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創造された世界、キャラクターで世界共通の幸せを作る
様々な価値観を持つクリエーターを通じて提供される創造世界の体験や夢、楽しみをデバイス・手法に限らず提供、サポートする事で、人々に共通の価値観を提供、世界共通の幸せのカタチを作ります。
価値観
会社の存在そのものが自身の成長や人生となりえる会社にすることを目指し会社を創立。特定のメンバーや創業者による極度な利益分配を撤廃し、苦楽を共にできる会社として給与、収入、経営課題、事業状況すべてをスタッフと共有、分配する運営体制としています。
仕事に人生をささげるためには充実した私生活が当然のように必要です。当社は残業禁止、休日出勤を禁止し、自由な時間で労働し、定められた成果を上げる事を求める、完全成果主義の会社です。
データ、環境などあらゆる情報を参考にする一般的なデータドリブンベースの会社運営を行いますが、消費者に驚きと感動をもって体験してもらうには創造性と革新性が必要です。顧客に対して我々が求めるのは、単に新しく、革新的という職人ベースの感覚ではなく、その感覚を論理的に分解し構築し説明ができる事を証明するべくチャレンジする。そのような創造環境を目指しています。
仕事として人からお金をもらうには、当然プロとしての責任を果たす必要があります。何事も責任をもってやり遂げ、良し悪しを評価し次につなげられる。そのような姿勢の人材を求めています。
失敗を恐れて動かなければ何も生み出せませんし、知識も経験も生み出しません。
私たちが求める人材は、圧倒的な経験者ではなく、動いて反省し次につなげられる人。
人の知恵や自分の想像力を発揮して仮説化し、まず動いてみる。そのうえで何がダメだったかを考え、改善し、行動する。そして次につなげる。物事を吸収しつつも成長するためには失敗を恐れず、また失敗しても何かをつかむ事がとても重要だと考えています。
私たちが扱う商材はエンターテイメントです。多様な時間の使い方がある現代で多くの人に興味をもってもらうためには、同じ属性の人が集まる事ではなく、多様な価値観と文化、人種が集まる場である必要があると考えています。
世界中の様々な人に楽しいと感じてもらえる共通項を、社員間でも生じる生い立ちの違いの中から見つけ出し、真なるエンターテイメントを実現するために、多様な文化を受け入れられる寛容な環境とそれを形どる寛容なスタッフの人柄を求めています。
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