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新年度、一緒に働く仲間の“せいかく”な生態がわかる！「はたらく性格図鑑」が登場

この度、ウォンテッドリーは「はたらく性格図鑑」を制作しました！ぜひ、性格診断とともに本図鑑を併せてご活用いただき、新年度のチームづくりにお役立てください。 ▼「はたらく性格図鑑」あなたや、一緒に働く仲間の“せいかく”な生態を読み解こうこの図鑑は「Wantedly Assessment 性格診断」に登場...

全員で月を目指して。進化なしでは達成し得ない目標を、チームで勝ち取りにいく

今回、ウォンテッドリー株式会社 Engagement Tribe Leader 橋屋優理（はしやゆたか）にインタビューを行った。橋屋は、新卒で大手メーカーで法人営業と営業企画を担当し、医療系コンサルティング企業に転職。以降、新規事業の責任者を複数経験したのち、2022年にウォンテッドリーにジョイン。現在は、...

CS領域のベストプラクティスはどこにある？「#CSサミット #1」レポート！

SaaSビジネスの成長において重要な役割を果たす、カスタマーサクセス（CS）。事業推進におけるCS組織の存在感は日に日に大きくなり続ける一方で、具体的な打ち手については事業者が各々手探りの状態で正解を模索しているのが現状です。 2019年10月、Dropbox / SmartHR / PLAID / ウォンテッド...

「攻めるバックオフィス」の誤解を解きたい。法務×経理キャリア対談 #2

弁護士・公認会計士としてウォンテッドリーの管理部門にジョインした植田貴之と仁位元信の対談。これからの士業のキャリアパスについて語り合った前編に続き、後編では彼らが所属するコーポレートチームについて話を聞いていきます。「愛されるバックオフィス」ーーそんな言葉がよく似合うウォンテッドリーの管理部門の秘密を探るう...

Sales Enablement発足！その研修プログラムを一部お見せします

拡大する組織には「成長痛」がつきもの。このWantedly Blogでも拡大期のビジネス組織における様々なメンバーの葛藤やブレイクスルーについてインタビューしてきましたが、組織の成長に痛みが伴うからといって、その痛みを個人に委ねていて良いわけではありません。そこでウォンテッドリーでは、組織のスケールに合わせた営...

たった2人で「ゼロイチ」をやりきった話。ビジネス部門を主体としたアジャイル組織の作り方

“行動” Wins Arguments 皆さんは、「アジャイル組織」という言葉を聞いたことがあるでしょうか？ソフトウェア開発の現場で用いられることの多いこの言葉は、短いリリースサイクルを繰り返しながら、マーケットニーズとのズレを最小限にとどめ、リーンに開発を進めていくための組織設計のことを指します。ウォンテッ...

「仕組み」で売るか、「人」で売るか。インサイドセールス×マーケティング対談 #1

ウォンテッドリーのビジネスTribeを図解する。「SaaS元年」とも呼ばれた2018年。サブスクリプション課金をベースとしたBtoBビジネスでは、「カスタマーサクセス」や「インサイドセールス」と呼ばれる職種が新たに注目を集めました。ウォンテッドリーでも、世のSaaS企業のモデルにならい、ビジネスTribe内...

Wantedly Weekly News 3/13-3/20 〜シンガポールチームが遊びにきたよ〜

先週のトピック！ ■DEZIMONOさんに、「ScanSnap」とWantedly Peopleの連携を取り上げていただきました！実際にScanSnapを用いて、名刺を読み込んでいる動画も一緒に掲載されています。 ■朝日新聞のフロントランナーのコーナーにCEOの仲のインタビューが掲載されました！朝日新聞のフ...

スタートアップ→フリーランス→大手の旅を経て、Wantedlyに戻ってきたわけ。

こんにちは！　広報チームの稲生です！今週もWantedlyで働くメンバーへのインタビューをお届けします！今回紹介するのは、WantedlyのユーザーIDがCTOよりも若いiOSエンジニアの永島です。理想のチームを追い求め、様々な企業と接点をもちつつ、最終的に彼がWantedlyに戻ることを選んだ訳とは？ ...

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Wantedly（ウォンテッドリー）に関する情報をお届けするブログです。Wantedlyの組織、カルチャー、環境、イベントなど、様々なモノゴトを発信します。

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全員で月を目指して。進化なしでは達成し得ない目標を、チームで勝ち取りにいく

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たった2人で「ゼロイチ」をやりきった話。ビジネス部門を主体としたアジャイル組織の作り方

「仕組み」で売るか、「人」で売るか。インサイドセールス×マーケティング対談 #1

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スタートアップ→フリーランス→大手の旅を経て、Wantedlyに戻ってきたわけ。

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