ナハトはインフルエンサーマーケティングやSNS広告を中心とした支援会社と、広告領域以外で運営する事業会社という二つの側面を併せ持った「SNSマーケティングカンパニー」です。 【主な3つの事業内容】 ▍01.インフルエンサーマーケティング インフルエンサーのSNSアカウントを活用したPR投稿によるマーケティング事業です。 ▍02.SNS広告 Instagram、Facebook、YouTube、TikTokなどのSNSで配信される広告の作成・運用を行う事業です。 ▍03.広告領域以外の事業 広告代理業で培った「売る力」「伸ばす力」を活かし、事業会社としてナハトのさらなる成長を支える事業を開発、推進しています。 ▼現在行っている事業の一例（※） ・女性向けコスメブランド「Cleo's Beauté」 ・インドアシミュレーションゴルフ練習場「100GIRI GOLF」 etc…　幅広い新規事業に投資・挑戦しています。 ※：2024年9月時点の運営中事業の一例

▍Brand Promise - クライアントへ掲げる約束 『〜Profitable Marketing〜 利益に繋げるマーケティング』 ナハトは、広告代理業を行う会社として、クライアントに「〜Profitable Marketing〜 利益に繋げるマーケティング」というブランドプロミスを掲げ、広告代理店としてクライアントが抱える課題の解決を目指しています。 ナハトがこのブランドプロミスを掲げる理由は、日本にはメーカーの課題や事業を理解せず、強烈な営業活動による予算獲得で自社の利益を優先する代理店が一部存在していると考えているためです。 こういった代理店が存在し続ける限り「利益を追求する」という本来のマーケティングの目的が多くのクライアントに対して果たされず、結果的に企業の成長や日本全体の経済停滞の解消にも繋がらないと考えています。このような業界の課題をナハトは解決したいと考えています。 ナハトは、広告代理業にとどまらず、自社内で事業やプロダクト開発する経験を活かし、メーカーの事業構造や課題を深く理解することで本質を捉えた利益を追求するマーケティングを提供しています。 このブランドプロミスを通じて、クライアントの課題解決に貢献し、延いては広告の力で日本経済の好転を目指しています。 ▼参考記事 ナハトが目指す”広告業界の課題解決とクライアントへの貢献”。Brand Promise「〜Profitable Marketing〜 利益に繋げるマーケティング」とは https://www.wantedly.com/companies/nahato/post_articles/931954 ▍MISSION - ナハトが果たしたい使命 『楽しく誇れるコミュニティ』 ナハトは「楽しく誇れるコミュニティ」を働くメンバーと共に作りあげたいと考えており、会社としてではなくメンバーがキャリアを終えるまで仲間と共にチャレンジし続けられるコミュニティを作りたいと考えています。 このミッションを掲げる背景は、代表の安達が2018年に数人の友人とともにナハトを立ち上げた際に「信頼できる仲間と働くことの大切さ」を強く感じた経験に基づいています。この経験からナハトを単なる会社ではなく、仲間が集まるコミュニティにしたいと考えるようになりました。そのため、社会全体ではなく働くメンバーに向けたミッションを掲げています。 そして、この理念を果たすために必要なMISSION STATEMENT（行動指針）が存在します。 ＝MISSION STATEMENT＝ “非上場で自由な組織風土で株価のためではなく 「コミュニティの繁栄」のために仲間、成長、勝利を実現する” ▼仲間（MATE） • 仕事が楽しいかは仲間で決まる • 言いづらいことを言い合う戦友と呼べる仲間を • プライベートも仲の良い魅力的な仲間をより多く ▼成長（GROWTH） • 市場よりも圧倒的な成長をし続ける • 未来の自分に感謝される成長 • 圧倒的なPDCAとコミュニケーション ▼勝利（WIN） • 収益を上げなければ楽しいも続かない • 再現性のある真の実力で勝つ • 自分も仲間も勝たせる ▍VISION - ナハトがありたい姿 『なんでも作れる伸ばせる会社』 メンバーがキャリアを終えるまで「新しいチャレンジ」や「活躍」を続けられる場所であることを「ナハトがありたい姿」として掲げています。 あらゆる会社の広告代理業を通じた「伸ばせる」力と、自社での事業開発や運営を通じた「作れる」力を伸ばせる環境を作り、「なんでも作れる伸ばせる会社」を目指しています。 ＝VISION STATEMENT＝ ・マーケティング×事業運営の垣根を越える ・新規事業とM&Aで事業を作る、伸ばす ・ユーザーと世界中を意図的に動かす ▍VALUE - ナハトメンバーが持つ価値観 ─ for MATE ─ ATTRACT：多くの人から憧れられる魅力的な人間に POSITIVE：前向きであることが自分も周りも豊かにする ─ for GROWTH ─ ENERGY：自分だけでなく仲間の熱量も上げる PROACT：自分が主体的に仕事も学びも取りに行く ─ for WIN ─ LEADER：この人とならうまくいくと誰からも思われる LOGIC：理由なき行動は成果にも成長にも繋がらない 果たしたいこと（MISSION）、ありたい姿（VISION）を体現するためメンバーに持ってほしい6つのバリュー（価値観）があります。バリューに完了はなく、常にさらなる体現を目指すことで「成長し続ける個人と会社」という関係でありたいと考えています。

▍『実力主義のカルチャー』×『トップスキルを習得できる環境』による自己成長 ＝未経験からマーケティングやるならナハト＝ ナハトでは、これまで多くの未経験者が能力を高め、結果を出せるSNSマーケターとして成長してきました。ナハトには年齢・経験・社歴に関係なく実力主義のカルチャーがあり、平均年齢26.7歳という若いチームながら、実力次第で様々なポジションに挑戦できる仕組みがあります。 そのため、部長や子会社の代表などの多くが業界未経験から実力を積んだ20代で構成されています。大きな裁量を持って働ける環境が整っており、圧倒的に成長できる場です。 ＝SNSマーケティングやるならナハト＝ さらに、SNSマーケティングの仕事に携わる中で、ナハトは他社にはないトップレベルのスキルを身につけられる環境があります。例えば、インフルエンサーを活用したPRでは、1万5000人以上といった業界でもトップクラスの登録数を有するため、多様なジャンルのインフルエンサーPRを通じて、幅広いプロモーションスキルを習得することができます。 また、SNS上で作成した広告を配信・運用する「SNS広告」に関しても、ナハトはGoogle、Meta、Bytedance（TikTok運営企業）、LINEヤフーといった主要SNS運営企業から認定代理店として選ばれています。そのため、SNS運営企業が認めるトップクラスの広告スキル習得を目指すことができます。 「未経験でも活躍できる実力主義のカルチャー」と「トップレベルのスキルを習得できる環境」の二つの要因によって、初めは未経験で入社しても多くのメンバーが、結果を出せるSNSマーケターとして成長しています。 ▼未経験から成長したナハトメンバーの一例 株式会社ナハト 取締役 横手 和愛　https://www.wantedly.com/id/kazu_yokote_a 株式会社ナハト 取締役 栗田 優磨　https://www.wantedly.com/id/yuuma_kurita_a 株式会社ナハト 執行役員 渡辺 智裕　https://www.wantedly.com/id/chihiro_watanabe_cq ＝急成長ベンチャーといえばナハト＝ 働くメンバーの多くが大きな自己成長をしたことにより、ナハトは2018年の創業以来急成長を遂げ、平均年齢26.7歳、約250名のメンバーで売上約130億円を達成。3年連続でベストベンチャー100に選出（※）されるなど、成長を続けています。 ▼参考記事 “未経験からSNSマーケティングをやるならナハト”と言える4つの理由。 https://www.wantedly.com/companies/nahato/post_articles/926824 ▍2040年までのナハトの目標・・・ └ 子会社含めメンバー　 3,000人 └ グループ売上　2,000億円 └ 新規事業とM&Aで子会社数　50社 └ 経営サイド CxO　200名 現在、ナハトは2040年にメンバー数3,000人、グループ売上2,000億円という大きな目標に向かう「第二創業期」に突入しています。 ナハトが2040年に3,000人のコミュニティとなったとき、今ジョインするメンバーは全メンバーのうち10%に当たる「創業メンバー」の一員となります。創業メンバーとして、あなたの仕事でコミュニティを良い方向へ大きく動かしていただけることを期待しています。 ※：「ベストベンチャー100」は、イシン（株）が提供する法人向け有料会員制サービスです。エントリーした企業の中から、厳正な審査のもと選出したベンチャー企業100社が「ベストベンチャー100」として紹介されます。

最先端のデジタルマーケティングを駆使し、わずか5年で年商3億円→127億円へと急成長を遂げるナハト まさに今、大きな勢いに乗っています。 今後の発展のために組織強化は急務であり、今回は新卒メンバーを募集いたします。 ▍対象 26卒 ▍募集職種 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・インフルエンサーマーケティング ・デジタルマーケティング ・新規事業開発 ・バックオフィスポジション（人事・広報・営業事務など） ※オープンポジションになります。お話をする中で、あなたに合うポジションのご提案をさせてください。あなたのスキルや今後のキャリアを見据えた適切なポジションをご用意いたします！ ▍選考の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・選考直結型インターン（最短1日〜最大3日間）※希望の日程をお選びいただけます ・書類選考　 ・1次面接（人事） ・2次面接（部署） ・最終面接（役員） ・ジョブ型選考 ・内定 ※インターン参加者には一部選考免除がございます ※インターン参加から内定まで1~2ヶ月程度を想定しています ▍各ポジションの具体的な仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【インフルエンサーマーケティング】 ・インフルエンサーのスカウティング（スカウトメールやメッセージをお送りいただきます） ・インフルエンサー案件のヒアリング、プランニング、リスト作成 ・インフルエンサーを活用したさまざまな広告 ・アポイント獲得、案件依頼、価格交渉等　etc. 【デジタルマーケティング】 ・SNSマーケティング（instagram、YouTube、Tik Tok、Twitter） ・SNS、広告運用 ・クリエイティブ作成　etc. 【新規事業開発】 ・新規事業の企画 ・企画ピッチ資料の作成 ・マーケティングや営業の戦略及び実行 ・課題に対しての解決策の実行及び推進　etc. 【バックオフィスポジション】 ・Excel入力業務 ・電話応対、問合せ対応　 ・採用業務 ・労務（入退社処理、各種書類管理等） ・社員のフォロー ・日時経理業務、月次経理業務、決算業務 ・入出金管理 ・予算作成、予算実績管理　etc. ▍得られるスキル ・SNSマーケティングに関する知識や運用ナレッジ ・マーケティング/PRの企画力と実行力、推進力 ・クライアントへの営業力、対人折衝スキル ・リサーチ、定量分析のスキル ・マネジメントスキル ▍マッチしている方 ・情報感度が高く、トレンドをキャッチアップできる方 ・人とのコミュニケーションが好きな方 ・マーケティングに興味がある方 ・地道な作業をコツコツとできる方 ・スピード感もって行動できる方 ▍勤務環境 ・京王井の頭線「渋谷駅」直結 ・平均年齢26歳 ・服装自由 ▍エントリー前にぜひこちらに目を通してください。 人事広報部採用責任者インタビュー https://www.wantedly.com/companies/nahato/post_articles/445081 コンセプトムービー https://www.youtube.com/watch?v=znCQbMeamHE ※現在多くの方からエントリーをいただいております。これまでご経験されてきたこと、これからチャレンジしたいこと、できるだけ詳しくご記入いただけますと幸いです。1つ1つプロフィールをご確認させていただきご連絡させていただきます。 ＼公式採用サイトをリニューアルしました／ 【新卒の募集要項はこちら】 https://nahato.co.jp/recruit/new-graduate/ 募集の他にも、ナハトメンバーの本音を集めた「100人のリアルボイス」 ナハトのカルチャーや制度を詳しく知ることのできるコンテンツが揃ってます！ 【公式採用サイト】https://nahato.co.jp/recruit/ ぜひご覧ください！