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渋谷区にあるIT企業でエンジニアとして働いています。 PHP/Laravelを使ったバックエンドの開発を軸に、React/Next.jsやVue/Nuxt.jsを使ったフロントエンドの開発を経験してきました。 マネージャー補佐として4~5名のエンジニアのスキル向上やキャリア開発を支援したり、ポテンシャルエンジニアの採用など幅広く経験させていただいています。
1. 何かに熱中している人々を増やしたい。 それをサポートしたり、きっかけを与えれるようなプロダクトを作りたい。 2. 将来はPdMとしてチームやプロジェクトをマネジメントしたい。
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PHP/Laravelを使ったバックエンドの開発を軸に、React/Next.jsやVue/Nuxt.jsを使ったフロントエンドの開発を経験してきました。マネージャー補佐として4~5名のエンジニアのスキル向上やキャリア開発を支援したり、ポテンシャルエンジニアの採用など幅広く経験させていただいています。
【概要】 スキマ時間を有効活用したいユーザーと人手が足りない事業者をマッチングする業界特化型スポット・単発バイトのマッチングアプリ。ネイティブアプリ及び管理画面の開発。 【担当フェーズ】 基本設計、詳細設計、実装、テスト 【使用技術】 バックエンド：PHP, Laravel フロントエンド：TypeScript, React, Next.js, SCSS アプリ：Flutter インフラ：Azure その他：OpenAPI, Github Actions, Figma 【担当】 バックエンド（メンバー） 【チーム】 ・PM：2名 ・バックエンド：8名 ・フロントエンド：4名 ・アプリ：4名 ・デザイナー：1名 ・QA：2名 【取り組み】 ・外部支払いサービスを使用した給与支払い機能の実装 ・Excelによる帳票出力機能の実装 ・管理者ユーザーの認証機能の実装 ・ユーザー検索APIの実装 ・工数見積もり、バッチ設計、ビジネスロジック設計、API設計 など
【概要】 ブロックチェーンのコアな機能を提供している一般ユーザー向けのWebアプリケーション 【担当フェーズ】 追加実装、保守・運用 【使用技術】 バックエンド：TypeScript、GraphQL フロントエンド：TypeScript, React, Next.js, SCSS インフラ：Vercel その他：Github Actions, Figma 【担当】 フロントエンド（メンバー） 【チーム】 ・PM：1名 ・フロントエンド：3名 ・デザイナー：1名 【取り組み】 ・ユーザー資産管理機能のUI改善、リファクタリング、レスポンシブ対応など ・GraphQL APIのQuery・Shemaの修正 ・get-graph-ql-schemaを使用したSchema自動生成の導入 ・wallet接続情報の永続化 ・PR作成〜リリースまでの運用フローの改善 ・保有Tokenの表示速度改善 など
【概要】 電気・ガス供給事業者をターゲットにした補助金申請のWebアプリケーション開発。 【担当フェーズ】 実装、テスト 【使用技術】 バックエンド：PHP, Laravel フロントエンド：TypeScript, Vue.js, SCSS インフラ：AWS その他：OpenAPI, CircleCi, Figma 【担当】 バックエンド（サブリード） 【チーム】 ・PM：3名 ・バックエンド：7名 ・フロントエンド：3名 ・デザイナー：1名 ・QA：1名 【取り組み】 ・当月までに全事業者に支払われた補助金額を月毎にCSVで出力するAPIの実装・繋ぎ込み ・振込通知書の一括更新APIの実装・繋ぎ込み ・バグ修正 ・コードレビュー ・API設計書の作成
【概要】 中小企業をターゲットとした専門家マッチングサービスの開発。 【担当フェーズ】 追加開発、保守・運用 【使用技術】 バックエンド：PHP, Laravel フロントエンド：TypeScript, Vue.js, Nuxt.js, SCSS, jQuery インフラ：AWS その他：GithubActions, Salesforce, LINEFront-endFramework(LIFF) 【担当】 バックエンド、フロントエンド 【チーム】 ・PM：1名 ・バックエンド：5名 ・QA：1名 【取り組み】 ・Slack通知機能の実装 ・CSVインポート機能の実装 ・UI改善 ・バグ修正 ・コードレビュー ・新機能の提案 など
・WordPressを使用したCtoCマッチングサービスの企画・開発 ・フィットネスを楽しくするためのwebメディアの開発、運営、コンテンツ作成
Nuxt.js
奥野 龍が+1
アルサーガパートナーズ株式会社 / サーバーサイドエンジニア
【概要】 人材紹介事業者のための求職者・選考を管理する自社アプリケーションの開発 【担当フェーズ】 追加開発、保守・運用 【使用技術】 バックエンド：PHP, Laravel フロントエンド：JavaScript、Vue.js、SCSS インフラ：AWS その他：CircleCi 【担当】 バックエンド、フロントエンド 【チーム】 ・PM：1名 ・バックエンド：3名 ・デザイナー：1名 【取り組み】 ・検索機能のパフォーマンス改善 ・UI改善 ・バグ修正 ・コードレビュー など
