依藤 麗

グループ全体の経営企画室の立ち上げからスタート。 既存事業の組織基盤の強化からVision達成にむけた新規事業の市場調査など幅広い業務に着手。

現場での修行を終えて、再び人事に戻りました。 採用業務における定量面での管理（KPIや母集団形成）や部下2名のマネジメントに加えて、中途領域にも着手。 また現場理解が進んだこともあり、WEBマーケティング事業本部のマネージャーと合同で合宿研修の企画・運営に着

修行という名目で現場へ異動しました。架電営業・顧客管理・セミナー講師などお客様と直接お話する機会が多く人事とは違った領域を体験することができました。また営業マンとしての仕事だけでなく、人事としての視点も大切に業務と向き合いました。

初年度から面接業務・イベント/説明会・SNS運用など幅広く業務に挑戦させてもらいました。大事にしていたのは出会った学生と真剣に向き合うことです。選考に進んでいない学生ともリクルート面談を通して自己実現の方法ややりたいことを一緒に探していくことを大事にしていました。