Wizは、最新のIoTやICTサービスをお客様に届ける「ITの総合商社」です。12名から始まった当社は2024年に創業13年目を迎え、従業員数約1,000名程になりました。常に新しいことに挑戦し続けて20以上の事業展開を行った結果、業界を牽引するIT総合商社として躍進しております。 今後も社会活動の基盤となるITサービスを提供することでITの総合商社として、日本全国のDX推進に貢献します。 【Our Purpose（パーパス）】 ■UPDATE YOUR LIFE 「豊かな生活を提供し、日本をアップデートする企業」へ。ITの総合商社として、ITサービスやDX推進などWizが提供できる価値を、必要とする全ての人のもとに最適なタイミングで届けることで快適で住みやすい未来を実現します。 【Mission（ミッション）】 ■人と企業の課題をITで解決する 設立当初から変わらない、「相手を想う」気持ちを胸に、ITの総合商社として、人と企業の課題をITサービスで日々解決し、100年成長し続ける企業を目指します。 【Value（バリュー）】 ■時代にベストなサービスを適切なタイミングで届ける 日々、人と企業の課題を解決するために、時代にベストなITサービスを、適切なタイミングで届け、より快適な未来の実現へ繋げます。 【Spirit（スピリット）】 ■Challenge to Innovation 常に新しいことに挑戦し続けることで時代やニーズに合った解決策を、適切なタイミングで届け日本のDX推進に貢献し続けます。

【トップメッセージ】 ■創業時から人にフォーカスし、カルチャーを築いてきました。 創業当初から「人にフォーカスする」ことを大事にしてきました。社員一人ひとりのそれぞれの想いと向き合ってきたことで、しなやかで強いWizカルチャーが生まれてきたと考えています。私たちのミッションは「人と企業の課題をITで解決する」です。世の中に対しても同じように、さまざまな人と企業に焦点を当て、DX推進、課題解決、そして日本のデジタルカルチャーの変革を起こしていきます。 ■人々の生活をアップデートし、幸せを届けるために。 Wizは「シンプル型の営業力」を強みに、クライアントの信頼を得ながら、ITの総合商社を構築してきました。今後は、環境保全、地域創生、後継者不足などの社会問題にも一層目を向け、「人々の生活をアップデートし喜ばれることは何か」を追及し企業価値を高めていきます。シンプル型の営業からコンサル型の営業へ、どこまで変化できるかが大きなテーマとなります。CX向上だけでなくESG活動にも積極的に取り組み、一つでも多くの幸せを私たちから皆様へ届けていけたらと思っています。 ■決断と覚悟を示し、背負っていきます。 コロナを経験し、「決断と覚悟」の重要性を実感しました。先延ばしにできない難題を前に「誰が何を背負うのか」についてよく考えました。Wizは、課題にぶつかる力を身に付け、臆することなく社会への責任と当事者意識を持って行動していきます。我々が、世界の課題、国の課題を解決していくために、少しでも多くを背負っていけるよう尽力をします。私たちの挑戦にご期待ください。

【注力事業概要】 ■個人パートナーDX事業 ■法人パートナーDX事業 ITの総合商社としてのWizが時代にマッチするtoC／toB向けのITサービスをセレクトしていきます。パートナー企業と相互に発展していける関係性を築くことで強固な販売網を構築し、お客様へ最適なITサービスを届けます。 ■地域向けDX事業 鹿児島でのプロバスケットボールチームの運営をはじめ、企業と自治体の相互コミュニケーションの場である「ふるさとファンディング」の運営。地域を盛り上げ、地域の方々が新しいテクノロジーを使用し、地域の抱える問題を解決します。 ■マンションDX事業 日本のマンションの「物件価値」向上を支援するため、 マンション設備のDX化をサポートします。 付加価値をつけ他物件との差別化を図り、空室対策が可能です。 ■HR事業 「すべての人に適切なるjobを」届けることを目指した、HR事業を行っています。最先端の適性診断をもとに、相性の良い職種・企業を紹介する「相性転職・相性就活」を展開。採用ミスマッチを防ぎ、企業と求職者双方にとって最適なマッチングを実現していきます。 ■M&A事業 バリューアップ型M&A「えらべるM＆Aポータル」を展開しています。バリューアップ型とは、経験豊富な専任アドバイザーが売却事業の価値を、最大化させる提案を行い、成約までしっかり伴走するサービスです。 　 ※株式会社Wizの採用はグループ会社である株式会社Personalが担当しています。

起業・独立したいと考えている方必見です！ 成功する自信やノウハウが無くて踏み出せない、、と感じていませんか？ Wizが社員としてあなたを迎え、起業するうえでの必要なスキルが身につけられるようにアシストします！ ■「仕事つき起業支援」プロジェクト概要 Wiz（ワイズ）は創業から13年目を迎え、いまではIT総合商社として売上203億円規模、取扱い商材300以上、11拠点の支社展開、約1,000名の従業員規模にまで成長を遂げました。 この拡大の原動力となってきたのは新規事業の創出と育成を行う企業文化です。合弁会社も20を超え、自社商材も多数あります。この企業文化を改めて制度化し、独立・起業したいけど何から始めたらいいか分からない方や、リスクを感じて起業出来ない方を支援するプロジェクトを発足しています！ 例えば、Wizがすでに流通させている商材をそのまま提供して売上アップ支援、起業時・起業後の出資融資に関する相談、経営に必要な情報や知識をWizグループの幹部がメンターとなってアドバイスするなど、人材・商品・資金・情報の4つの要素で全面バックアップ！ 起業・独立まではWiz社員として雇用されるため、固定給をもらいながら起業・独立の準備ができることが最大の特徴です！ ■プロジェクトメンバーになるメリット ①固定給をもらいながら起業・独立の準備ができる！ ②成功しているビジネスモデルで起業・独立ができる！ ③起業・独立後もWizグループにサポートしてもらえる！（グループ会社は20社以上あります） ■モデルケース例 ①事業アイディアで起業（期間：3ヵ月～1年） 　選考・プレゼン ⇒ 合格 ⇒ 事業計画作成 ⇒ 資金調達 ⇒ 起業！ 　事業アイディアを持ち込んでいただき、一緒にその事業を立ち上げていきます。 　※入社せずにすぐに資金調達の動きをして、起業を目指す事もできます。 ②営業会社として独立（期間：3ヵ月～1年） 　選考 ⇒ 入社 ⇒ Wizで営業経験 ⇒ 営業成功 ⇒ 独立！ 　※Wizで成功している事業モデルで営業会社として独立していただきます。 ③新事業立ち上げて起業（期間：3ヵ月～1年） 　選考 ⇒ 入社 ⇒ 新規事業立ち上げ ⇒ 事業成功 ⇒ 起業！ 　※社内で新規事業プロジェクトを立ち上げていただき、成功し始めたら事業部ごと起業をしていただきます。 ■事例 ◎在宅コールセンターのスキマバイトの事業を立ち上げるために社員として奮闘中！ ◎起業の資金集めの為に、営業会社として独立予定！ ◎当時適任者がいなかった不動産サイネージ事業の責任者になって事業立ち上げ予定！ など ■基本の採用要件 ・学歴、年齢不問！ ・資金なしでも応募OK！ ・職種は、総合職（営業）や事業開発を想定 ・配属先は法人営業事業、個人営業事業や社長室を想定 ・前職やこれまでのご経験により給与額を決定します。 ・基本は東京本社での勤務を想定していますが、当社は全国に支社がありますので各支社での勤務もお気軽にご相談ください！（在宅勤務は応相談） ■選考フロー ・書類選考後、2～3回の面接 　※オンライン面接を予定していますので、ご自宅から面接にご参加ください。 ■その他 詳細な内容についてはオンライン面談等にて対応可能です！応募が殺到することが見込まれますのでお早めにご応募ください。ご応募お待ちしております！