400万人が利用する会社訪問アプリ

  • 24卒|エンジニアリング

36年間で磨いてきた超充実の研修制度。エンジニアとしてより良いスタートを!

24卒|エンジニアリング
新卒

on 2023/03/17

122 views

0人がエントリー中

36年間で磨いてきた超充実の研修制度。エンジニアとしてより良いスタートを!

東京
新卒
東京
新卒

システム技研採用担当

株式会社システム技研のメンバー

システム技研採用担当

なにをやっているのか

設立から36年間、 「ITで未来を作る」 このような想いで、私たちは社会や企業の仕組みづくりをITで支援し続けてきた会社です。 様々な業務展開をしていくことで豊富な経験と高度なノウハウを蓄えてきました。 現在は、コンピューター技術はもちろんのこと、優秀なベテランSEをたくさん抱えながら豊富な種類の業務を行っています。 主な業務として、 ・ビッグデータ事業コンサルティング ・大手都市銀行情報処理管理システムの開発 ・大手証券顧客管理システムの開発 ・大手総合商社の輸出入通関ドキュメント・入出荷システム ・大手アパレル企業の店舗管理システム 等の大きなアプリケーションを得意として引き受けています。 これからも幅広いビジネス展開を考えているため、ここで止まるような会社ではありません。 優秀なベテランSEを中心に多くの業務を行っていく予定です。

なにをやっているのか

設立から36年間、 「ITで未来を作る」 このような想いで、私たちは社会や企業の仕組みづくりをITで支援し続けてきた会社です。 様々な業務展開をしていくことで豊富な経験と高度なノウハウを蓄えてきました。 現在は、コンピューター技術はもちろんのこと、優秀なベテランSEをたくさん抱えながら豊富な種類の業務を行っています。 主な業務として、 ・ビッグデータ事業コンサルティング ・大手都市銀行情報処理管理システムの開発 ・大手証券顧客管理システムの開発 ・大手総合商社の輸出入通関ドキュメント・入出荷システム ・大手アパレル企業の店舗管理システム 等の大きなアプリケーションを得意として引き受けています。 これからも幅広いビジネス展開を考えているため、ここで止まるような会社ではありません。 優秀なベテランSEを中心に多くの業務を行っていく予定です。

なぜやるのか

「ITコンサルができる人材を育てたい」 これが代表 尾崎勝利の想いです。 代表の尾崎は元々能率協会にいて、 ITコンサルをやれる人が少ないということに気づきました。 プログラミングはいずれAIができるようになるだろうと、 36年前に考え、開発よりもITコンサルをできる人のほうが大切だと思いました。 そこでITコンサルができる人材をもっと増やし、 ITで未来を作っていきたいという想いでシステム技研が設立されたんです! システム技研に入社した全員がプログラミングはもちろんのこと、 最終的にはITコンサルもできるように育て上げます。 一緒にITコンサルで未来を作っていきましょう!

どうやっているのか

【仕事がしやすい環境】 ・長期に渡っての開発が多い。 36年間も様々なお客様と関係を築いてきたからこそ、私たちシステム技研を信頼して長期で仕事を任せてくれるお客様が多いです。 そのため、ユーザーとの距離が近い環境で開発が出来ます。 3次受け、4次受けばかりだとユーザーの声や顔を直接見ることが出来ませんが、私たちは付き合いの長いお客様が多いため直接声を聴きながら開発することが出来ます。 ・人間関係が良い。 チームで動くからこそ、社員同士とても仲が良いです。 私たちはITコンサルからもやっているので、他企業の人たちと一緒に仕事をするよりも、身内のチームで仕事をする場合のほうが多いです。 【常に成長が出来る環境】 ・スキルを持った人の傍で働ける。 システム技研には11名ものベテランSEがいます。 ベテランSEがリーダーのチームで仕事をしてノウハウを共有して貰ったり、分からないことを質問したりして成長が出来る環境です。 ・経験によっては自分のチームが持てる。 自分がリーダーとなり教えながら開発をする。 教えながら開発をすることによって自分の開発の仕方を見直すことができ、チームメンバーの開発の仕方を見てそこから自分とは違う開発の仕方を学べたりできます!

こんなことやります

社会人になるのはいいけどちゃんと仕事覚えられるかな... そんなアナタ システム技研には36年間で磨いてきた研修制度があります。 超充実の研修制度で1人前のエンジニアを目指しませんか? 【超充実の研修制度とは】 あなたは、エンジニアの研修期間ってどれくらいか知っていますか? 企業によっては、2週間で終わったり、資料を渡されるだけ…ということもあります。 しかし、『システム技研では研修が6か月!』 今まで未経験者や文系出身を育ててきた充実の研修制度があるんです! システム技研の研修制度は6ヵ月間! 中には2週間の研修だけだったり資料を渡されるだけの企業さんもあります。 そんな中で6ヵ月間の研修! 手前味噌ではありますが超充実していると思います。 具体的には はじめの3ヵ月間は、ITについて基礎から習得していきましょう。 ITってそもそも何なのか~具体的にどんなことをするのかまで。 アナタが納得するまで基礎の基礎から徹底的に教えます! その後3ヵ月間は得た知識を実際に使うための実践編です。 この期間は先輩社員がトレーナーとしてアナタをサポート! 質問がすぐできる環境なので、疑問を持ち帰ることはありません。 「研修が充実しているのはいいけど、何がつくれるんだろう?」 【自慢できる仕事内容】 ・ビッグデータ事業コンサルティング ・大手都市銀行情報処理管理システムの開発 ・大手証券顧客管理システムの開発 ・大手総合商社の輸出入通関ドキュメント、入出荷システム ・大手アパレル企業の店舗管理システム 具体的な企業様の名前を出すことはできませんが、超有名アパレル企業様や大手商社様などと仕事をさせていただいています。 先輩社員には大手の仕事をバンバン契約してくることができるような社員もいます!  →アナタも成長次第で大手の仕事を担当できたり、契約してくることができる! システム技研には大学時代に部活をがっつりやっていた社員が在籍。 エンジニアについて詳しく知らなくても、エンジニアを目指せる環境があります。 ここまで読んでいただいてありがとうございました。 興味を持っていただけた方は是非一度カジュアルな面談でお話ししましょう お待ちしています。
21人がこの募集を応援しています

21人がこの募集を応援しています

+9

話を聞きに行くステップ

  1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
  2. 会社からの返信を待つ
  3. 話す日程を決める
  4. 話を聞きに行く

会社情報

1985/07に設立

49人のメンバー

東京都新宿区高田馬場2-14-5 第1いさみやビル7F