教育業界で働きやすさを支援する！スペシャリストを目指している方を募集

株式会社レアジョブテクノロジーズ

東京

中途

言語を活かした仕事

採用広報

採用管理部

Daisuke Kanda

執行役員 Vice President of Engineering (VPoE)

齋藤尚輝

EdTech Lab.

三上智

グループマネージャー

レアジョブテクノロジーズ（レアテク）の採用広報を担当しています。美容や通信業界にカウンセラー・フィールドセールスに10年間従事し、その後にIT企業でエンジニア、デザイナー等、クリエイティブ職の中途採用・広報・レピュテーションや人材流出リスクのマネジメントに携わって参りました。

なにをやっているのか

オンラインサービス画面

英語教育3.0、アダプティブラーニング実現へ

レアジョブのプロダクト開発に関わるすべてを集約しています。「レアジョブ英会話」を主軸とし、新規事業としては成果保証型の英会話プログラム開発や、子供向けの英会話サービスも提供しています。既存・新規の開発やリニューアルなど、様々なプロジェクトを進めています。［提供するサービス］ ■レアジョブ英会話(個人・法人向け) 個人向け、法人向けオンライン英会話サービス https://www.rarejob.com/ ■Envizion 教育機関向けサービス https://www.envizion.co.jp/ ■SMART Method レアジョブ独自開発の成果保証型プログラム https://smart-method.rarejob.com/ ■ripple kidspark 子供向けオンライン英会話サービス https://www.ripple-kidspark.com/ ■PROGOS ビジネス英語スピーキングテスト https://progos.ai/ 日本だけでなく、フィリピンにも拠点があり、レッスン供給や教材開発やシステム開発を推進しています。開発においては講師の利用するサイトの開発・運用をフィリピンで担っています。テレカンや出張ベースでの横断したプロジェクトを進めています。［横断プロジェクト例］・新教材の開発・サイト全体のリニューアル・横断したインフラの管理・etc...

なぜやるのか

積極的な「振り返り」の文化

オンラインだけではなくオフラインでのMTGも定期的に実施

『グローバルに人々が活躍する基盤を作る』英語はコミュニケーションツールのひとつ。大切なのは、何を、誰と、何のために英語を話すのか。レアテクは、人とテクノロジーの力を活かし、英語を習得した先にあるチャンスと可能性を社会に提案していきます。少子高齢化が進み、日本の人口は今後減少していく中で、日本だけではなく海外でも通用する人材「グローバルに人々が活躍する基盤を作る」ことを目的とし、中核の英語関連事業だけでなく、グローバルリーダー育成・キャリア関連事業と、3つの事業を展開しています。誰でも、どこにいてもチャンスをつかみ、活躍できる未来を創造します。レアテクでは、各領域に対するインフラからアプリケーション開発、企画、デザインまでを担い、学習者のための良い学習体験を日々改善し、『 Education 』×『 Technology 』を掛け合わせた、エドテックカンパニーの最高峰を目指しています。

どうやっているのか

社内の様子

ペアプログラミングの様子

各々が得意領域・強みを持ちつつも、有機的に越境し、技術本部の実現すべきミッションを実現するため、様々なバックグラウンドのメンバーが活躍しています。［英語は現場で学ぶ］英語は話せなくても全然OK。・入社時の英語力は不要(一部の求人を除く) ・入社時TOEIC300点で学習して海外メンバーと協働するメンバーも多数・業務時間中のレッスン受講も可能・スキルや技術だけでなく英語力も身につき、新しいキャリア形成が可能［成長環境］ ■身につく力・プロダクトを成長させる力会社の変革期において、注力事業に対して適切な技術選定をアプリケーション・AWS内で進めながら、機能開発・保守を行います。単に作るだけでなく、企画段階からユーザー体験や提供する価値を意識し開発します。・個人のプレゼンスを上げるアウトプット機会の豊富さ社内のレビュー会や1on1、勉強会、テックブログなどを活用し、社内外でエンジニアとしてのプレゼンスを上げてくれることを推奨しており、多くのメンバーが取り組んでいます。・日本だけでなくフィリピンなどの海外拠点と連携し、適時最適なアウトプットをチームで出します。英語を話す目的があることや、一緒に働くメンバーも英語学習者であることは、英語力向上を後押しします。・働きながら英語を学べる ■積極的な振り返りの文化・エンジニアだけでなく、企画メンバーも巻き込み横断して定期的に振り返りと失敗のシェアをする・スクラム、WF関係なくプロジェクトごとにどんどん振り返る・結果もコンフル等で共有して常にだれでも見えるようにオープンにしている［ワークスタイル］ ■在宅勤務フルリモート、フレックス制(コアタイム無し)、希望に応じて出社も可能です。 ■副業OK ■フリーアドレス出社する場合はお好きな席で稼働可能です。

こんなことやります

当社は「マナビ、アップデート」をミッションに掲げ、自社サービスを中心にグローバルに人々が活躍する基盤を作り、データとテクノロジーで世の中のマナビ（学び）を進化・改善・更新し、誰もが成長できる環境を創造していきます。本ポジションでは当社のビジョン・ミッション、事業、組織文化などご興味をお持ち頂ける方をオープンポジションとして募集します。レアテクに興味はあるものの、募集一覧に希望されるポジションがない場合は、本募集からご応募ください。ビジョン、ミッションの達成に向け、役職や職種問わず一人一人がリーダーとして、多様なメンバーをまとめ、非連続な成長を経て社会に影響を与えるべく行動しております。会社としても大きな挑戦をしている段階であり、個人としても一緒に挑戦して頂ける方を求めております。【ポジション例】人事、労務、総務、バックオフィスの様々な職種で募集中！あなたに合ったポジションについて一緒にお話ししませんか？ ■働く魅力・オンライン英会話サービスを主とし東証市場上場企業であるレアジョブで国内最大級のサービス開発に携わることができる・エンジニアリングを通じて、教育事業という社会的インパクトの大きい課題解決にチャレンジできる・プロダクトの企画フェーズから携わり、リリース後もユーザーの声を基に体験向上に取り組むことでサービスと共に成長できる・海外と連携した開発を行うことで、技術だけでなく英語力も身につく・変化を歓迎する文化があり、改善のために自分の意見を反映することができる ■必要な経験やスキル・レアジョブグループのミッション、ビジョンに共感いただける方・目標達成意欲が高くそのために必要な行動を実行に移せる方 ※現時点での英語力は不要です。入社時 TOEIC300点で自ら学習して海外メンバーと協働しているメンバーも多数在籍しております。業務時間中のレッスン受講も可能であり、技術だけでなく英語力も身につき、新しいキャリア形成が可能です。 ■こんな方と一緒に働きたい・目標達成意欲が高く、そのために必要な行動を実行に移せる方・技術だけでなく、マネジメントやリーダーシップに興味があり学びたい方・主体的に行動し、新たな発見・価値を見出すことが好きな方・世の中に新しい価値を生みだすことにやりがいを感じる方・チームワークを重視し、協働して仕事を進めることができる方

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