明 できることで行動してもらえる確率が高まります。 クライアントに代わって、ひとりひとりプロが説明する。 クライアントである、NGO/NPOは課題解決に専念する。 通信会社やサービス会社は質の良い顧客を集められる。 低予算でかつ効果の高い宣伝・寄付者獲得の方法を確立する。 毎日の結果や市場の声がダイレクトに集められる。 ボランティアではなく、仕事で社会に関わる。 日々の開拓活動が非常に大きな利益を生んでいることによる 社会への貢献。

どうやっているのか

自分の頑張りがしっかりと評価されて成長を感じれます!

社内交流も多く開催しています!月一でフットサル開催!

新規顧客を見つけるやりかたを皆でコツを共有し facetofaceで新しいサービスをご案内していきます! コツがつかめれば売れるようになりますので ドンドンサービスを広めていきましょう。 マネージャーを目指す方は人材育成をお任せします。 マネジメントを実践し、一定基準を満たせば マーケティングチームの経営をお任せします!

こんなことやります

みなさんは営業にどんなイメージがありますか? ・体育会系でプレッシャーや圧のかかる環境 ・ノルマがあって大変そう ・自分にできるかなと不安がある など思う人は多いと思います。 ですが最近では営業職は一度は挑戦したい仕事として志望する人が増えてきたいます。 もし一度はやってみたい、気になると思ったことある人は是非みて下さい! 『営業職ができると何が変わるのか』 ★職を失うことがない 営業だけが、会社に利益をもたらす花形部署である。 つまり営業を極めれば、会社が倒産しても、職に困ることはなく、食いっぱぐれることはない。 営業職の需要がなくなることはない。 ★人間力の向上ができる 毎日色々な人と関われる事によって 様々な価値観や考え方捉え方を常に学べる事 年齢層によっての接し方、礼儀礼節を自然と学べる事 仕事以外に必要な能力が培える ★将来的に経営、マネジメントに活かせる 現場にいる人達の気持ちをわかっていると、そうでないとでは結果に大きな違いが生まれる 働いている仲間の気持ちが分からなければ、 マネージメントも人材育成もできない だからまずは自分自身で経験して、 経験を活かした実体験でマネージメントすることができる ★年齢・性別・学歴など一切関係なく自分の価値を上げることができる 営業はコミュニケーションを通して 人に何か伝えたり、価値を感じてもらうことができる それにより自分という人間の価値を高められる 書き出すとキリがないですが、やって損はないです。 ただ、簡単な仕事ではありません。 営業ができるようになるかは、商品も大事ですがそれよりも会社選びが大事になってきます。 会社のやり方や考え方、社風に文化それによって自分の成長は格段に違います。 ・しっかりとした研修制度があるか ・営業以外にも教えてくれることはあるのか ・どれくらいの還元率があるかなど 少しでも営業に興味がある人は一度、オンラインのカジュアル説明会に参加してみて下さい。 営業についても話していますので勉強になると思います。 お会いできるの楽しみにしてます。
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Saito Harukaセールス
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募集の特徴
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会社情報

2000/05に設立

600人のメンバー

  • 海外進出している/

大阪府大阪市北区兎我野町5-9 梅田UKビル F5