株式会社エーオーは、受託開発やシステムエンジニアリングサービスといった手法でプログラム開発・インフラ構築を行っています。 私たちが目指しているのは、単にお客さまのご要望に応えるだけの会社ではなく、メンバーひとりひとりが日々成長していける会社です。 そのため、所属エンジニアの市場価値を高めることに注力し、受注する案件を選ぶ際も「その案件を行うことでメンバーがより高い付加価値を得られるか」に重点を置いています。 当社に所属する若いエンジニアたちが将来いかに大きな価値を生み出せる存在になれるか。 私たちのそんな挑戦は、他の会社とは少し視点が違うかもしれません。 しかし、優秀なエンジニアが増えることで日本の技術力はさらに加速し、さまざまなところで役立つものが増えていく。 私たちが目指しているのはそんな未来です。 ▍事業内容 ・受託開発 お客さまから発注を受け、プログラム開発を行っています。 ・SES（システムエンジニアリングサービス） お客さまのオフィス等に常駐し、プログラム開発を行います。 なるべくメンバーの成長につながる案件を受けることが会社としてのポリシーです。 ・インフラ構築 / 運用保守 SESと同様にエンジニアを派遣し、システムの導入、PCやサーバーの構築を支援しています。 情報システム部門のないような学校や医療関係、小規模な会社などをお客さまの中心とし、お客さまの要望に合わせた柔軟な対応を強みとしています。 ▍詳しい内容はこちら https://www.ao-premura.com/

私たちは「『幸せ』と『思いやり』」という理念のもと、事業を展開しています。 会社として社会に貢献できる存在になりたいと思いながらも、そのためにはまず私たち自身が物心両方の側面から幸せでなければならないと考えています。 真面目にやっていてもうまくいかなかったり、一生懸命にがんばっているのに評価されないことの多い世の中ですが、そんな世間に反して、私たちは真面目にやっている人、一生懸命にがんばっている人が報われる会社でありたいと切望しています。 そしてそんな会社だからこそ、真面目にやっている会社や一生懸命にがんばっている会社を応援し、手助けできる存在になれると信じています。 メンバーが幸せであることがお客さまへの思いやりにつながり、それが積み重なって地域や社会に貢献できるようなものが次々と生み出されていく。 そんな未来を目指して、私たちは日々の業務にあたっています。

▍エーオーの行動基準 私たちは「当たり前のことを当たり前にする」ことを重視しています。 当たり前のことだけど意外とできていないことはさまざまあります。 しかし当たり前のことをキチンとできる人は、お客さまや一緒に働くメンバーをはじめ、多くの人から信頼を得られます。 だから私たちは、推進力はあるけれどために信号無視をしてしまう人より、真夜中誰もいなくてもキチンと赤信号で止まれる人を評価します。 ▍エーオーのあり方 当社に所属するエンジニアには3つのキャリアを選んでもらっています。 1つは、エーオーで力を発揮して、成長して、そしてゆくゆくは会社の幹部を目指すキャリアです。代表の青野は常々「会社は青野家のものではない！この会社を愛してくれる人のものだ！」と言っており、将来の社長を目指すことすら可能な自由度です。 もう1つは、そこまでガツガツ出世を目指したいわけではないという方向けのキャリアです。人生において大切にする価値観は人それぞれなので、自分のアイデンティティを損なわずに末永くエーオーで働いていける環境を提供したいと思っています。 最後の1つは、残念ながらエーオーを離れて、独立したいと考える人に向けたキャリアです。やめてしまうことは残念ですが、しかしエーオーで実績を得てきたメンバーが独立したいと言うならば、資源面や知識面でアドバイスや協力をしたいと考えています。 ▍エーオーの価値観 私たちが大切にしている価値観に「恩送り」というものがあります。 例えば代表の青野は経営上メリットのないことでも、社員に時間やお金をかけることを良しとしていますが、その恩は自分には返ってこなくて良いと考えています。 恩を返せるような力が付いたときには、その恩は自分に返すのではなく、別の後輩などに送ってもらえる世界観が理想であると青野は語っています。 また、私たちは相手への「配慮」を重要視しています。 何かを行った結果、それが失敗したり間違ったりしていても、誰かを思ったことであったのならば咎めないのがエーオーの文化です。 その逆で、最も避けたいのは怠惰・悪意・保身です。 常に誠意や善意をもって行動することは誰かへの恩送りとなり、受け取った人がまた誰かに恩送りをしていく。 そういう循環を生み出していきたいと考えています。

日本の技術力を加速させる、エンジニア（PM・PL候補）を募集しています！ エーオーは現在、若手のエンジニアが中心となって事業を進めています。その中でも事業拡大を行い、メンバーたちの成長を高めていくために、PLやPMの存在が必要不可欠です。もちろん、PL・PMを目指している皆さんの成長も、会社としてサポートしていきたいと思っています。 「エンジニアのスキルを活かして、マネジメントに挑戦したい！」「PL・PMの経験はあるので、自分のアイデアでチームを作り上げたい！」という方は大歓迎です！ ▍業務内容 ・お客様へのヒアリング ・要件定義〜詳細設計、プログラミングなど ・プロジェクトの進捗管理 ・メンバーのマネジメント ▍この仕事の魅力 ・一緒に会社を創っていく楽しさ 代表を中心に、ボトムアップでメンバーの意見を尊重する文化があるのがエーオーです。ですから、自分で考えて発信や提案した意見が採用されることも珍しくありません。会社は代表だけのものではないからこそ、ぜひ皆さんのアイデアで会社の土台を創り上げて、創っていく楽しさを一緒に味わいたいと思います。 ・エンジニアとしてのキャリアアップ 上流工程にも携われる他、マネジメントや進捗管理など、プログラマーでは味わえないやりがいを感じることができます。「人にも好かれるエンジニア」を目指したい方には、ぴったりのポジションです。 ・自分の価値を実感 お客さま＝対等なビジネスパートナーとして、エーオーを見てくれるケースが非常に多いです。納品物が完成した際には一緒に喜んでくれますし、「ありがとう」という感謝の言葉も直接いただけます。自分が誰かの役に立っているという自信にもつながります！ ▍こんな人と働きたい！ ・SESのご経験 ・PLやPMなど、マネジメント・管理業務にも挑戦していきたい方 ・事業会社でも、複数のサービス開発に触れてきたご経験のある方 ・コミュニケーションスキルが乏しいと思っていても、能力の向上を望まれる方（コミュニケーションの研修が充実しています！） ▍必須のスキル・ご経験 以下いずれかの言語・環境を使用した、開発経験が必要です。 ・言語：Java、C#、C+、PHP、Net系など ・データベース：Oracle、MySQL、PostgreSQLなど ・プラットフォーム：Linux、Windows、UNIXなど 最後までお読みいただきありがとうございました。 少しでも興味を持っていただけた方は、まずは気軽にお話をしてみませんか？「話を聞きに行きたい」ボタンより、ご連絡お待ちしています！