令和3年度「奈良県社員・シャイン職場づくり推進企業」表彰企業 女性活躍部門にて表彰いただきました！

【表彰理由】
・ 女性従業員数や女性役職者の割合が高く、勤続年数に関わらず、本人の能力により積極的な役職者への登用を行っている

【女性が活躍することに対する考え方、方針】
・ 性別や年齢、国籍等に関係なく、誰もが働きやすい会社づくりに努めている

【主な取組内容】
・ すべての部署において、性別不問で採用を行う
・ 説明会や面接はできる限り男女で行う
・ 女性役職者比率は約３７％（役職者２７名のうち、女性１０名）
　近年、女性の採用も増えており、年々女性役職者の数も増えている