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採用基準はほぼ人柄!経験ゼロからシステム運用に携わりませんか?

システム開発職
中途

on 2022/12/21

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採用基準はほぼ人柄!経験ゼロからシステム運用に携わりませんか?

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天野 卓哉

2012年の就職氷河期の中、新卒でソフテックに入社しました。 入社してからシステム開発、システム保守運用と様々な業務を経験し今年で10年という節目を迎えました。 殺伐とした環境ではなく、楽しい環境で仕事をすることをモットーに取り組んでます! 宜しくお願いします!

何川 寿朗

仕事内容、会社は変われどソフトウェア業界に席を置いて、30数年経ちました。 最初はホストコンピュータと呼ばれる大型コンピュータのオペレーション作業から入りました。まだWindowsが存在しない時代です・・・。

株式会社エル・ティー・エス ソフトウェアテクノロジー(旧株式会社ソフテック)のメンバー

2012年の就職氷河期の中、新卒でソフテックに入社しました。 入社してからシステム開発、システム保守運用と様々な業務を経験し今年で10年という節目を迎えました。 殺伐とした環境ではなく、楽しい環境で仕事をすることをモットーに取り組んでます! 宜しくお願いします!

なにをやっているのか

昔過ごしていた懐かしの地、富士の国『静岡県』で一緒に働きませんか? 私たち株式会社ソフテックは大手自動車部品メーカーのBPO事業を始め、お客様のシステム開発のサポートしている会社です。 株式会社ソフテックでは、現在業務拡大に伴い、システム開発エンジニアを募集しています。 自分のスキルを発揮し、キャリアアップに繋げていきたい、熱意のあるそこのあなた! 是非ソフテックで一緒に仕事していきましょう! ■事業の特徴■ 私たちのお客様は中小から大手まで業種もさまざまな企業ですが、大手企業様との安定的な関係を継続しているのが大きな特徴です。大手自動車部品メーカー様とは、基幹システムの開発から保守運用までをお任せいただく長いお付き合いをしています。また、お客様のシステムセンター運営を一任されているなど、一般的な客先常駐とは一味違った働き方もできます。 大きな企業ではレガシーシステムが現役で使われていることも多いですが、業種ならではの業務内容やシステムに理解があるのも強みの一つ。どんなお客様にも「わかってるね!」と言っていただける信頼感・安定感が自慢のシステム会社です。 ■今後の展望■ 2020年に経営コンサルティングとデジタル活用に強みを持つ株式会社エル・ティー・エスグループ傘下に入りました。これにより様々なことにチャレンジができる土台ができました。 直近ではローコードやKintoneを活用した開発や今まで関わりがなかったRPAの保守などをチャレンジしています。新たになったソフテックでともに成長いただける方を募集しております。

なにをやっているのか

昔過ごしていた懐かしの地、富士の国『静岡県』で一緒に働きませんか? 私たち株式会社ソフテックは大手自動車部品メーカーのBPO事業を始め、お客様のシステム開発のサポートしている会社です。 株式会社ソフテックでは、現在業務拡大に伴い、システム開発エンジニアを募集しています。 自分のスキルを発揮し、キャリアアップに繋げていきたい、熱意のあるそこのあなた! 是非ソフテックで一緒に仕事していきましょう! ■事業の特徴■ 私たちのお客様は中小から大手まで業種もさまざまな企業ですが、大手企業様との安定的な関係を継続しているのが大きな特徴です。大手自動車部品メーカー様とは、基幹システムの開発から保守運用までをお任せいただく長いお付き合いをしています。また、お客様のシステムセンター運営を一任されているなど、一般的な客先常駐とは一味違った働き方もできます。 大きな企業ではレガシーシステムが現役で使われていることも多いですが、業種ならではの業務内容やシステムに理解があるのも強みの一つ。どんなお客様にも「わかってるね!」と言っていただける信頼感・安定感が自慢のシステム会社です。 ■今後の展望■ 2020年に経営コンサルティングとデジタル活用に強みを持つ株式会社エル・ティー・エスグループ傘下に入りました。これにより様々なことにチャレンジができる土台ができました。 直近ではローコードやKintoneを活用した開発や今まで関わりがなかったRPAの保守などをチャレンジしています。新たになったソフテックでともに成長いただける方を募集しております。

なぜやるのか

■ITサービスを通じた、お客様・社会への貢献と自らの成長■ 私たちが携わるのは「デジタル」という一見無機質なモノです。 しかし、実は“全ての人にやさしい社会”を実現する無限の可能性を秘めているものです。それが実現できれば多くの笑顔や幸せといったポジティブな要素が生まれていきます。 私たちは「デジタル」を活用し、お客様との間に信頼関係を構築し、無限の可能性のお手伝いをすることができるベストパートナーを目指しています! ■私たちの約束■ 1.会社は、ここで働くすべての人たちにとって、働きがいのある職場となるように常に努力します 2.ここに働くすべての人たちは、お客様の発展に貢献できるよう、誠心誠意努力します 3.私たちは、企業活動を通じて、豊かな社会づくりに貢献します ■私たちの心がけ■ ・公明正大 Fairness ・自発性 Initiative ・俊敏性 Agility 私たちの心がけに共感した場合には、ぜひ一度お話ししましょう!

どうやっているのか

【教育】 ・未経験者として入社された方には2か月間をかけてITリテラシー、プログラミング基礎を  学んでいただきます。  その後先輩社員についてOJT教育を実施いただけますのでご安心ください。   →見て覚えるのではなく、実践を通して徐々に仕事が身についていきます。 ・仕事に慣れてきたら、成長に応じた階層別教育やスキル・キャリアアップのための外部研修など  教育環境をしっかりと整えています。   →自主的にセミナーや資格を受ける社員に対してのサポートが豊富です。 【請負・開発】 ・大手製造業の直請けシステム開発案件が多いです。 ・お客様先常駐でエンドユーザー様とも直接やりとりする機会もあり、積極的にコミニケーションを  取り仕事を進めます。   →対パソコンよりも対人間とのやり取りが豊富なため、外交的な方に合っている職場になります。 ・プロジェクトリーダーとして活躍できるチャンスも多くあります。   →入社数年でプロジェクトリーダーとして活躍している社員もいるため、実績もあります! 【運用・保守】 ・客先企業に常駐し、百を超えるシステムの運用保守を任されて安定稼働に努めています。   →多くのシステムを統括する難しさの中にやりがいを感じる方が向いてます! ・お客様との距離感も近く、お客様の成長の一躍を担うとともに自身も成長できます。 【働きがいのある職場づくり】 業務以外でも勉強会やイベントを実施し、社員一人一人の成長をサポートします。 「社員の自発的な勉強会を開催(業務知識、ヒューマンスキル、読書会)」  ・業務で必要なノウハウをベテラン社員が共有してくれます。  ・メールの書き方や問い合わせ対応方法などの勉強会実施   →全て任意参加のため強制力はありませんが、多くの方に参加してもらっています。 「業務発表会」 ・1年に1回、全社の各グループ毎に業務内容の発表を行い、プレゼン能力向上と社員間の業務内容共有を  図っています。  →若手からベテランの方まで幅広い社員にプレゼンの機会が与えられるため   会社全体で能力の向上が取れています。  「雑談会」  ・社員のコミュニケーション活性化の目的で業務に関係ない(趣味など)の雑談会を開催   →こちらも全て任意参加のため強制力はありませんが、多くの方に参加してもらっています。    普段話すことのない別部署の方や役員の方とも話す機会があるのは中小企業ならではのメリット! 「親会社『株式会社エル・ティー・エス』主催の勉強会あり」 ・コンサルティングに強みを持つ親会社の勉強会にも参加可能。 ・大型プロジェクトの成功事例や、さまざまな業界の最新情報を学べます!

こんなことやります

富士山が毎日見れる静岡で仕事してみませんか?三島駅から徒歩5分でアクセスもしやすく働きやすい環境かと思います!ソフテックではシステム開発エンジニアのUターン、Iターン者が数多く働いている実績もあります。 事業拡大にあたり即戦力となるエンジニアを積極的に募集しておりますが、未経験者の方でも向上心さえあればプロフェショナルとして活躍できるように、様々な教育プログラムを用意してます! 【募集内容】 一緒に事業を盛り上げる、開発エンジニアを募集します! スキルレベルは高くなくても頑張る気持ちがある方(スタッフクラス)から、ベテランエンジニア(リーダークラス)まで、幅広い方々を歓迎します。個人の適性やレベルに合わせて、成長につながるお仕事を提供します。 ※本募集は、株式会社ソフテックの正規雇用です。 【求める経験・資質】 ・ITエンジニアになりたいという強い意思を持つ方 ・継続で学ぶ姿勢がある方 ・お客様とのコミュニケーションを重視する方 ・話すこと聞くことが好きな方 ・対PCも対人とのやり取りの両方に興味のある方 【仕事の特色】 淡々と業務を続けるイメージのある保守運用の業務ですが、客先で常駐して作業を行うため直接お客様とコミュニケーションをとる場合が多い職場です。 そのためITエンジニアとしての技術以上にコミュニケーション能力が求められます。お客様との距離が近く、感想や直接感謝の言葉をいただける機会が多いためモチベーションの維持もしやすくなっているかと思います。 もちろん、黙々と作業を続けないといけない場面もありますが、休憩する際は社員同士の雑談も盛んのため仕事のON/OFFの切り替えがしやすいのも本社の特徴かと思います。 【どんな人が活躍しているのか】 システム関連からインフラ関連までの幅広い知識を持っており、協調性の高い社員が活躍しやすい職場です。協調性が高い人は色んな人から相談を受けて解決する能力にも長けており、職場ではひときわ目立ってます。そういった社員は入社年数に関係なく一定数おりますので、入社してからの努力次第で誰にでもなれる可能性があるため、我こそはという方はぜひ! 【今後のキャリア】 年に2回評価の機会があります。年に2回評価する関係上、頑張る人や結果を出した人をしっかり評価する会社なので、意欲あるエンジニアにはとても良い環境です。 評価方法に関しては、今実施している仕事が十分できるようになったら、上の等級にする「卒業方式」ではなく上位等級の仕事ができるかどうかを判定した上で昇格を決める「入学方式」を採用しているため、通常よりも早いスピードでの昇給が可能になっております。現に入社3年目にチーフエンジニアになった例もあります。 少しでも興味を持っていただけた方は、まずは気軽にお話をしてみませんか?「話を聞きに行きたい」ボタンより、ご連絡お待ちしています!
12人がこの募集を応援しています

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