株式会社smallweb / バックオフィス
新・役割等級制度を導入
新・役割等級制度を導入。役割が変われば給与は変わる。ジョブ型の良いところを取り入れた新制度を導入し、現在もブラッシュアップ中。
400万人が利用する会社訪問アプリ
株式会社smallweb / バックオフィス
ログインユーザーのみに公開
自律型人材の集合体をめざし、自らのパフォーマンスを自らが振り返り、それを積み重ねることでビジネスパーソンとしての成長を実感できる仕組みを構築中。
新・役割等級制度を導入。役割が変われば給与は変わる。ジョブ型の良いところを取り入れた新制度を導入し、現在もブラッシュアップ中。
2009年「とりあえずHP」スタート時は、正直なところ「すごいことになる」と思っていなかった。当初は、代表の佐野&エンジニアの「夢」を支えるため、自らは別のことをして目の前の売上を確保し、会社を支えるつもりだった。
それからデザイン(現smallweb)に参画後、ウェブディレクターとして多数の案件にかかわる。
渡辺 勤子さん
のプロフィールをすべて閲覧
Wantedlyユーザー もしくは つながりユーザーのみ閲覧できる項目があります
過去の投稿を確認する
共通の知り合いを確認する
渡辺 勤子さんのプロフィールをすべて見る
株式会社smallweb / バックオフィス
新・役割等級制度を導入。役割が変われば給与は変わる。ジョブ型の良いところを取り入れた新制度を導入し、現在もブラッシュアップ中。